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2021-12-11 13:06:02
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社保每個月會把個人繳納的醫保打到醫保卡里面,然而每間公司購買的社保級別不同的。最基本的價格社保總額大概1300元,那么每個月購買的醫保大概80元,所以一年可以累積960元到你的社保卡里面。
《中華人民共和國社會保險法》
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
第五條 縣級以上人民政府將社會保險事業納入國民經濟和社會發展規劃。
國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民政府對社會保險事業給予必要的經費支持。
國家通過稅收優惠政策支持社會保險事業。
律師介紹
北京天用律師事務所
內容：當然如果說你有工作單位也建立了全日制的勞動合同關系，企業單位沒有依法給你繳納社保，此時作為一個企業單位，它就違反了勞動合同法的規定，是屬于一種違法行為，我們作為員工可以要求企業單位按照勞動合同關系的存續時間，及時的為我們補交社保,當然對于這樣的問題有一個前提條件，那么就是企業單位和員工，如果建立全日制的勞動合同關系，就一定要給員工正常繳納社保，這個是毫無疑問的，這也是勞動合同法的明確規定,而還有一些用工，就是屬于非全日制的用工，也沒有建立相應的勞動合同關系，對于這樣的用工，主要是一些臨時性的用工，他的這個工作時長，工作時間相對都是比較短的，根據勞動合同法的規定，當你在每天的工作時長當中，不超過4個小時，并且每周的工作時長不超過24個小時，這樣的一個工作時長就是屬于非全日制的勞動關系，就無需建立勞動合同關系，也就無需為其繳納相應的社保了，我們也可以稱之為是靈活就業人員,而且如果說你的這個勞動合同三次以后續簽，那么最終，可能會簽訂無固定化的勞動合同關系，所以說這種用工形式都是屬于全日制的，用工都應當依法正常的為其繳納社保,如果企業單位明確拒絕，那么你也可以申請一個勞動監察舉報，要求企業單位正常的繳納社保，那么這樣的話我們就可以正常享受到社保的待遇了,在職職工實際上都是正常的，建立勞動合同，并且也是屬于長期勞動化的用工和單位，一旦建立勞動合同之后，一般情況下都至少要簽訂一年以上的勞動期限。
邢穎律師
擅長：交通事故
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北京天用律師事務所
內容：長春市社保局工作人員表示，不論男女，目前，養老保險繳費年限是按年算的，12個月為一年，按整年算,程先生想問自己的繳費年限是按年算還是按月算,如果繳費年限不是整年，多交幾個月的保費也不白交，因為社保是以實際繳納的月數和個人賬戶的總金額來計算養老金的，沒到30年就按實際繳納月數來算,工作人員表示，工齡是按整年算的，12個月為一年不夠不算,檔案記載顯示，他于1993年12月1號上班，如果明年11月份退休，僅剩半個月左右繳費年限就可達到30年,不夠一整年12個月怎么算呢。
王熙律師
擅長：交通事故
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北京市元甲律師事務所
內容：補償金包含社保和住房公積金基數，也包括獎金、加班費這些。經濟補償金等于補償時間乘以離職前的１２個月的平均工資，平均工資的算法：是當月所有的應發工資數，就是扣個人保險及公積金以前的那個數。根據《勞動合同法》的規定，經濟補償的基數是勞動者前１２個月的平均工資。《勞動合同法》第四十七條經濟補償的計算經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。那么辭退補償金含社保么。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
龍珊律師
擅長：建設工程、合同糾紛、債權債務
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北京市元甲律師事務所
