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工傷同時是交通事故可以獲得哪些賠償

張嘉娛律師2022.02.10344人閱讀
導讀:

工傷同時是交通事故可以獲得哪些賠償1、根據身損害賠償司法解釋規定工傷同時是交通事故可以獲得的賠償包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費等。那么工傷同時是交通事故可以獲得哪些賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

工傷同時是交通事故可以獲得哪些賠償1、根據身損害賠償司法解釋規定工傷同時是交通事故可以獲得的賠償包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費等。關于工傷同時是交通事故可以獲得哪些賠償的法律問題,大律網小編為大家整理了交通事故律師相關的法律知識,希望能幫助大家。

工傷同時是交通事故可以獲得哪些賠償

1、根據身損害賠償司法解釋規定工傷同時是交通事故可以獲得的賠償包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費等。

2、法律依據人身損害賠償司法解釋第條受害人遭受人身損害因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費賠償義務人應當予以賠償。

受害人因傷致殘的其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費賠償義務人也應當予以賠償。

受害人死亡的賠償義務人除應當根據搶救治療情況賠償本條第款規定的相關費用外還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。

聲明:該作品系作者結合法律法規,政府官網及互聯網相關知識整合,如若內容錯誤,請通過 【投訴】 功能聯系刪除
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  • 依照我國《婚姻法》的規定,非婚生子女與婚生子女享有同等的權利。胡某與楊某的子女當然具備原告資格。但楊某是否具備原告資格,則要看其與胡某同居是否可按照事實婚姻對待。《最高人民法院關于適用〈中華人民共和國婚姻法〉若干問題的解釋(一)》第五條的規定:“未按婚姻法第八條規定辦理結婚登記而以夫妻名義共同生活的男女,起訴到人民法院要求離婚的,應當區別對待:(一)1994年2月1日民政部《婚姻登記管理條例》公布實施以前,男女雙方已經符合結婚實質要件的,按事實婚姻處理。(二)1994年2月1日民政部《婚姻登記管理條例》公布實施以后,男女雙方符合結婚實質要件的,人民法院應當告知其在案件受理前補辦結婚登記;未補辦結婚登記的,按解除同居關系處理。”也就是說,如果可以按事實婚姻處理,則楊某就是《最高人民法院關于審理人身損害賠償案的司法解釋》中所規定的賠償權利人,也就應取得原告資格,否則無原告資格。
  • 工傷事故與交通事故賠償可以同時獲得嗎

    姚平律師

    北京市元甲律師事務所

    姚平

    工傷事故與交通事故賠償可以同時獲得嗎

    內容:工傷事故與交通事故賠償可以同時獲得嗎依據工傷保險條例第14條、最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第12條規定解答如下第一在上班途中因交通事故受傷并負次要責任應認定為工傷。第二依據相關法律規定應取得交通事故和工傷事故的雙重賠償但司法實踐中各地掌握政策、操作不一所以二者兼得僅是一種法律上的可能性。關于工傷認定后的待遇問題因交通事故賠償已經結束交通事故受害人能否享受工傷和交通事故雙重賠償的問題實際上是工傷賠償和人身損害賠償能否雙重賠償的問題。那么工傷事故與交通事故賠償可以同時獲得嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    姚平律師
    2022.01.29183人收看
  • 王學瑞律師

    主任律師
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    擅長:建設工程、債權債務、合同糾紛、交通事故

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  • 律師回復中...
  • 交通事故工傷認定雙重賠償

