員工私自出租公司設(shè)備為自己牟利,且設(shè)備一直未歸還,報(bào)警職務(wù)侵占不立案



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內(nèi)容:一般只能在提起訴訟或與對(duì)方正式談離婚之前,才能取此類證據(jù)。“偷拍偷錄”不合法證據(jù)與“私自拍錄”合法證據(jù)的易混淆性。根據(jù)《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第68條,以侵害他人合法權(quán)益或者違反法律禁止性規(guī)定的方法取得的證據(jù),不能作為評(píng)定案件事實(shí)的依據(jù)。因此,證據(jù)收集是滯合法,限制在是否侵犯了他人合法權(quán)益或者違反了法律的禁止性規(guī)定上。再如,通過法律禁止出售的竊聽設(shè)備獲得的證據(jù)就不具備合法性,因?yàn)槭占C據(jù)的手段就不合法,等等。那么私自拍錄收集的離婚證據(jù)是否合法。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:而顏某沒有辭去兼職,卻被公司解除勞動(dòng)合同。而顏某對(duì)公司做出的辭退決定不服,申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)在查清事實(shí)后,依法駁回了顏某的訴求。兼職主要適用于非全日制用工的勞動(dòng)者,而對(duì)全日制勞動(dòng)者的兼職則有嚴(yán)格限制。那么公司能否解除私自兼職的員工。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)
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內(nèi)容:中國(guó)法院網(wǎng)訊 公司員工對(duì)在正常下班后的時(shí)間有自由支配的權(quán)利,公司不能以已為員工安排食宿而限制員工在正常回家的自由,員工在下班回家路上遭受損害仍應(yīng)認(rèn)定為工傷。3月2日,江西省贛州市中級(jí)人民法院對(duì)興華制衣有限公司不服工傷認(rèn)定糾紛一案作出駁回上訴、維持工傷認(rèn)定的終審判決。郭小小不聽公司安排,私自外出導(dǎo)致交通事故,故其外出不能歸為正常上下班途中。那么單位已經(jīng)安排食宿。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):交通事故、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)
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內(nèi)容:2、知情或協(xié)助行為:如果員工明知公司存在非法集資行為,但仍然協(xié)助或者放任該行為的發(fā)生,即使沒有直接參與,也可能會(huì)被視為共犯或者從犯,同樣要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,其他證據(jù):除了以上因素,還有可能存在其他證據(jù)證明員工對(duì)公司的非法集資行為知情,如電子文件、郵件、短信等,如果發(fā)現(xiàn)公司存在非法集資行為,應(yīng)該立即采取行動(dòng)并向相關(guān)部門報(bào)告,作為非法集資公司的員工,應(yīng)該認(rèn)識(shí)到自己的責(zé)任和義務(wù),遵守法律法規(guī)并盡到合理的注意義務(wù)。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:法律分析:?jiǎn)挝粚?shí)施非法集資犯罪的,對(duì)于員工中的主管人員和直接責(zé)任人員按照非法吸收公眾存款罪的規(guī)定,定罪處罰,法律分析:非法集資公司員工的判刑:數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役,并處二萬元以上二十萬元以下罰金,公司非法集資員工怎么處理法律主觀:對(duì)于非法集資的公司員工,處罰如下: 涉嫌非法吸收公眾存款罪 對(duì)單位判處罰金,1、法律主觀:對(duì)于非法集資的公司員工,處罰如下:涉嫌非法吸收公眾存款罪對(duì)單位判處罰金。
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛
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內(nèi)容:?jiǎn)T工因工作失誤給公司造成損失的,公司可按照勞動(dòng)合同的約定要求其進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償,賠償可以從勞動(dòng)者本人的工資中扣除,工作失誤導(dǎo)致公司經(jīng)濟(jì)損失,員工該如何賠償員工因工作失誤給公司造成損失怎么賠償 員工因工作失誤給公司造成損失的,公司可按照勞動(dòng)合同的約定要求其進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償,賠償可以從勞動(dòng)者本人的工資中扣除,員工因工作失誤給公司造成損失怎么賠償 員工因工作失誤給公司造成損失的,公司可按照勞動(dòng)合同的約定要求其進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償,賠償可以從勞動(dòng)者本人的工資中扣除。