
# 工傷好了繼續(xù)上班影響賠償嗎 #
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答職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:1、喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;2、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定;3、一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫(yī)療補助金;(八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付:(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經(jīng)辦機構可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。
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車禍工傷賠償有哪些賠償項目
劉曉紅律師
北京市元甲律師事務所
車禍工傷賠償有哪些賠償項目
內(nèi)容:車禍發(fā)生后,不僅對人們的生命和財產(chǎn)構成了威脅,而且可能會導致車禍搶救、醫(yī)療、后續(xù)治療、休養(yǎng)、康復等相關費用的支出,不僅車禍直接造成的經(jīng)濟損失,還會對車禍受害人的生活、身體、精神等方面帶來嚴重的影響。 如果因車禍受傷導致工作能力下降或無法繼續(xù)工作,就是工傷事故。在車禍中受傷后,車禍受害人會獲得相應的賠償,包括醫(yī)療費用賠償、誤工費、傷殘賠償、死亡賠償?shù)软椖?。下面,我們從律師的角度解釋工傷賠償?shù)母鱾€賠償項目。
劉曉紅律師
2023.06.21610人收看 -
陳宗瓊律師
主任律師
擅長:婚姻家庭
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上班途中工傷新規(guī)定怎么賠償
王熙律師
北京天用律師事務所
上班途中工傷新規(guī)定怎么賠償
內(nèi)容:依據(jù)《工傷保險條例》的有關規(guī)定,在上下班途中,受到機動車事故傷害的職工應當認定為工傷。條例規(guī)定,職工有六種情形之一,應認定為工傷:在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;患職業(yè)病的;因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。職工和用工單位因工傷認定發(fā)生爭議由用人單位承擔舉證責任。那么上班途中工傷新規(guī)定怎么賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
王熙律師
2022.01.09513人收看 -
張嘉娛律師
主任律師
擅長:建設工程、合同糾紛、債權債務
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答一般認為,offer屬于要約,即希望和應聘者訂立勞動合同的意思表示,您與對方溝通好薪資等問題就說明已經(jīng)形成了合同,可以按照締約過失責任來處理“勞動合同已經(jīng)成立,但未實際用工”來要求新公司賠償一定損失。
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上班時發(fā)生的交通事故可否同時請求工傷和交通事故賠償?
龍珊律師
北京市元甲律師事務所
上班時發(fā)生的交通事故可否同時請求工傷和交通事故賠償?
內(nèi)容:上班時發(fā)生的交通事故,已獲得交通事故賠償后還能享有工傷待遇嗎?因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害,賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的,人民法院應予支持。那么上班時發(fā)生的交通事故可否同時請求工傷和交通事故賠償?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
龍珊律師
2022.01.17652人收看 -
許瑞林律師
主任律師
擅長:交通事故
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答法律解析:領取工傷賠償后,可以繼續(xù)留在原單位。法律法規(guī):《中華人民共和國失業(yè)保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資;2、從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額;3、工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家有關規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇?;攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。
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上班發(fā)生交通事故工傷賠償應該是誰承擔
林艷英律師
北京市元甲律師事務所
上班發(fā)生交通事故工傷賠償應該是誰承擔
內(nèi)容:上班發(fā)生交通事故工傷賠償應該是誰承擔睡覺發(fā)生車禍導致受傷,自身應負主要責任。張某說,公司為每一位員工交了人身意外險,一旦出了事,可獲得3萬元賠償。一般情況下,如果單位員工在上下班期間發(fā)生交通事故,單位員工應在第一時間進行工傷鑒定。因此,發(fā)生工傷事故,屬于用人單位責任的,工傷職工應當按照《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇,不能再通過民事訴訟獲得雙重賠償。例如職工因工出差遭遇交通事故,工傷職工雖依法享受工傷保險待遇,但對交通肇事負有責任的第三人仍應當承擔民事賠償責任。那么上班發(fā)生交通事故工傷賠償應該是誰承擔。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
林艷英律師
2022.02.03628人收看 -
郭銘芝律師
主任律師
擅長:建設工程、債權債務、交通事故、合同糾紛