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    交通事故工傷認定雙重賠償

    內容:在現實中,因第三人侵權引起的工傷事故時有發生,比如職工在上下班途中被他人違章駕駛的機動車撞傷,就是非常典型的因第三人侵權引起的工傷。因此,對于顏某已從肇事者處得到的賠償金,勞動仲裁部門在裁決用人單位賠付工傷保險時,兩者相重合的部分應當扣除。我們認為兩者屬于兩個獨立的法律關系,人身損害賠償和財產損害賠償有著本質的區別,財產損害賠償的原則屬于補償性,財產是有價的而生命和健康是無價的,因此,人身損害賠償不應適用財產損害賠償的原則,受害人應該獲得工傷和交通事故的雙重賠償。那么交通事故工傷認定雙重賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    陳宗瓊律師
    2022.02.04307人收看
  • 姚平律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 勞動者因交通事故而導致工傷,在不重復的范圍內可以獲得工傷賠償和人身損害賠償。工傷保險請求權與人身損害賠償請求權均是合法權利,兩種請求權并不一定會沖突、排斥,在不重疊的范圍內勞動者可同時享受上述賠償待遇。法律依據:《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第三條 依法應當參加工傷保險統籌的用人單位的勞動者,因工傷事故遭受人身損害,勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔民事賠償責任的,告知其按《工傷保險條例》的規定處理。因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害,賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的,人民法院應予支持。
  • 交通事故工傷職工可以獲得雙份賠償

    翁玉素律師

    北京市元甲律師事務所

    翁玉素

    交通事故工傷職工可以獲得雙份賠償

    內容:簡介:根據工傷保險條例的規定,在上下班途中受到機動車事故傷害的應當認定為工傷,因此受傷職工首先應當無條件的享受工傷保險待遇;其次,根據交通安全法的規定,因交通事故遭受損害的職工可以得到交通事故損害賠償; ... 根據工傷保險條例的規定,在上下班途中受到機動車事故傷害的應當認定為工傷,因此受傷職工首先應當無條件的享受工傷保險待遇;其次,根據交通安全法的規定,因交通事故遭受損害的職工可以得到交通事故損害賠償;那么上述兩種賠償能否同時享受呢?那么交通事故工傷職工可以獲得雙份賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    翁玉素律師
    2021.12.07233人收看
  • 郭銘芝律師

    主任律師
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    擅長:建設工程、債權債務、交通事故、合同糾紛

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  • 根據《中華人民共和國道路交通安全法》的相關規定,機動車必須保持車況良好、車容整潔,制動器、轉向器、喇叭、刮水器、后視鏡和燈光裝置必須保持齊全有效,不準超過行使證上核定的載重量,必須在確保安全的情況下通過,非機動車讓機動車先行。《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規定,交通事故損害賠償項目主要為醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食費、營養費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、喪葬費、被扶養人生活費、死亡賠償金等。本案中,經公安交警部門查驗,運輸公司的肇事車輛違反了《中華人民共和國道路交通安全法》的相關規定,肇事車制動性能不合格、超載,且在沒有確保安全的情況下就通過路口,撞上李某,應當認定為負事故半責。李某在通過無交通信號的路口時,未給機動車讓道,應當認定為負事故半責。李某因該起交通事故受重傷,經送醫院搶救無效于當日身亡,故可以主張醫療費、交通費、住宿費、喪葬費、死亡賠償金等,有被扶養人的,近親屬還可以主張被扶養人的生活費。具體數額依據相關法律規定和當地人均收入或消費支出計算。
  • 交通事故與工傷交叉,勞動者可否獲雙重賠償

