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入職四十四天未簽勞動合同，離職需要簽離職材料嗎，離職需要補簽入職材料嗎，不簽離職材料不給發工資
2024.07.09 22:15:05
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郭銘芝首席律師
擅長領域：建設工程債權債務交通事故合同糾紛
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2024.07.09 22:15:05
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辦離職手續要準備哪些材料
郭銘芝律師
北京天用律師事務所
辦離職手續要準備哪些材料
內容：（一）個人辦理離職需要準備什么材料1、試用期內的員工辭職，需書面提交辭職報告書給用人單位，辦妥《離職報告表》，用人單位書面通知企業人才市場，再予以工資結算，擅自離開者，視為自動放棄工資。（二）離職手續辦理流程1、離職員工將離職手續表交部門負責人簽字。在和主管談妥了具體離職意向并征得同意之后，就應該開始著手交接工作。那么辦離職手續要準備哪些材料。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
郭銘芝律師2022.01.06706人收看 -
馮清琴律師
主任律師
擅長：債權債務、建設工程、合同糾紛
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答您好，感謝您對我的信任，針對您咨詢的問題，有如下分析：申請勞動仲裁需要哪些材料：(一)向勞動爭議仲裁委員會遞交《勞動爭議仲裁申請書》一式兩份，內容包括：華律網1、勞動者的姓名、性別、出生年月、民族、住址、聯系電話。2、用人單位的名稱、單位地址、法定代表人姓名、職務。3、仲裁請求和所根據的事實、理由。4、證據和證據來源、證人姓名和住所。5、致送單位名稱。(二)遞交《勞動爭議仲裁申請書》的同時，向勞動仲裁委員會遞交下列材料：1、身份證復印件一份;2、勞動關系相關證明;其它證明材料。3、申請人系用人單位的，交企業法人營業執照復印件;法定代表人身份證明;4、有委托代理人的，提交授權委托書。委托代理人系律師的提交律師事務所公函;代理人系公民的，提交代理人身份證復印件。勞動爭議的范圍有哪些：勞動爭議的范圍，在不同的國家有不同的規定。根據中國《勞動爭議調解仲裁法》第2條規定，勞動爭議的范圍是：(一)因確認勞動關系發生的爭議;(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議;(三)因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議;(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議;(五)因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議;(六)法律、法規規定的其他勞動爭議。如果還需要進一步咨詢，您可以在平臺點擊【電話咨詢】致電，專業人員幫您答疑解惑。
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存在事實勞動關系的證明材料
張蕓律師
北京市元甲律師事務所
存在事實勞動關系的證明材料
內容：勞動者首先應該證明勞動者與單位之間存在勞動關系，在用人單位不與勞動者的情況下，勞動者要想證明存在勞動關系可以采用下面幾個證據：（一）社會保險記錄。社會保險繳費記錄是證明存在勞動關系的一個強有力的證據。可以以買房買車貸款為由讓公司開據收入證明。（六）工資支付證明、拖欠工資的書面證明等 最好有原件。（七）代表公司簽署的商業合同、文件、以及授權書、出差的相應證據等。（九）部門投訴的記錄。（十）同事的證人證言，最好由在職的同事進行證明。在和用人單位交涉離職過程中，進行一下錄音，以證明辭退事實的發生及單位的拒不出具辭退證明的事實。那么存在事實勞動關系的證明材料。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
張蕓律師2022.01.06370人收看 -
吳夢云律師
主任律師