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獲得交通事故人身損害賠償后能否繼續(xù)主張工傷賠償
郭銘芝律師
北京天用律師事務所
獲得交通事故人身損害賠償后能否繼續(xù)主張工傷賠償
內(nèi)容:事故發(fā)生后,吳某被開封市勞動和社會保障局認定為工傷,并經(jīng)市勞動能力鑒定委員會鑒定為八級傷殘。交通事故在性質(zhì)上屬于人身損害賠償,是侵權之債。人身損害賠償和工傷保險賠償?shù)姆梢罁?jù)是完全不同的。因此,勞動者可以依據(jù)《侵權責任法》獲得交通事故損害賠償,又可以根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇。那么獲得交通事故人身損害賠償后能否繼續(xù)主張工傷賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
郭銘芝律師
2022.02.03470人收看 -
李楠楠律師
主任律師
擅長:交通事故
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答勞動者在工傷認定期間辭職的,對以后的傷殘鑒定和賠償都是有一定影響的。1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料:工傷認定申請表(勞動局的網(wǎng)站一般有下載)、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當申請勞動能力鑒定,向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請(一般設立在同級人力資源和社會保障局)、根據(jù)不同的傷殘等級,獲得的補償是不一樣的。主要的補償是:醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。4、如果勞動者沒有勞動合同及其他證明存在勞動關系的證據(jù),無法申請工傷認定,可以先申請勞動仲裁確認你與用人單位之間存在勞動關系。經(jīng)過勞動仲裁確認存在勞動關系后,再申請工傷認定?!豆ど瘫kU條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的(四)患職業(yè)病的(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。
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上班期間造成的工傷應有哪些賠償
張蕓律師
北京市元甲律師事務所
上班期間造成的工傷應有哪些賠償
內(nèi)容:案例李女士上班期間在墻旁邊干活墻的另一邊有施工單位在施工將墻鏟倒全部倒在李女士身上將李女士砸成重傷施工單位給李女士花費部分醫(yī)療費后不再給付補償故李女士將施工單位起訴到順義法院要求賠償其損失。法院經(jīng)審理認為本案中某建筑公司因過錯造成李女士受傷的損害后果應承擔相應的侵權責任。因李女士受傷后的工資并未減少故其主張誤工費的訴訟請求無事實及法律依據(jù)法院未予支持。李女士主張的后續(xù)治療費數(shù)額較大且并未實際發(fā)生宜待實際發(fā)生后主張權益本案中不予支持。某建筑公司未提交票據(jù)的部分因原告李女士不予認可某建筑公司未進一步舉證情況下本案中不予抵扣。那么上班期間造成的工傷應有哪些賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
張蕓律師
2022.01.27876人收看 -
吳夢云律師
主任律師
擅長:合同糾紛、債權債務、建設工程
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答不構成工傷,屬于人損,公司需要承擔醫(yī)療費,住院伙食補助費,營養(yǎng)費,護理費,誤工費,構成傷殘還需賠償傷殘賠償金等,但要看你父親是否在事故中存在過錯,不安排不賠償保存好工作證據(jù)以及受傷產(chǎn)生的一系列發(fā)票訴訟
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上班路上工傷誤工費怎么賠償
李孟陽律師
北京市元甲律師事務所
上班路上工傷誤工費怎么賠償
內(nèi)容:上班路上工傷誤工費怎么賠償工傷誤工費賠償標準,治療結束后按殘疾等級另行賠償。誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。那么上班路上工傷誤工費怎么賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
李孟陽律師
2022.02.04275人收看 -
張旭律師
主任律師
擅長:房產(chǎn)糾紛、建設工程
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答上班路上發(fā)生交通事故工傷賠償包括,由工傷保險基金支付的治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用、住院伙食補助費等合理費用;由用人單位支付治療工傷期間的工資福利。法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構出具證明,報經(jīng)辦機構同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。
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上班路上出車禍算工傷嗎怎么賠償
翁玉素律師
北京市元甲律師事務所
上班路上出車禍算工傷嗎怎么賠償
內(nèi)容:一、上班路上出車禍算工傷嗎根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,職工在上下班途中,受到機動車事故傷害的應當認定為工傷,上班路上出車禍并不罕見,受害人應當及時申請工傷認定并保留好相關證據(jù),以便獲得相應的賠償,上班路上出車禍算工傷嗎怎么賠償,二、上班路上出車禍算工傷怎么賠償,2)及時申請工傷認定即使已經(jīng)通過交通事故獲得了賠償,職工仍應當及時申請工傷認定,溫馨提示:上班路上出車禍算工傷嗎怎么賠償。
翁玉素律師
2023.09.081047人收看 -
孔孟廷律師
主任律師
擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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答勞動者在遭遇工傷以后不能評殘又不能上班的,可依法獲得以下賠償:治療工傷所需的醫(yī)療費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,由工傷保險基金支付;停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;其他。法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。
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上班路上交通事故同等責任工傷怎么賠償
吳夢云律師
北京天用律師事務所
上班路上交通事故同等責任工傷怎么賠償
內(nèi)容:2、《浙江省人民政府關于進一步做好工傷保險工作的通知》精神,原執(zhí)行的《浙江省人民政府關于貫徹執(zhí)行〈工傷保險條例〉有關事項的通知》中“職工因交通事故或其他事故傷害被認定或視同為工傷的,其待遇按總額補差的辦法支付”的規(guī)定作如下調(diào)整:在遭遇交通事故或其他事故傷害的情形下,職工因勞動關系以外的第三人侵權造成人身損害,同時構成工傷的,依法享受工傷保險待遇。那么上班路上交通事故同等責任工傷怎么賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
吳夢云律師
2021.12.20585人收看 -
任冰峰律師
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上班路上交通事故工傷賠償哪些費用
孔孟廷律師
北京市元甲律師事務所
上班路上交通事故工傷賠償哪些費用
內(nèi)容:網(wǎng)友王先生:我父親騎自行車上班與別人的摩托車相撞受傷了,經(jīng)交警部門認定,我父親屬于橫穿馬路,違反《道路交通安全法實施條例》第70條之規(guī)定,負事故的次要責任。律師:你父親違反《道路交通安全法實施條例》屬于一般的違章行為,而非違反治安管理應受處罰的行為,不屬于《工傷保險(放心保)條例》第16條第一款的規(guī)定“職工因犯罪或者違反治安管理傷亡的,不得認定為工傷或視同工傷”。那么上班路上交通事故工傷賠償哪些費用。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
孔孟廷律師
2021.12.07101人收看 -
王學瑞律師
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答在上班期間遭受工傷的,應有下列賠償:1、醫(yī)療費,根據(jù)醫(yī)療機構出具的收款憑證進行確定;2、住院伙食補助費;3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用等。法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付: (一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用; (二)住院伙食補助費; (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費; (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用; (五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費; (六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼; (七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫(yī)療補助金; (八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金; (九)勞動能力鑒定費。
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上班時間交通事故是工傷賠償還是侵權賠償
姚平律師
北京市元甲律師事務所
上班時間交通事故是工傷賠償還是侵權賠償
內(nèi)容:上班時間交通事故是工傷賠償還是侵權賠償在上班時間發(fā)生交通事故的且不承擔事故責任屬于交通事故和工傷競合案件理論上說應當可能獲得雙份賠償是侵權責任賠償另個是交納工傷保險費了理應獲得工傷保險賠償。但是交通事故賠償已給付了醫(yī)療費、喪葬費、護理費、殘疾器具費、誤工工資的企業(yè)或者社會保險經(jīng)辦機構不再支付相應待遇。所以上班時間交通事故是工傷還是侵權賠償主要看當事人自己選擇。那么上班時間交通事故是工傷賠償還是侵權賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
姚平律師
2022.02.09466人收看 -
龍珊律師
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答工人上班第一天出了工傷應由用人單位賠償。申請工傷認定和勞動能力鑒定,按鑒定結論索賠。勞動者遭受工傷事故傷害,應當先向人社局申請工傷認定,所在單位應當在事故發(fā)生的30天內(nèi)申請。根據(jù)鑒定結論,主張工傷保險待遇。不同的傷殘等級,獲得的補償不同。主要的補償是,醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護理費等?!蛾P于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第九條 雇員在從事雇傭活動中致人損害的,雇主應當承擔賠償責任,雇員因故意或者重大過失致人損害的,應當與雇主承擔連帶賠償責任。雇主承擔連帶賠償責任的,可以向雇員追償。前款所稱從事雇傭活動,是指從事雇主授權或者指示范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營活動或者其他勞務活動。雇員的行為超出授權范圍,但其表現(xiàn)形式是履行職務或者與履行職務有內(nèi)在聯(lián)系的,應當認定為從事雇傭活動。
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上班時間交通事故是工傷還是侵權賠償
許瑞林律師
上班時間交通事故是工傷還是侵權賠償