    李楠楠律師

    北京市元甲律師事務所

    李楠楠

    交通事故與工傷交叉,勞動者可否獲雙重賠償

    內容:2010年12月29日,張-明在工作中發生交通事故,后被送至重慶市第四人民醫院住院治療,至2011年3月26日出院,實際住院87天,產生的醫藥費76521.5元由肇事方重慶某公共交通集團有限公司承擔。本案宣判后,勞動者張-明提起上訴,五中院駁回上訴,予以維持。一種觀點認為,勞動者在這種情形可以獲得雙重賠償。勞動者在工作中遭遇交通事故,工傷職工可同時主張侵權行為損害賠償和工傷保險給付,但其最終所獲得的賠償或補償,以實際損失為限,不得超過其實際遭受的損害。勞動者在工作中發生了交通事故,該交通事故又屬于工傷,故勞動者既享有交通事故的損害賠償請求權,也享有工傷保險待遇的請求權。那么交通事故與工傷交叉,勞動者可否獲雙重賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    李楠楠律師
    2022.02.03299人收看
  • 孔孟廷律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 公司的說法不成立。首先,從意外傷害的角度來看,你丈夫的死亡當屬工傷。《工傷保險條例》第十四條第(三)項規定“在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的”,應當認定為工傷。意外傷害的是指遭受外來的、突發的、非本意的、非疾病的使身體受到傷害的客觀事實。你丈夫在上班期間因中暑引發疾病死亡,盡管病源來自體內,但導致疾病發生的根本原因是天氣炎熱,才引發身體機能失常和中樞功能障礙,最終出現器官功能衰竭,因此歸根結底是由于外來因素所致。同時,體內熱量的過度積蓄導致中暑,不僅具有不可預見性,而且也符合突發的、非本意的和非疾病的特點。也就是說,你丈夫的情形具備“意外傷害”的外來性特征。其次,從勞動保護的角度來看,中暑也屬工傷。《防暑降溫措施管理辦法》第十九條規定:“勞動者因高溫作業或者高溫天氣作業引起中暑,經診斷為職業病的,享受工傷保險待遇。”《工傷保險條例》第十四條第(四)項,也已把職業病納入了工傷范圍。而在原衛生部與原勞動和社會保障部聯合印發的《職業病目錄》中,明確將“中暑”收錄為因物理因素所致的職業病范圍。原衛生部、原勞動和社會保障部、國家安全監管總局、全國總工會聯合發布的《關于進一步加強工作場所夏季防暑降溫工作的通知》第五條第(三)(四)項也指出:“取得職業病診斷資質的醫療衛生機構和職業病診斷鑒定委員會要積極為勞動者進行職業性中暑的診斷、鑒定。在高溫、高濕場所因工作原因引起中暑,并經取得職業病診斷資質的醫療衛生機構診斷為職業病的勞動者,勞動保障部門要做好工傷認定工作,使勞動者依法享受工傷保險待遇。”所有這些都明確表明:中暑也屬于工傷的范圍,勞動者因此受到的傷害,應當享有工傷待遇。
  • 交通事故為什么可以獲得兩份賠償

    吳夢云律師

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    吳夢云

    交通事故為什么可以獲得兩份賠償

    內容:例如會要求受害人發生交通事故是因工作原因、上下班途中等、勞動者受傷后需要進行工傷認定等。當然,受害人不可能獲得完全相同的兩個賠償項目,例如對于醫療費用,不可能同時獲得由肇事方和工傷基金2份同樣的醫療費用賠償。總體而言,符合工傷保險賠償的交通事故受害人獲得的賠償要大于單一的事故人身損害賠償,會更多、更全面,由此也可以看出要求工傷認定和獲得工傷賠償的重要性。那么交通事故為什么可以獲得兩份賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    吳夢云律師
    2022.02.03281人收看
  • 林艷英律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛、合同糾紛

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  • 因工發生交通事故,如何獲得工傷賠償

    陳明月律師

    北京市元甲律師事務所

    陳明月

    因工發生交通事故,如何獲得工傷賠償

    內容:據許某稱,她在上班途中發生交通事故,對方負主要責任,經有關部門調解,她承擔40%。后來許某自己向勞動行政管理部門進行了申報,被認定為工傷,傷殘等級為10級。其后許某多次向某廠主張有關工傷待遇,但均遭拒絕。而被告某廠則表示,只同意負擔許某的醫療費用及勞動能力鑒定費,但對于許某要求支付護理費、住院伙食補助費以及工傷期間工資等提出異議。一怒之下,許某將該廠告到清浦法院,要求該廠支付其工傷醫療費等一萬余元。法院審理認為,職工因工作遭受事故傷害進行治療的,應享受工傷醫療待遇。那么因工發生交通事故,如何獲得工傷賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    陳明月律師
    2021.12.06141人收看
  • 陳宗瓊律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 因工發生交通事故怎樣獲得工傷賠償