內容：2. 保障范圍不同：醫保主要是針對醫療費用的保障，而社保包括養老、醫療、工傷、失業、生育等多種保險類型,綜上所述，雖然醫保和社保都是為了保障人們的福利而設立的保險制度，但是它們之間還是有一定的區別，我們需要根據自己的情況選擇合適的保險類型,醫保和社保都是保障人民福利的社會保險制度，但是它們有著自己的特點和區別,1. 目的不同：醫保的主要目的是為了保障人們的健康，而社保的主要目的是為了保障社會成員的基本生活和發展需求,3. 參保人群不同：醫保可以覆蓋所有的參保人員，而社保是針對不同職業人員而設立的,醫保和社保的區別雖然醫保和社保都是保障人民福利的社會保險制度，但是它們之間還是有一定的區別。
李孟陽律師
擅長：婚姻家庭
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北京天用律師事務所
內容：保潔公司辯稱，其未提出與李女士解除勞動合同，是李女士主動辭職的，要求支付解除勞動合同經濟補償金沒有依據。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。”本案中，某保潔公司沒有為李女士繳納社會保險，李女士于2008年4月提出辭職，自2008年5月20日以后不到某保潔公司工作，在某保潔公司的工作時間不滿6個月，依據《勞動合同法》第三十八條、第四十六條、第四十七條的規定，仲裁委對李女士要求支付解除勞動合同經濟補償金500元的請求予以支持。那么不繳納社保。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
吳夢云律師
擅長：交通事故
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北京天用律師事務所
內容：主動辭職是不能拿失業金的，失業保險待遇享受需要同時滿足三個條件：按照規定參加失業保險且單位和個人已經按照規定繳費滿一年，不是因為本人意愿中斷就業的，已經辦理失業登記且有求職要求的,農村養老保險也就是城鄉居民養老保險，無論男女，只要累計繳納滿15年，則可在60歲之后開始領取養老金，若是在60歲的時候還沒有達到累計繳納年限，則之前曾經繳納過養老險的人，可以選擇一次性補繳養老險，若之前沒有繳納過養老險的話，那么是無法補繳養老險的，而且也無法享受相關待遇，不能領取養老金,自己摔骨折醫保是否可以報銷，需要看具體情況，如果是因為工傷導致的骨折，則應當由工傷保險進行報銷，如果是因為第三方的原因導致，則應當由第三方進行賠償，除此之外，若只是單純的因為自己不小心而導致摔骨折，則醫保可以報銷，但是醫保報銷有免賠部分和報銷比例的限制，比如說自費費用需要參保人自己承擔，超過報銷比例賠償的費用也需要參保人自己承擔,不是因為本人意愿中斷就業的情況一般包括：所在單位解除了勞動合同、被所在單位開除或除名或者辭退的、因為用人單位以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫而和單位解除勞動合同的等,這一點，因此無法享受失業保險待遇，不能領取失業金,以上內容僅供參考，有什么疑問，歡迎留言評論，感謝您的點贊和關注。
吳夢云律師
擅長：婚姻家庭、房產糾紛
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北京市元甲律師事務所
內容：總之，醫保和社保是兩個相互獨立且互不替代的制度，它們各自有自己的管理機構、參保對象、保障范圍和繳費標準,另外，醫保和社保在保障范圍和保障項目上也有所不同,醫保主要保障人們的醫療費用，包括門診、住院、手術等，但是不保障人們的養老、失業、工傷等其他方面,而社保則是全面保障人們的社會保障，包括養老、失業、工傷、生育等多個方面,社保則是由勞動和社會保障部門管理，旨在保障人們的社會保障和福利,醫保由國家衛生部門管理，主要保障人們的醫療費用。
李楠楠律師
擅長：債權債務、建設工程、合同糾紛
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內容：第四十六條規定，失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業后，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，最長不超過二十四個月。失業人員應當繳納的基本醫療保險費從失業保險基金中支付，個人不繳納基本醫療保險費。
