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用人單位可以從工資中代扣撫養(yǎng)費(fèi)嗎
陳宗瓊律師2022.02.12309人閱讀
導(dǎo)讀：
用人單位可以從工資中代扣撫養(yǎng)費(fèi)嗎根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》的規(guī)定，在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，用人單位應(yīng)從勞動(dòng)者工資中代扣、代繳以下費(fèi)用：1、應(yīng)當(dāng)由勞動(dòng)者個(gè)人繳納的工資、薪金所得稅款;2、應(yīng)當(dāng)由勞動(dòng)者個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);3、應(yīng)當(dāng)由勞動(dòng)者個(gè)人繳納的住房公積金;4、協(xié)助執(zhí)行法院判決、裁定由勞動(dòng)者負(fù)擔(dān)的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi)等費(fèi)用;5、國家法律法規(guī)規(guī)定的其他費(fèi)用。也就是說，用人單位可以協(xié)助執(zhí)行法院的裁判代扣勞動(dòng)者應(yīng)該負(fù)擔(dān)的撫養(yǎng)費(fèi)。那么用人單位可以從工資中代扣撫養(yǎng)費(fèi)嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí)，希望能幫助大家。
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用人單位可以從工資中代扣撫養(yǎng)費(fèi)嗎
根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》的規(guī)定，在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，用人單位應(yīng)從勞動(dòng)者工資中代扣、代繳以下費(fèi)用：
1、應(yīng)當(dāng)由勞動(dòng)者個(gè)人繳納的工資、薪金所得稅款;
2、應(yīng)當(dāng)由勞動(dòng)者個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
3、應(yīng)當(dāng)由勞動(dòng)者個(gè)人繳納的住房公積金;
4、協(xié)助執(zhí)行法院判決、裁定由勞動(dòng)者負(fù)擔(dān)的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi)等費(fèi)用;
5、國家法律法規(guī)規(guī)定的其他費(fèi)用。
也就是說，用人單位可以協(xié)助執(zhí)行法院的裁判代扣勞動(dòng)者應(yīng)該負(fù)擔(dān)的撫養(yǎng)費(fèi)。
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