擅長：合同糾紛、債權債務、建設工程
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公司未給員工開離職證明要不要賠錢？
李孟陽律師
北京市元甲律師事務所
公司未給員工開離職證明要不要賠錢？
內容：離職證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系的書面證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系后必須出具的一份書面材料。2014年3月，楊某向某公司求職，并被該公司錄用，該公司通知楊某，要求其攜帶原公司離職證明等材料于2015年3月25日下午2時到人事處辦理自謀入職手續。因楊某無法提供離職證明，該公司決定不再錄用楊某。楊某表示自己曾數次要求原單位給自己開具離職證明，但均遭到了拒絕，為此，楊某將原單位某連鎖酒店訴至法院，要求其賠償自己因此遭受的損失11萬余元。同時，楊某出具了其與原單位領導索要離職證明遭拒的短信記錄。那么公司未給員工開離職證明要不要賠錢？。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
李孟陽律師2022.01.12305人收看 -
張旭律師
主任律師
擅長：房產糾紛、建設工程
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材料供應商起訴發包人案例(實際施工人起訴發包人案例)
翁玉素律師
北京市元甲律師事務所
材料供應商起訴發包人案例(實際施工人起訴發包人案例)
內容：根據《最高人民法院關于審理建設工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》，因發包人的原因致使工程中途停建、緩建的，發包人應當采取措施彌補或者減少損失，賠償承包人因此造成的停工、窩工、倒運、機械設備調遷、材料和構件積壓等損失和實際費用，如果建筑總承包被商砼供應商起訴，可以要求開發商承擔相應的責任,《最高人民法院關于審理 建設工程施工合同糾紛 案件適用法律問題的解釋》第二十四條：實際施工人以發包人為被告主張權利的，人民法院應當追加轉包人或者違法分包人為本案第三人，在查明發包人欠付轉包人或者違法分包人建設工程價款的數額后，判決發包人在欠付建設工程價款范圍內對實際施工人承擔責任,《最高人民法院關于審理建設工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》第二十六條：實際施工人以轉包人、違法分包人為被告起訴的，人民法院應當依法受理,供應商起訴發包人的法律依據是什么起訴發包人的法律依據是《最高人民法院關于審理建設工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》,施工掛靠其他建筑施工企業，并以被掛靠建筑施工企業的名義簽訂建筑工程合同被起訴的，應將施工人和被掛靠建筑施工企業列為共同被告，被掛靠建筑施工企業對施工人因承攬的工程不符合質量標準造成發包人損失的，應承擔連帶責任,實際施工人以發包人為被告主張權利的，人民法院可以追加轉包人或者違法分包人為本案當事人。
翁玉素律師2024.01.03635人收看 -
林艷英律師
主任律師
擅長：婚姻家庭、房產糾紛、合同糾紛
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工程款糾紛需要什么證據材料
吳夢云律師
北京天用律師事務所
工程款糾紛需要什么證據材料
內容：02搜集雙方存在建設工程關系的證據材料一般情況下，證明雙方存在建設工程關系的證據材料通常為招標文件、中標通知書、建設工程施工合同、補充合同、工程簽證單等,01搜集當事人訴訟主體資格的證據材料在工程欠款案件中，我們要準確的選擇被告，明確欠付工程款的義務主體,3、證明建設工程合同履行情況的證據：(1)工程預、決算報告,(3)當事人對工程量、工程質量共同確認的證據，如工程驗收、結算憑證，質檢報告等,(3)當事人對工程量、工程質量共同確認的證據，如工程驗收結算憑證，質檢報告等。
吳夢云律師2024.03.20780人收看 -
龍珊律師
主任律師
擅長：交通事故
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離職公積金提取流程
孔孟廷律師
北京市元甲律師事務所