陳宗瓊律師
擅長：交通事故
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北京市元甲律師事務所
內容：而對于醫療保險，在達到法定退休年齡時，累計繳費達到國家規定年限的，退休后不再繳納醫保費費，按照國家規定享受基本醫保待遇,社保中大家更為關心的是養老保險、醫療保險，養老保險事關退休后的養老金，醫療保險事關看病買藥和醫保報銷待遇,而且，很多人不知道，醫療保險存在兩個繳費年限，一是醫保累計繳費年限，達到最低累計繳費年限才能在退休后不用繳費享受醫保待遇，一般是男25年，女20年，各地要求的最低醫保繳費年限不同,養老保險停交后，養老保險繳費年限不會清零，養老金賬戶的錢也不會歸零，到退休時會匯總到養老金待遇領取地進行計發養老金,如果說醫保中斷后，之前的累計繳費年限不會失效，但如果斷繳超過3個月，連續繳費年限就會失效，就要重新開始計算了,醫保中斷后，是存在一個醫保報銷待遇失效的問題的，醫保由于是現收現付的制度，所以從中斷后次月開始，個人就不能享受醫保報銷的待遇了。
姚平律師
擅長：婚姻家庭、房產糾紛
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北京市元甲律師事務所
內容：但是只要繳納社保將來的老年生活肯定是有保障的，而且是交的越多，繳納檔位越高將來的養老金和醫療報銷就越高，我們可以從身邊很多領養老金的退休人員身上可以看出來，這要比把錢存到銀行里要更具優勢，也更有保障，繳納最高檔位的社保，將來拿到手的養老金也就越高，醫療報銷也越高，而銀行存款是跑不過通貨膨脹的，而每年國家調整養老金能夠使養老金與物價上漲持平，從這一點就能看出繳納社保的好處,社保分為三檔是為了讓收入情況不同的人群都能夠進入社保體系，將來到了退休年齡都能有一個最低限度的生活保障，一檔，二檔，三檔繳費數額不同，將來享受養老金待遇和醫保待遇也不一樣，一檔是最低的，三檔是最高的，所以如果經濟條件允許的話還是繳納最高的三檔，繳納的時間越長養老金就越高，醫療保險的報銷比例就越大。
趙金保律師
擅長：交通事故
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北京市元甲律師事務所
內容：假如遇到惡意拖欠社保怎么辦？單位拖欠社保須交滯納金《勞動合同法》第四十六條規定，未依法為勞動者繳納社會保險費的，用人單位應向勞動者支付經濟補償。社會保險行政部門接到社會保險經辦機構劃撥申請后，應及時作出劃撥社會保險費的決定，并書面通知用人單位開戶銀行或者其他金融機構予以劃撥。社會保險經辦機構與用人單位簽訂抵押合同或者質押合同后，應簽訂延期繳費協議，延期繳費協議期限最長不超過一年。如果用人單位存在經責令仍未補繳等情形的，社會保險經辦機構可向所在地有管轄權的人民法院申請扣押、查封、拍賣用人單位財產，以拍賣所得抵繳應繳納的社會保險費、滯納金。那么勞動者被惡意拖欠社保。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
周春花律師擅長：婚姻家庭
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北京市元甲律師事務所
內容：交通事故保險公司能賠多少錢1、保險公司在保險理賠范圍內承擔理賠責任非醫保用藥保險公司不予理賠。法律依據1.中華人民共和國道路交通安全法第七十六條機動車發生交通事故造成人身傷亡、財產損失的由保險公司在機動車第三者責任強制保險責任限額范圍內予以賠償不足的部分按照下列規定承擔賠償責任(一)機動車之間發生交通事故的由有過錯的一方承擔賠償責任雙方都有過錯的按照各自過錯的比例分擔責任。交通事故的損失是由非機動車駕駛人、行人故意碰撞機動車造成的機動車一方不承擔賠償責任。那么交通事故保險一年能賠多少錢。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
周春花律師
擅長：物業費糾紛、供暖費用糾紛
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北京市元甲律師事務所
