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內容：《保障農民工工資支付條例》第十五條 用人單位應當按照工資支付周期編制書面工資支付臺賬，并至少保存3年。用人單位向農民工支付工資時，應當提供農民工本人的工資清單。用工單位應當每月至少支付一次工資，如遇法定節(jié)假日或休息日，通過銀行發(fā)放工資的，不得推遲支付工資；直接發(fā)放工資的，應提前支付工資。五險一金指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險和住房公積金。
劉曉紅律師2022.03.29183人收看
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趙金保律師
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擅長：交通事故
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內容：二、子女撫養(yǎng)費該怎么支付最高人民法院關于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問題的若干具體意見第8條規(guī)定撫育費應定期給付有條件的可一次性給付,子女撫養(yǎng)費該怎么支付最高人民法院關于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問題的若干具體意見第8條規(guī)定撫育費應定期給付有條件的可一次性給付,根據以上規(guī)定撫養(yǎng)費的支付方式一般是按月支付按月打入孩子撫養(yǎng)費的專用賬戶或在探視孩子時支付實踐中很多當事人都要求對方一次性支付撫養(yǎng)費因為這樣一來省去要錢的麻煩二來可以折抵給付對方房款。
陳宗瓊律師2022.06.166205人收看
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答如果單位給女職工繳納了生育保險，則女職工休產假時可領取生育津貼而不是工資，由生育保險基金按照用人單位上年度職工月平均工資的標準支付；未參加生育保險的才有產假工資，由單位按照女職工產假前工資的標準支付。法律依據：《女職工勞動保護特別規(guī)定》第八條
女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。
女職工生育或者流產的醫(yī)療費用，按照生育保險規(guī)定的項目和標準，對已經參加生育保險的，由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，由用人單位支付。
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離婚后出撫養(yǎng)費孩子歸女方,男方應不應該支付撫養(yǎng)費
內容：離婚后出撫養(yǎng)費孩子歸女方,男方應不應該支付撫養(yǎng)費如果孩子歸女方的話不與小孩共同生活的一方需要支付撫養(yǎng)費。撫養(yǎng)費數額的確定子女撫養(yǎng)費的數額考慮以下三個方面①子女的實際需要②父母雙方的負擔能力③當地的實際生活水平。離婚后不和子女一起生活的父/母一方根據收入狀況分為有固定收入的撫育費數目一般可按其月總收入的2030。這里的“月總收入”指工資總額包括工資獎金等。撫養(yǎng)費包括的費用婚姻法司法解釋一第21條婚姻法第二十一條所稱撫養(yǎng)費包括子女生活費教育費醫(yī)療費等費用。子女就讀未經父母雙方全部同意的不同意的父/母一方可不支付該筆費用由同意方父/母支付。那么離婚后出撫養(yǎng)費孩子歸女方,男方應不應該支付撫養(yǎng)費。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
李維律師2022.02.01216人收看
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孩子撫養(yǎng)費支付到什么時候，何時停止支付子女撫養(yǎng)費？
內容：子女年滿18歲能否停止支付撫養(yǎng)費？王某每月僅有1160元的工資，重組新家庭后還需撫養(yǎng)一個13歲的兒子，其經濟能力不能負擔王小某繼續(xù)學業(yè)，所以不再支付王小某在技術學院就讀期間的生活教育費用。結果：孩子撫養(yǎng)費支付訴求未獲法院認可法院經審理認為：王某已另組成新家庭，還需撫養(yǎng)一個13歲的兒子，王小某要求王某每年支付3000元，王某確實難負擔。王小某已滿十八周歲并已完成高中學歷，且并未因喪失勞動能力而無法維持生活，此時王小某就無權要求父親王某再支付教育費和生活費。遂判決駁回王小某訴訟請求。換句話說，父母離婚后，不直接撫養(yǎng)孩子的一方支付撫養(yǎng)費的期限一般至子女18周歲時止。那么孩子撫養(yǎng)費支付到什么時候，何時停止支付子女撫養(yǎng)費？。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
姚平律師2022.02.11134人收看
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崔玉君律師
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擅長：債權債務、合同糾紛、民間借貸
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拖欠工資沒有欠條可以申請支付令嗎（有拖欠工資的欠條可以向法院申請支付令嗎?）
