有限合伙協議載明了合伙企業的設立、運營及合伙人之間的權利、義務等各方面的事項。合伙協議由全體合伙人協商，以書面形式訂立。合伙協議包括下列內容：

(一)普通合伙人和有限合伙人的姓名或者名稱、住所

(二)執行事務合伙人應具備的條件和選擇程序

(三)執行事務合伙人權限與違約處理辦法

(四)執行事務合伙人的除名條件和更換程序

(五)有限合伙人入伙、退伙的條件、程序以及相關責任

(六)有限合伙人和普通合伙人相互轉變程序。

有限合伙企業的設立必須符合相關的條件規定，一般情況下是由普通合伙人對公司企業進行管理，而有限合伙人負責資金的注入和調配，兩者之間通過有效的協商和溝通來達到企業的生產和經營。在司法實踐中，雙方應當對有關合伙協議進行認定，并簽訂公證，嚴格按照相關條款來進行落實。

《中華人民共和國勞動合同法》 第三十七條 規定自己主動提出解除勞動合同的書面通知，是由勞動者提出的。