內容：A小姐一年后發現單位未繳納試用期內的社保，可否解除勞動合同并獲得經濟補償金?用人單位和勞動者參加社會保險是法定的義務。勞動法規定，當事人應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請，這就是勞動爭議的時效規定。由此可知，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者有權隨時通知用人單位解除勞動合同，用人單位并且需向勞動者支付經濟補償金。那么單位試用期沒交社保能否解除合同？。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
于海明律師
擅長：房產糾紛、建設工程
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北京市元甲律師事務所
內容：《社會保險法》第二條規定，國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利,五險是職工社保才有的，包括：醫療保險、養老保險、生育保險、失業保險、工傷保險,一、職工社保包括醫保嗎,以上社會保險制度由國家建立，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利,居民社保只有醫療保險和養老保險這2種,社保即社會保險，根據社會保險法的規定，社保包括了醫保的。
李楠楠律師擅長：合同糾紛、債權債務、建設工程
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??????給我點個贊唄?????? 我在參加百萬律師教練班，發圈PK中。 今天幫我點贊的朋友可以在一年內找我免費咨詢 我會出具價值八千元詳細的?？法律分析報告?？ 不只是簡單聊聊哦 本人和朋友、家人都可以使用 多謝！多謝！
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第一次到臨沂，下午就去了兩個地方，跟一位老板進行了深入溝通，但感覺藏龍臥虎 老板姓徐，兒科醫生出來創業。以客戶為中心提供服務，結果獲得了90%以上的回購率 首先是醫院的設計 劃分了顯著的功能區，把一樓作為宣傳的主要平臺，二樓才是看診的剛需區 一樓的展示臺，四處陳列的是藥品功效的指導牌，告知客戶什么癥狀應該買哪種 晚上談話間，列舉了一個具體的異議話術處理案例，指導家長妥善處理孩子的情緒，幫家長解決了問題 還告知了自己不刷醫保卡的做法，對于醫保用藥，指引客戶去藥店購買，還有疫情期間免費送了七萬元的藥，結果疫情后回款十幾萬的情節等 看到、聽到，很敬服，問徐總這些內容是不是請營銷大師幫忙設計過，結果徐總說沒有，都是自己想到做到的 對應營銷理論，這已經做到“不欺我、幫我、全心全意為我”的三重境界，就差最后“娛我”的一重了 轉頭他帶我們去隔壁的一家飯店，飯店門口就是一對雕飾地很精美的大象，開門后是一個大水缸，最要緊的是臺階上寫著一條條有趣的標語，例如“腦子裝不下的東西，就用肚子來裝”，這就是“娛我”——實乃有品有趣 臨沂不愧是瑯琊古城，今日管中窺豹尚且如此豐富多彩，更期待明天的老板破局交流??????
有朋友問我，上班路上發生交通事故，到底怎么賠償最劃算呢？這個問題呢是這樣的，有些支持雙賠的省份，那你就不用考慮了，既能調到交通事故的賠償，也能走工傷的賠償。第二呢，不支持雙賠的省份呢，我建議你直接走工傷的賠償，不要走交通事故的賠償了，尤其是你有社保的情況下，原因有三點，第一呢，社保基金不會沒錢，交通事故呢，就算你贏了，對方沒錢也白搭。第二呢，交通事故呢，還要看責任，如果你有同等責任或次要責任，是不能全額賠償的，而工傷賠償是全額賠償。第三呢，交通事故的評攤標準很高，你不一定能評得傷殘，而工傷的平攤等級標準呢就很低，一般都很容易評上傷殘，能不能評上傷殘，是直接關系到你能拿到多少錢的，如果你不懂，選擇錯了賠償方式，也會吃虧很多。
在2023年的尾聲，因當事人贈送的錦旗激動不已，也為幫助了當事人如愿離婚、獲得女兒撫養權和合理財產而感到開心~~2024，新的一年重啟新生活，希望我們都能夠福暖四季、順遂安康！
23年的最后一個工作日 查勘了項目現場 收到了可愛當事人送的花花果果 拿到了律協新一年的記事本
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