內容：農民工沒打欠條能要工資，通常需要勞動者提供詳細的證據和依據，用人單位和勞動者建立勞動關系，用人單位非法拖欠勞動者的工資，勞動者可以向勞動監(jiān)察投訴，可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，有欠條可以向人民法院申請支付令,一、向人民法院申請支付令根據《勞動合同法》第三十條、《勞動爭議仲裁調解法》第十六條規(guī)定，用人單位向勞動者出具有工資欠條或達成有支付協議不按約定履行支付義務的，勞動者可以直接向人民法院申請支付令。
王熙律師2023.04.01927人收看
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任冰峰律師
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擅長：建設工程、房產糾紛、債權債務、合同糾紛
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內容：不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。第九條勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。經濟損失的賠償，可從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當月工資的20%。在試用期內，勞動者不愿留任的，可以提前三天通知用人單位解除勞動合同。否則的話，給用人單位造成了經濟損失的，需要承擔賠償責任。
龍珊律師2022.04.094645人收看
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孩子的撫養(yǎng)費標準是否就一定是月工資收入的20~30%
內容：無固定收入的，撫育費的數額可依據當年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。在實踐中，很多人認為撫養(yǎng)費標準就是另一方收入的20~30%。其實這種觀點是不完全準的。除了參照工資收入比例的標準外，孩子的實際需要以及當地的實際生活水平也是相當重要的參考因素。比如，目前在上海市區(qū)，一個普通家庭孩子的月撫養(yǎng)費大約在一千元左右就基本上足夠了。但如果非直接撫養(yǎng)孩子一方月工資有一萬多元，讓其按其月工資收入的20~30%即2000~3000元的標準去支付撫養(yǎng)費顯然是沒有必要的，并且，撫養(yǎng)費還是雙方均應當承擔的義務。因此，教條地以工資收入的比例來計算孩子的撫養(yǎng)費，是不妥的。那么孩子的撫養(yǎng)費標準是否就一定是月工資收入的20~30%。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
林艷英律師2022.02.12332人收看
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內容：(二)接受刑事處罰公司以轉移財產、逃匿等方法逃避支付員工工資，或者有能力支付而不支付員工工資，數額較大，經有關機關監(jiān)督后仍不肯支付工資的，即構成拒不支付勞動報酬罪。
陳明月律師2022.03.29544人收看
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邢穎律師
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擅長：合同糾紛、建設工程、民間借貸、交通事故
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發(fā)生工傷撫養(yǎng)孩子多大就不用再支付供養(yǎng)親屬撫恤金了
內容：根據上述規(guī)定，供養(yǎng)親屬撫恤金賠償金額的計算根據親屬身份的不同而有不同標準，并且核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和受因工死亡職工生前工資的限制，不得高于該工資。撫恤金是國家在死者死亡后，發(fā)給死者親屬的費用。撫恤金的基本特征為，撫恤金不納稅、撫恤金不計個人收入、撫恤金不是殘疾軍人的生活費、撫恤金不能作為夫妻的財產進行分割、撫恤金一般不作為遺產。那么發(fā)生工傷撫養(yǎng)孩子多大就不用再支付供養(yǎng)親屬撫恤金了。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
吳夢云律師2022.02.15997人收看
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馮清琴律師
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離婚之后不撫養(yǎng)孩子一方拒絕支付撫養(yǎng)費怎么辦
內容：離婚之后不撫養(yǎng)孩子一方拒絕支付撫養(yǎng)費怎么辦離婚后，一方撫養(yǎng)的子女，另一方應負擔必要的生活費和教育費的一部或全部，負擔費用的多少和期限的長短，由雙方協議;協議不成時，由人民法院判決。有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。如果一方拒絕支付撫養(yǎng)費的，可以向法院提起訴訟。父母不履行撫養(yǎng)義務時，未成年的或不能獨立生活的子女，有要求父母付給撫養(yǎng)費的權利。如請被執(zhí)行人所在單位協助從工資中按月扣除;二是查封、扣押、凍結、變賣被申請人的財產。是指財產被查封、扣押后，執(zhí)行員責令被執(zhí)行人在指定期間履行法律確定的義務。那么離婚之后不撫養(yǎng)孩子一方拒絕支付撫養(yǎng)費怎么辦。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
