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# 雇傭關系發生事故怎么賠償 #

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孔孟廷律師 2022-07-05 411 人收看
2、根據傷者和雇傭方的勞動關系,依法選擇賠償方式 (1)雇傭方為傷者依法繳納社會保險的,按照工傷保險責任處理 傷者與雇傭方存在勞動關系并依法繳納社會保險的,事故發生后,應盡快申請認定工傷(單位30日內,職工或其近親屬、工會組織1年內),并依據《工傷保險條例》(以下簡稱“《條例》”)及其他相關法律規定,由工傷保險基金負擔主要的償付責任,人身傷亡只有發生在建造和安裝兩個工作環節的進行過程中,才構成建筑施工事故賠償責任。
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  • 雇人發生意外受傷如何賠償_雇員在安全生產事故中遭人身損害怎么賠償

    張蕓律師

    北京市元甲律師事務所

    張蕓

    雇人發生意外受傷如何賠償_雇員在安全生產事故中遭人身損害怎么賠償

    內容:雇員在安全生產事故中遭人身損害怎么賠償雇員在安全生產事故中遭人身損害大部分情況下由雇主承擔賠償責任,屬于雇員過失的,雇員應當一并與雇主承擔連帶賠償責任,雇主承擔連帶賠償責任的,可以向雇員或者第三人追償。因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害,賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的,人民法院應予支持。雇員在從事雇傭活動中因安全生產事故遭受人身損害,發包人、分包人知道或者應當知道接受發包或者分包業務的雇主沒有相應資質或者安全生產條件的,應當與雇主承擔連帶賠償責任。

    張蕓律師
    2022.05.08496人收看
  • 于海明律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 肇事者與車主不怎么賠償

    任冰峰律師

    北京天用律師事務所

    任冰峰

    肇事者與車主不怎么賠償

    內容:肇事者與車主不怎么賠償1、雇傭關系發生交通事故時肇事者與車主是雇傭關系那么根據民訴意見第45條及最高法院關于人身損害賠償案件適用法律的解釋第9條“雇員在從事雇傭活動中致人損害的雇主應當承擔賠償責任”規定直接確定由雇傭者為被告并承擔實際賠償責任。最高法院關于適用中華人民共和國婚姻法解釋第24條、第25條、第26條均規定對夫妻方于夫妻關系存續期間的債務另方原則上也應承擔連帶責任。因此無須追加駕駛證上記載的車主為被告并承擔實體責任因為該責任已在其他法律中做出了明確的規定。那么肇事者與車主不怎么賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    任冰峰律師
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  • 楊一凡律師

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    擅長:債權債務、合同糾紛、建設工程

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  • 交通事故中的保險賠償責任人怎么確定

    馮清琴律師

    北京天用律師事務所

    馮清琴

    交通事故中的保險賠償責任人怎么確定

    內容:在實際處理中主要看以下幾個方面1.車主是否和司機存在雇傭關系?或者雖然是雇傭關系但司機不是在履行職務行為中發生交通事故而是在辦理個人事務中發生的事故車主也同樣不負責賠償。是否屬于任由買家或個人開車的情況?司機和車主不是一人時由使用人承擔超出交強險的賠償責任所有人有過錯的承擔相應賠償責任。車輛轉讓但還未過戶時發生交通事故由買受人承擔超出交強險的賠償責任。盜搶車發生交通事故的由犯罪人承擔賠償責任保險公司有追償權。那么交通事故中的保險賠償責任人怎么確定。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    馮清琴律師
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  • 崔玉君律師

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    擅長:債權債務、合同糾紛、民間借貸

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  • 試用期發生事故是否為工傷,工傷死亡賠償金怎么算

    于海明律師

    北京市元甲律師事務所

    于海明

    試用期發生事故是否為工傷,工傷死亡賠償金怎么算

    內容:根據《工傷保險條例》等有關工傷保險法規規定,職工因工作原因受傷,符合規定的情形,只要不具備排除工傷事由,就應當認定為工傷。職工在試用期間受傷,這對工傷認定無根本影響。只要勞動者與用人單位之間已經形成勞動關系,如果符合工傷的情形,就可以認定為工傷并享受工傷待遇。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。那么試用期發生事故是否為工傷,工傷死亡賠償金怎么算。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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    2022.02.04422人收看
  • 陳宗瓊律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 發生交通事故沒錢賠償怎么辦?