離職公積金提取流程
內容：1、單位經辦人到銀行服務網點領購《住房公積金提取申請書》、現金（轉賬）支票；2、職工申請提取住房公積金時，應當按照規定向單位XXX有關證明材料，單位核實完畢后填寫《住房公積金提取申請書》和現金（轉賬）支票，并加蓋預留印鑒，個人住房公積金賬戶在管理中心集中戶的職工提取住房公積金時，請自行攜帶相關證明材料直接到管理中心業務大廳或區縣分中心管理部柜臺申請；3、職工按照規定攜帶《住房公積金提取申請書》和相關證明材料到銀行服務網點（區縣分中心管理部）申請提取住房公積金；4、工作人員審核職工XXX的資料合格后，為職工辦理公積金提取審核，打印《受理回執》交由那么離職公積金提取流程。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
孔孟廷律師2022.01.01144人收看 -
李維律師
主任律師
擅長：物業費糾紛、供暖費用糾紛
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中鐵卻遲遲不支付材料尾款,中鐵材料款要不回來怎么辦
崔玉君律師
北京天用律師事務所
中鐵卻遲遲不支付材料尾款,中鐵材料款要不回來怎么辦
內容：辦案律師整理案卷材料后一周內把案件立案到法院，同時與被告方監理溝通談判，監理表示自己也無能為力，因為中鐵的欠款太多，且該工程涉及到八個標段，每一個標段的負責人都各司其職，對于工程款項，都是總部根據具體情況統一打款支付，目前有兩個標段還沒有完工，涉訴標段的結算根本沒辦法完成,但建材公司履行合同義務后，中鐵卻遲遲不支付尾款，直至工程完工，項目部全部撤離，中鐵仍然沒有支付尾款，該款項一欠就是5年，建材公司在萬般無奈之下委托北京天用律所建設工程部的專業律師，向其求助維權要回工程款。
崔玉君律師2024.03.05799人收看 -
于海明律師
主任律師
擅長：婚姻家庭
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辭職未獲批準就走人不能按自動離職處理
許瑞林律師
辭職未獲批準就走人不能按自動離職處理
內容：陳某便自行離開這家企業，不久就收到了企業通過特快專遞發送給他的關于自動離職的處理決定。陳某不服，遂向當地勞動人事爭議仲裁委員會提起申訴，要求某機械加工廠撤銷自動離職的處理決定，及時辦理辭職和社會保險轉移等手續。對于自動離職的人員，企業有權依據規定制度對員工給予處分。”陳某在履行了提前30日書面通知用人單位解除勞動合同的法定義務之后，有權利選擇解除與用人單位之間的勞動合同，用人單位應當協助辦理相應的辭職和社會保險轉移等手續，并出具系陳某本人主動提出解除勞動合同的證明材料，而不應當單方面作出勞動者自動離職的處理決定。那么辭職未獲批準就走人不能按自動離職處理。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
許瑞林律師2022.01.12520人收看 -
周春花律師
主任律師
擅長：婚姻家庭
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無離職證明可以入職嗎
趙金保律師
北京市元甲律師事務所
無離職證明可以入職嗎
內容：離職證明主要的目的是為了證明與其他單位不存在勞動關系，避免招用與其他單位的員工，造成糾紛。因此并不是必需的材料，可以和單位協商簽署一個承諾書，承諾與其他單位不存在或者已經解除了勞動關系，不會對受雇該公司任何的障礙。勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。”所以，單位應當出具證明，并辦理辦理檔案和社會保險關系轉移手續。單位拒絕辦理以上手續的，可向勞動部門投訴或申請勞動仲裁，單位由此造成損失的，可以請求賠償。那么無離職證明可以入職嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
趙金保律師2022.01.12108人收看 -
王學瑞律師
主任律師
擅長：建設工程、債權債務、合同糾紛、交通事故
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實際施工人欠材料款誰擔責,實際施工人欠付材料款能否向承包人主張?
張旭律師
北京市元甲律師事務所
實際施工人欠材料款誰擔責,實際施工人欠付材料款能否向承包人主張?