內(nèi)容:上班時間交通事故是工傷賠償還是侵權賠償在上班時間發(fā)生交通事故的且不承擔事故責任屬于交通事故和工傷競合案件理論上說應當可能獲得雙份賠償一是侵權責任賠償另一個是交納工傷保險費了理應獲得工傷保險賠償。但是交通事故賠償已給付了醫(yī)療費、喪葬費、護理費、殘疾器具費、誤工工資的企業(yè)或者社會保險經(jīng)辦機構不再支付相應待遇。所以上班時間交通事故是工傷還是侵權賠償主要看當事人自己選擇。交通事故發(fā)生后最先要做的是保護事故現(xiàn)場同時叫傷者送往醫(yī)院進行搶救。那么上班時間交通事故是工傷還是侵權賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
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張蕓律師
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答您好,申請工傷必須是事發(fā)一年之內(nèi)。您姐姐這個時間明顯超過一年。工傷不行,但是仍然可以找單位賠償民事經(jīng)濟損失的。
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員工沒簽勞動合同不影響工傷賠償
趙金保律師
北京市元甲律師事務所
員工沒簽勞動合同不影響工傷賠償
內(nèi)容:勞動法問題咨詢:我于兩年前進入木材廠打工,進廠時并未簽訂書面勞動合同??墒?,木材廠負責人總以未簽書面勞動合同為由,拒絕賠償?!秳趧臃ā返?7條規(guī)定:“縣級以上人民政府勞動行政部門、有關部門和用人單位應當依法對勞動者在勞動過程中發(fā)生的傷亡事故和勞動者的職業(yè)病狀況,進行統(tǒng)計、報告和處理。當你被確認為工傷后,勞動鑒定委員會應按照勞動部《職工工傷和職業(yè)病致殘程度鑒定標準》評定傷殘等級。另外,根據(jù)勞動部發(fā)布的《違反〈勞動法〉有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》第3條規(guī)定,木材廠除應按國家規(guī)定為你提供工傷、醫(yī)療待遇外,還應支付給你相當于醫(yī)療費用25%的賠償費用。那么員工沒簽勞動合同不影響工傷賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
趙金保律師
2022.01.0965人收看 -
周春花律師
主任律師
擅長:婚姻家庭
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上班途中車禍算工傷,老板未與我簽合同如何要求賠償
張旭律師
北京市元甲律師事務所
上班途中車禍算工傷,老板未與我簽合同如何要求賠償
內(nèi)容:上班途中車禍算工傷,老板未與我簽合同如何要求賠償根據(jù)工傷保險條例第17條的規(guī)定用人單位應當在工傷事故發(fā)生后30日內(nèi)向社會保險行政部門提出工傷認定申請如果用人單位沒有申報工傷認定工傷職工或其近親屬可以直接在工傷事故發(fā)生后一年內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。那么上班途中車禍算工傷,老板未與我簽合同如何要求賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
張旭律師
2022.01.28319人收看 -
于海明律師
主任律師
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上班時發(fā)生的交通事故,已獲得交通事故賠償后還能有工傷賠償嗎?
張嘉娛律師
北京天用律師事務所
上班時發(fā)生的交通事故,已獲得交通事故賠償后還能有工傷賠償嗎?
內(nèi)容:因用人單位外的第三人侵權造成勞動者人身損害的,勞動者可向第三人主張人身損害的侵權責任,并可按照《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇。因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害,賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的,人民法院應予支持。那么上班時發(fā)生的交通事故,已獲得交通事故賠償后還能有工傷賠償嗎?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
張嘉娛律師
2022.02.03337人收看 -
王熙律師
主任律師
擅長:債權債務、建設工程、民間借貸
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又解決一件工傷賠償難題!工作中受傷,但沒有簽訂勞務合同,傷情評定為九級傷殘。單位不愿支付合理賠償款,在元甲律所幫助下,法院判決幾乎支持我方全部訴求,當事人拿到35萬余元賠償款!
王熙 403評論 -
又解決一件工傷賠償難題!工作中受傷,但沒有簽訂勞務合同,傷情評定為九級傷殘。單位不愿支付合理賠償款,在元甲律所幫助下,法院判決幾乎支持我方全部訴求,當事人拿到35萬余元賠償款!元甲交通律師 558評論
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上班途中發(fā)生交通事故死亡,但用工單位不承認存在勞動關系,不配合辦理工傷程序,怎么辦?元甲律所專業(yè)處理,勞動仲裁委已成功確認勞動關系,賠償事宜正在順利進行中!
元甲交通律師 262評論 -
既屬于交通事故又屬于工傷案件,應該怎么處理?元甲律師利用豐富經(jīng)驗專業(yè)談判和解,雙方簽署和解協(xié)議,幫助當事人快速拿到賠償款54萬余元。當事人及家人對賠償結果非常滿意,再次委托工傷案件處理,順利進行中!元甲交通律師 125評論
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上班途中的一起交通事故不僅拿到了交通方面的賠償款,最難的工傷部分也幫助他們成功調(diào)解,一直到把賠償款執(zhí)行到賬,整個心路歷程互相信任互相理解,最后完美收尾!
元甲交通律師 495評論 -
張女士去年年底上班期間發(fā)生交通事故,以為兩者賠償是一樣的,只申請了工傷賠償。我們聯(lián)系后迅速帶她做了傷殘鑒定,確認為可以評殘,一下多出來20多萬的賠償款!元甲交通律師 430評論
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張女士去年年底上班期間發(fā)生交通事故,以為兩者賠償是一樣的,只申請了工傷賠償。我們聯(lián)系后迅速帶她做了傷殘鑒定,確認為可以評殘,一下多出來20多萬的賠償款!元甲交通律師 411評論