    李維律師

    北京市元甲律師事務所

    李維

    發生交通事故沒錢賠償怎么辦?

    內容:發生交通事故沒錢賠償怎么辦?交警出具責任認定書時,往往會出現對方全責卻無法賠償的情況。在這種情況下,顧造成了林的殘疾和車輛損失。需要賠償個人和車輛。

    李維律師
    2023.04.10102人收看
  • 姚平律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 雇員受傷雇主拒絕不賠償怎么辦

    邢穎律師

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    邢穎

    雇員受傷雇主拒絕不賠償怎么辦

    內容:通常來說雇員在從事雇傭活動中致人損害的雇主應當承擔賠償責任雇員因故意或者重大過失致人損害的應當與雇主承擔連帶賠償責任。雇員的行為超出授權范圍但其表現形式是履行職務或者與履行職務有內在聯系的應當認定為“從事雇傭活動”。想要確定雇主對雇員在受雇期間所遭受的損害承擔賠償責任須具備下列3個條件1、受害人須為雇員2、須雇員遭受損害3、雇員須在完成受雇工作中因工傷事故而遭受損害。這里主要是考查損害發生的地點與受雇工作之間的關系而不限于雇員完成受雇工作的地點。那么雇員受傷雇主拒絕不賠償怎么辦。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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    2022.02.10998人收看
  • 段建國律師

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    擅長:債權債務、刑事辯護、建設工程、民間借貸

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  • 勞務關系發生交通事故怎么賠

    王熙律師

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    王熙

    勞務關系發生交通事故怎么賠

    內容:前款所稱“從事雇傭活動”是指從事雇主授權或者指示范圍內的生產經營活動或者其他勞務活動。雇員的行為超出授權范圍但其表現形式是履行職務或者與履行職務有內在聯系的應當認定為“從事雇傭活動”。那么勞務關系發生交通事故怎么賠。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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    2022.01.2989人收看
  • 邢穎律師

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    擅長:合同糾紛、建設工程、民間借貸、交通事故

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  • 雇傭關系上下班途中發生交通事故可以申請工傷認定嗎

    龍珊律師

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    龍珊

    雇傭關系上下班途中發生交通事故可以申請工傷認定嗎

    內容:雇傭關系上下班途中發生交通事故可以申請工傷認定嗎雇傭關系是不能認定為工傷的只有勞動關系才能認定為工傷雇傭關系出現人身損害的按人身損害糾紛處理。雇員在從事雇傭活動中致人損害的雇主應當承擔賠償責任雇員因故意或者重大過失致人損害的應當與雇主承擔連帶賠償責任。前面所稱“從事雇傭活動”是指從事雇主授權或者指示范圍內的生產經營活動或者其他勞務活動。雇員的行為超出授權范圍但其表現形式是履行職務或者與履行職務有內在聯系的應當認定為“從事雇傭活動”。那么雇傭關系上下班途中發生交通事故可以申請工傷認定嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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    2022.02.10158人收看
  • 劉曉紅律師

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    擅長:交通事故、合同糾紛、債權債務

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  • 交通事故雇傭關系中連帶責任賠償依據是什么

    張旭律師

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    張旭

    交通事故雇傭關系中連帶責任賠償依據是什么

    內容:雇傭關系中,如果雇員受傷,雇主一般都會為其醫治,但談及賠償問題的話,很多雇主可能會猶豫,尤其是一些沒有購買工傷保險的雇主,當雇員發生交通事故中,賠償就顯得尤為重要。那么交通事故雇傭關系中連帶責任賠償依據是什么呢?下面由大律網律師事務所為讀者進行解答,希望對大家有所幫助。