李楠楠律師2022.02.12380人收看
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張嘉娛律師
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答母親有退休工資可以要求兒女給撫養(yǎng)費。贍養(yǎng)父母是子女應盡的責任與義務。父母不履行撫養(yǎng)義務時，未成年或不能獨立生活的子女，有要求父母付撫養(yǎng)費的權利。子女不履行贍養(yǎng)義務時，無勞動能力或生活困難的父母，有要求子女付贍養(yǎng)費的權利。父母退休金是合法收入，不能替代子女的贍養(yǎng)費。以父母有生活來源為由拒絕給付贍養(yǎng)費是違反法律規(guī)定。《中華人民共和國老年人權益保障法》第七十五條 老年人與家庭成員因贍養(yǎng)、扶養(yǎng)或者住房、財產等發(fā)生糾紛，可以申請人民調解委員會或者其他有關組織進行調解，也可以直接向人民法院提起訴訟。人民調解委員會或者其他有關組織調解前款糾紛時，應當通過說服、疏導等方式化解矛盾和糾紛；對有過錯的家庭成員，應當給予批評教育。人民法院對老年人追索贍養(yǎng)費或者扶養(yǎng)費的申請，可以依法裁定先予執(zhí)行。
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內容：孩子已經判給了前夫/前妻,還用支付孩子的生活費嗎?在這種情況下，負有給付義務的一方所承擔的撫養(yǎng)費數額可以相對減少。離婚后，不和子女一起生活的父/母一方，根據收入狀況分為：①有固定收入的，撫育費數目一般可按其月總收入的20%-30%。這里的“月總收入”指工資總額，包括工資、獎金等。一般參照《道路交通事故賠償項目參照標準》來確定的年平均人收入、年平均生活費來作為依據。③有特殊情況的，如子女長期患有重大疾病、或子女殘疾的，可適當增加。那么孩子已經判給了一方,另一方還用支付孩子的生活費嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
崔玉君律師2022.02.15601人收看
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內容：離婚訴訟中，孩子的撫養(yǎng)權的確定以有利于孩子成長為原則，綜合考慮雙方的撫養(yǎng)能力來確定。不直接撫養(yǎng)孩子的一方應按月支付孩子的撫養(yǎng)費，標準為月工資的百分之二十到三十。不直接撫養(yǎng)孩子的一方享有孩子的探望權，另外一方應當協助。因此，在處理子女撫養(yǎng)費問題時，以離婚夫妻雙方的自愿協商為首選，只有在協商不成的情況下，才由人民法院根據實際情況判決。那么倒插門孩子撫養(yǎng)權歸誰。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
段建國律師2022.02.1887人收看
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李維律師
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擅長：物業(yè)費糾紛、供暖費用糾紛
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支付孩子撫養(yǎng)費轉賬有哪些規(guī)定
內容：支付孩子撫養(yǎng)費轉賬有哪些規(guī)定1、撫養(yǎng)費的標準一般按月工資收入的20~30%比例給付《最高人民法院關于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問題的若干具體意見》第7條規(guī)定：子女撫育費的數額，可根據子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當地的實際生活水平確定。超出十八周歲，父母沒有法定撫養(yǎng)義務，包括子女上大學期間的撫養(yǎng)費。那么支付孩子撫養(yǎng)費轉賬有哪些規(guī)定。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
孔孟廷律師2022.02.1287人收看
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劉曉紅律師
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內容：離婚后，不和子女一起生活的父/母一方,根據收入狀況分為:①有固定收入的,撫育費數目一般可按其月總收入的20%-30%。這里的“月總收入”指工資總額,包括工資、獎金等。關于離婚糾紛孩子撫養(yǎng)費支付標準的法律問題，大律網小編為大家整理了婚姻家庭律師相關的法律知識，希望能幫助大家。
姚平律師
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周春花律師
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內容：未簽訂勞動合同，無需支付二倍工資的24種情形
許瑞林律師2023.04.2044人收看
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2021.11.19 13:43:03
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