    李孟陽律師

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    李孟陽

    因工發生交通事故怎樣獲得工傷賠償

    內容:因工發生交通事故怎樣獲得工傷賠償據許某稱,她在上班途中發生交通事故,對方負主要責任,經有關部門調解,她承擔40%。其后許某多次向某廠主張有關工傷待遇,但均遭拒絕。一怒之下,許某將該廠告到清浦法院,要求該廠支付其工傷醫療費等一萬余元。法院審理認為,職工因工作遭受事故傷害進行治療的,應享受工傷醫療待遇。因交通事故而導致的工傷事故在賠償責任上屬于民事侵權賠償責任與工傷保險賠償責任相競合。那么因工發生交通事故怎樣獲得工傷賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    李孟陽律師
    2022.02.04493人收看
  • 任冰峰律師

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    擅長:建設工程、房產糾紛、債權債務、合同糾紛

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  • 上下班因交通事故導致的工傷能獲得雙重賠償嗎

    龍珊律師

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    龍珊

    上下班因交通事故導致的工傷能獲得雙重賠償嗎

    內容:此類案件統稱為因第三方侵權導致的工傷事故中一般工傷人員有兩個索賠目標一是向肇事方索賠二是向用人單位依照工傷責任索賠。作為工傷人員以向雙方都進行索賠為自己爭取最大的利益補償這是合情合理的。該規定中非常明確地說明工傷人員向第三人侵權者提起人身損害賠償人民法院應當支持。所以當交通事故賠償與工傷待遇發生競合職工可以依照不同的法律規定分別獲得救濟。因此公司可以向李某要回已付20萬中的一部分賠款如醫療費、誤工費、交通費等。這多數是因為絕大多數單位都參加有社保單位承擔的賠償并不多所以不太關心另一樁賠償的進行。也有的情況是單位較難獲知第三方與員工的賠償約定。那么上下班因交通事故導致的工傷能獲得雙重賠償嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    龍珊律師
    2022.01.27216人收看
  • 元甲交通律師律師

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    王熙律師

    北京天用律師事務所

    王熙

    工傷同時是交通事故可以獲得哪些賠償

    內容:工傷同時是交通事故可以獲得哪些賠償1、根據身損害賠償司法解釋規定工傷同時是交通事故可以獲得的賠償包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費等。那么工傷同時是交通事故可以獲得哪些賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    王熙律師
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  • 吳夢云律師

    主任律師
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    擅長:合同糾紛、債權債務、建設工程

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  • 發生交通事故如何獲得工傷賠償

    邢穎律師

    北京天用律師事務所

    邢穎

    發生交通事故如何獲得工傷賠償

    內容:發生交通事故如何獲得工傷賠償發生交通事故如何獲得工傷賠償據許某稱,她在上班途中發生交通事故,對方負主要責任,經有關部門調解,她承擔40%。后來許某自己向勞動行政管理部門進行了申報,被認定為工傷,傷殘等級為10級。其后許某多次向某廠主張有關工傷待遇,但均遭拒絕。一怒之下,許某將該廠告到清浦法院,要求該廠支付其工傷醫療費等一萬余元。法院審理認為,職工因工作遭受事故傷害進行治療的,應享受工傷醫療待遇。最后,法院判決,被告某廠支付原告許某包括醫療費等共計九千余元。那么發生交通事故如何獲得工傷賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    邢穎律師
    2022.02.03886人收看
  • 張蕓律師