內容：綜上所述，實際施工人欠材料款的責任應由施工合同和債權保證等因素綜合考慮而定,如果材料供應商要求實際施工人提供債權保證，那么在實際施工人拖欠材料款時，可以采取相應的擔保措施來保護供應商的利益,如果實際施工人拖欠了材料款項，根據合同約定和法律規定，供應商可以向法院提起訴訟，要求實際施工人承擔違約責任，并要求支付相應的違約金、利息等,本文將從法律角度出發，詳細解析實際施工人欠材料款誰擔責的問題，幫助大家理清思路,為保障工程質量和保證施工進度，施工人事實上為項目采購了一些建筑材料，但卻拖欠了材料供應商的款項,實際施工人欠材料款誰擔責。
張旭律師2023.12.291386人收看 -
邢穎律師
主任律師
擅長：合同糾紛、建設工程、民間借貸、交通事故
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材料商裝飾公司合作協議,材料商裝飾公司欠款糾紛
張嘉娛律師
北京天用律師事務所
材料商裝飾公司合作協議,材料商裝飾公司欠款糾紛
內容：材料商裝飾公司合作協議首先，合作協議應明確規定雙方的權利和義務,通過明確規定雙方的權益，明確合作方式和期限，保護商業機密和解決糾紛機制，可以有效提高合作的效率和質量,其次，合作協議應明確規定雙方的合作方式和合作期限,在簽訂合作協議之前，雙方應進行充分的市場調研和業務融合，確保合作的可行性,材料商裝飾公司合作協議的簽訂是雙方合作的關鍵一步,如果發生合作糾紛，雙方可以通過洽談、調解等方式解決，必要時可以起訴到有管轄權的法院。
張嘉娛律師2024.01.02711人收看 -
段建國律師
主任律師
擅長：債權債務、刑事辯護、建設工程、民間借貸
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建筑材料買賣合同糾紛,建筑材料買賣合同糾紛案例
張蕓律師
北京市元甲律師事務所
建筑材料買賣合同糾紛,建筑材料買賣合同糾紛案例
內容：法院經審理認為，甲某與乙公司簽訂的《材料采購合同》合法有效，雙方均應按照合同約定履行義務,法院根據雙方簽訂的《材料采購合同》約定，認定乙公司構成違約，并判決其承擔相應的違約責任,如果買方在驗收過程中發現有任何質量問題，應及時通知賣方，并要求賣方進行處理,其次，買賣合同還應明確規定雙方的交付和支付方式,根據合同約定，乙公司應承擔違約責任,在合同履行過程中，買方和賣方應密切溝通，及時解決可能出現的糾紛。
張蕓律師2023.12.29680人收看 -
許瑞林律師
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正規的離職證明怎么寫
任冰峰律師
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正規的離職證明怎么寫
內容：離職證明一般需要兩份。離職證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系的書面證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系后必須出具的一份書面材料。此證明一式兩份，一聯存根留用人單位保存，一份交勞動者保存。應該公司和勞動者簽字蓋章！如果原件不夠，就請收取原件的單位在復印件上加蓋鮮章，并注明此復印件與原件一致，原件存何處的字樣。開具離職證明的注意事項：１、開離職證明要注意必須的格式。２、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是離職證明復印是無效的。而且必須是圓章。那么正規的離職證明怎么寫。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
任冰峰律師2022.01.12379人收看 -
元甲交通律師律師
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辦理勞動仲裁需要什么材料
馮清琴律師
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辦理勞動仲裁需要什么材料
內容：“勞動仲裁要準備的材料如下：1、立案的材料，包括仲裁申請書、勞動者身份證復印件、用人單位企業信息，勞動關系的證據;2、庭審證據材料，比如，離職原因的證據;工資標準的證據等。那么辦理勞動仲裁需要什么材料。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
馮清琴律師2022.01.061102人收看 -
王熙律師