    張旭律師
    2021.11.17669人收看
  • 李孟陽律師

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  • 雇傭關系交通事故責任要怎么劃分

    郭銘芝律師

    北京天用律師事務所

    郭銘芝

    雇傭關系交通事故責任要怎么劃分

    內容:雇傭關系交通事故責任要怎么劃分因租賃、借用等情形機動車所有人與使用人不是同一人時發生交通事故后屬于機動車一方責任的由保險公司在機動車強制保險責任限額范圍內予以賠償。用人單位工作人員因執行工作任務造成他人損害的由用人單位承擔侵權責任。個人之間形成勞務關系提供勞務一方因勞務造成他人損害的由接受勞務一方承擔侵權責任。那么雇傭關系交通事故責任要怎么劃分。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    郭銘芝律師
    2022.01.29309人收看
  • 周春花律師

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  • 勞動關系和雇傭關系在交通事故賠償中的不平等

    黃東潔律師

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    黃東潔

    勞動關系和雇傭關系在交通事故賠償中的不平等

    內容:甲發生交通事故致D死亡同時甲傷殘。經認定在各自的交通事故中甲乙都各負主要責任。有關司法解釋第九條雇員在從事雇傭活動中致人損害的雇主應當承擔賠償責任雇員因故意或者重大過失致人損害的,應當與雇主承擔連帶賠償責任。屬于工傷保險條例調整的勞動關系和工傷保險范圍的不適用本條規定。第十二條依法應當參加工傷保險統籌的用人單位的勞動者因工傷事故遭受人身損害勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔民事賠償責任的告知其按工傷保險條例的規定處理。因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的人民法院應予支持。那么勞動關系和雇傭關系在交通事故賠償中的不平等。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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    2022.01.27520人收看
  • 翁玉素律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 發生交通事故后需要賠償哪些費用?醫療費、交通費怎么算?

    李孟陽律師

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    李孟陽

    發生交通事故后需要賠償哪些費用?醫療費、交通費怎么算?

    內容:正規醫院治療后都有相應的醫療費發票,憑借發票結算即可。誤工費的基數一般是事故發生前一年12個月的平均月收入作為基數。比如鑒定報告說休息期是60天,那么就賠償2個月的誤工費,營養期和誤工期也是同樣。例如,病人本身就有糖尿病,然后發生交通事故后治療期間有打胰島素或者購買糖尿病等藥物產生的醫療費,就可以不認可,因為這個與交通事故傷沒有法律上的因果關系。

    李孟陽律師
    2023.04.1131人收看
  • 龍珊律師

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    擅長:交通事故

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  • 發生交通事故雇傭司機肇事與雇主的賠償比例是如何確定的?

    翁玉素律師

    北京市元甲律師事務所

    翁玉素

    發生交通事故雇傭司機肇事與雇主的賠償比例是如何確定的?

    內容:依據我國相關法律的規定,在現實生活中雇用的關系上比較多的,而在雇用活動中,雇主要保障雇員的安全,雇員受傷的,雇主一般要承擔法律責任的,那么發生交通事故雇傭司機肇事與雇主的賠償比例是如何確定的?如何承擔?下面由大律網小編為讀者進行相關知識的解答。

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    2021.11.10607人收看
  • 李維律師

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    擅長:物業費糾紛、供暖費用糾紛

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  • 雇傭司機發生交通事故責任怎么分

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    陳宗瓊

    雇傭司機發生交通事故責任怎么分

    內容:根據最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第九條雇員在從事雇傭活動中致人損害的雇主應當承擔賠償責任雇員因故意或者重大過失致人損害的應當與雇主承擔連帶賠償責任。前款所稱“從事雇傭活動”是指從事雇主授權或者指示范圍內的生產經營活動或者其他勞務活動。交通事故發生后應及時報警處理先由交警部門出具交通事故責任認定書劃分各方的責任之后再由各方在責任范圍內按比例承擔責任若對責任認定不服可以在三日內申請復核。那么雇傭司機發生交通事故責任怎么分。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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    2022.01.29812人收看
  • 張嘉娛律師

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    擅長:建設工程、合同糾紛、債權債務

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  • 代駕發生事故由哪方進行賠償

    孔孟廷律師

    北京市元甲律師事務所

    孔孟廷

    代駕發生事故由哪方進行賠償

    內容:該案被告陳某與代駕公司之間屬于雇傭關系案發時陳某在執行職務過程中屬于職務行為。那么代駕發生事故由哪方進行賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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    2022.02.1080人收看
  • 林艷英律師

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