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  • 上班發生交通事故工傷賠償應該是誰承擔

    李維律師

    北京市元甲律師事務所

    李維

    上班發生交通事故工傷賠償應該是誰承擔

    內容:上班發生交通事故工傷賠償應該是誰承擔睡覺發生車禍導致受傷,自身應負主要責任。張某說,公司為每一位員工交了人身意外險,一旦出了事,可獲得3萬元賠償。一般情況下,如果單位員工在上下班期間發生交通事故,單位員工應在第一時間進行工傷鑒定。因此,發生工傷事故,屬于用人單位責任的,工傷職工應當按照《工傷保險條例》的規定享受工傷保險待遇,不能再通過民事訴訟獲得雙重賠償。例如職工因工出差遭遇交通事故,工傷職工雖依法享受工傷保險待遇,但對交通肇事負有責任的第三人仍應當承擔民事賠償責任。那么上班發生交通事故工傷賠償應該是誰承擔。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    李維律師
    2022.02.03636人收看
  • 劉曉紅律師

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  • 上班時間交通事故是工傷賠償還是侵權賠償

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    上班時間交通事故是工傷賠償還是侵權賠償

    內容:上班時間交通事故是工傷賠償還是侵權賠償在上班時間發生交通事故的且不承擔事故責任屬于交通事故和工傷競合案件理論上說應當可能獲得雙份賠償是侵權責任賠償另個是交納工傷保險費了理應獲得工傷保險賠償。但是交通事故賠償已給付了醫療費、喪葬費、護理費、殘疾器具費、誤工工資的企業或者社會保險經辦機構不再支付相應待遇。所以上班時間交通事故是工傷還是侵權賠償主要看當事人自己選擇。那么上班時間交通事故是工傷賠償還是侵權賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    陳宗瓊律師
    2022.02.09483人收看
  • 許瑞林律師

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  • 獲得交通事故人身損害賠償后能否繼續主張工傷賠償

    劉曉紅律師

    北京市元甲律師事務所

    劉曉紅

    獲得交通事故人身損害賠償后能否繼續主張工傷賠償

    內容:事故發生后,吳某被開封市勞動和社會保障局認定為工傷,并經市勞動能力鑒定委員會鑒定為八級傷殘。交通事故在性質上屬于人身損害賠償,是侵權之債。人身損害賠償和工傷保險賠償的法律依據是完全不同的。因此,勞動者可以依據《侵權責任法》獲得交通事故損害賠償,又可以根據《工傷保險條例》的規定享受工傷保險待遇。那么獲得交通事故人身損害賠償后能否繼續主張工傷賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    劉曉紅律師
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  • 馮清琴律師

    主任律師
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    擅長:債權債務、建設工程、合同糾紛

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  • 交通事故工傷雙重賠償有哪些,交通和工傷雙重賠償

    王學瑞律師

    北京天用律師事務所

    王學瑞

    交通事故工傷雙重賠償有哪些,交通和工傷雙重賠償

    內容:交通事故導致的工傷可以要求雙重賠償。因用人單位外的第三人侵權造成勞動者人身損害的,勞動者可向第三人主張人身損害的侵權責任,并可按照《工傷保險條例》的規定享受工傷保險待遇。侵權賠償和工傷待遇是兩種不同的法律關系,二者之間不能相互取代。勞動者獲得兩份賠償是基于不同的法律關系,二者之間并不存在沖突。

    王學瑞律師
    2023.08.14939人收看
  • 崔玉君律師

    主任律師
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    擅長:債權債務、合同糾紛、民間借貸

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  • 上班時發生的交通事故,已獲得交通事故賠償后還能有工傷賠償嗎?

    于海明律師

    北京市元甲律師事務所

    于海明

    上班時發生的交通事故,已獲得交通事故賠償后還能有工傷賠償嗎?

    內容:因用人單位外的第三人侵權造成勞動者人身損害的,勞動者可向第三人主張人身損害的侵權責任,并可按照《工傷保險條例》的規定享受工傷保險待遇。因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害,賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的,人民法院應予支持。那么上班時發生的交通事故,已獲得交通事故賠償后還能有工傷賠償嗎?。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    于海明律師
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  • 李楠楠律師

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    擅長:交通事故

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張嘉娛律師

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