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車禍去法院起訴需要什么材料
于海明律師
北京市元甲律師事務所
車禍去法院起訴需要什么材料
內容：二、起訴應提交的材料1、起訴狀，也稱起訴書，是向法院提起訴訟必務的，用以說明案件情況及我方主張的法律文書,需要提交：起訴狀正本1份，并按對方當事人的人數提出副本,企業單位作為原告的應提交營業執照、商業登記證明等材料的復印件,證明當事人訴訟主體資格的證據：證明原告主體資格的材料如居民身份證、戶口本、護照、港澳同胞回鄉證等,一、起訴流程1、當事人起訴，首先應提交起訴書，并按對方當事人人數提交相應份數的副本,2、根據"誰主張誰舉證"原則，原告向法院起訴應提交下列材料：(1)原告主體資格的材料。
于海明律師2024.01.11937人收看 -
劉曉紅律師
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分股權后團隊反而散了？ 上市時發現要補繳千萬稅款？ 核心高管離職卻帶走公司股份？ 這些股權雷區，本可以提前避免！ 針對以上痛點，我們大律云企業發展團隊創新性的提煉出“聚寶盆”系列服務產品，助力企業突破發展。北京大律學苑 224評論 -
優化設計，就是優化成本；精準結構，就是精準盈利！你的企業做結構優化了嗎？ 成本居高不下，利潤空間被不斷壓縮？ 生產效率低，工期拖延導致隱性成本飆升？ 材料浪費嚴重，資源利用率不足？ 科學的結構設計，是降本增效的關鍵杠桿！ 我們通過精細化結構設計，如公司架構設計、交易結構設計、資產配置、股權結構設計等從源頭優化方案，助力企業降本增效，永續經營。如果你也有以上困惑，請聯系我們。
北京大律學苑 32評論 -
分股權后團隊反而散了？ 上市時發現要補繳千萬稅款？ 核心高管離職卻帶走公司股份？ 這些股權雷區，本可以提前避免！ 針對以上痛點，我們大律云企業發展團隊創新性的提煉出“聚寶盆”系列服務產品，助力企業突破發展。北京大律學苑 674評論
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優化設計，就是優化成本；精準結構，就是精準盈利！你的企業做結構優化了嗎？ 成本居高不下，利潤空間被不斷壓縮？ 生產效率低，工期拖延導致隱性成本飆升？ 材料浪費嚴重，資源利用率不足？ 科學的結構設計，是降本增效的關鍵杠桿！ 我們通過精細化結構設計，如公司架構設計、交易結構設計、資產配置、股權結構設計等從源頭優化方案，助力企業降本增效，永續經營。如果你也有以上困惑，請聯系我們。北京天用律師事務所 730評論
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【成功案例】工程款拖欠10年、項目負責人離職，還能要回錢嗎？要賬路漫漫、時間不等人，陸先生已將近70歲的年紀，折騰了將近快10年了，依然沒有解決這個要賬難題!2023年3月，陸先生委托了北京天用律所來幫助自己要回工程款。天用律所接案后立即成立專案組，幫助陸先生收集有力證據，因為工程距今時間久遠，需要迅速啟動立案程序。 庭審中，被告建筑工程公司對陸先生的實際施工人身份不予認可，認為工程是自己的項目部員工完成的。對此，天用律師提交了部分工程款的轉賬記錄和會議紀要，證明陸先生是實際施工人身份;并提交了竣工結算文件等多份資料，法院讓建筑工程公司核對賬目，但其也沒對出來，因此對方啞口無言。 最終法官按照天用律師的訴訟請求，全額支持了我方當事人主張的工程款本金及6年的利息合計225萬余元!三月中旬接案，六月底一審勝訴!歷時僅3個月，將十年之久的工程款成功收回!
王熙 763評論 -
工程款拖欠起訴材料： 1、招標文件、合同文本及附件，其他各種簽約，業主認可的工程實施計劃，各種工程圖紙，技術規范等； 2、往信件（書信、電子郵件等）。如業主的變更指令，各種認可信、通知，對承包商問題的答復信等； 3、各種會議紀要； 4、施工進度計劃和實際施工進度記錄； 5、施工現場的工程文件，如施工記錄、施工備忘錄、施工日報、工長和檢查員的工作日記、監理工程師填寫的施工記錄和各種簽證等。
拖欠工程款怎么起訴 1評論 -
工程款拖欠起訴需要材料如下： 1、招標文件、合同文本及附件，其他各種簽約，業主認可的工程實施計劃，各種工程圖紙，技術規范等； 2、往信件（書信、電子郵件等）。如業主的變更指令，各種認可信、通知，對承包商問題的答復信等； 3、各種會議紀要； 4、施工進度計劃和實際施工進度記錄； 5、施工現場的工程文件，如施工記錄、施工備忘錄、施工日報、工長和檢查員的工作日記、監理工程師填寫的施工記錄和各種簽證等。
拖欠工程款怎么起訴 544評論