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:?jiǎn)T工可以拒絕加班的,但是特殊工種跟特殊情況下,有部分勞動(dòng)者不能拒絕加班。協(xié)商后,企業(yè)可以在《勞動(dòng)法》限定的延長(zhǎng)工作時(shí)數(shù)內(nèi)決定延長(zhǎng)工作時(shí)間。若由此發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)予以處理。根據(jù)《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定,有下列情形之一的,延長(zhǎng)工作時(shí)間不受本法第四十一條規(guī)定的限制:(一)發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因,威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全,需要緊急處理的;(二)生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)和公眾利益,必須及時(shí)搶修的;(三)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。那么員工可以拒絕加班嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):物業(yè)費(fèi)糾紛、供暖費(fèi)用糾紛
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內(nèi)容:?jiǎn)T工私自酒駕出事故單位負(fù)什么責(zé)任應(yīng)該是自己承擔(dān)主要責(zé)任公司承擔(dān)次要責(zé)任并且同桌勸酒者也應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。因?yàn)樵诤染频臅r(shí)候其他成員沒有勸阻而且在聚會(huì)結(jié)束后也沒有安全將出事者送回家任其獨(dú)自出行導(dǎo)致事故其他成員都存在過錯(cuò)所以難逃責(zé)任。因飲酒后駕駛機(jī)動(dòng)車被處罰再次飲酒后駕駛機(jī)動(dòng)車的處十日以下拘留并處一千元以上二千元以下罰款吊銷機(jī)動(dòng)車駕駛證。飲酒后或者醉酒駕駛機(jī)動(dòng)車發(fā)生重大交通事故構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任并由公安機(jī)關(guān)交通管理部門吊銷機(jī)動(dòng)車駕駛證終生不得重新取得機(jī)動(dòng)車駕駛證。那么員工私自酒駕出事故,單位負(fù)什么責(zé)任。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程、合同糾紛
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內(nèi)容:3. 預(yù)施工階段:在施工單位被選定后,會(huì)進(jìn)行預(yù)施工的準(zhǔn)備工作,包括獲取必要的許可證、采購(gòu)材料、招聘員工、制定詳細(xì)的施工計(jì)劃等,建筑施工程序包括的五個(gè)階段:施工準(zhǔn)備階段 工程開工階段 工程主體階段 工程裝飾階段 工程竣工階段,5. 竣工驗(yàn)收階段:在施工完成后,項(xiàng)目會(huì)進(jìn)入竣工驗(yàn)收階段,1、施工準(zhǔn)備階段:這個(gè)階段在正式施工之前進(jìn)行,包括場(chǎng)地勘察、工程設(shè)計(jì)、物料采購(gòu)、機(jī)械設(shè)備的調(diào)配、 ...,我國(guó)工程建設(shè)程序分為哪幾個(gè)階段工程施工通常可以分為以下幾個(gè)主要階段:1. 設(shè)計(jì)階段:這個(gè)階段涉及到項(xiàng)目的規(guī)劃和設(shè)計(jì),包括建筑設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、電氣設(shè)計(jì)、機(jī)械設(shè)計(jì)等。
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、民間借貸
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內(nèi)容:依據(jù)用人單位向提前解除勞動(dòng)合同者索賠培訓(xùn)費(fèi),只限于“出資培訓(xùn)”的范圍。具體是指下列情形之一:(一)委托全日制大中專院校、科研院所、培訓(xùn)中心、職業(yè)學(xué)校代培學(xué)生;(二)學(xué)歷培訓(xùn);(三)能力培訓(xùn),如外語等級(jí)進(jìn)修,專業(yè)技術(shù)職稱(晉級(jí))培訓(xùn),以及勞動(dòng)技能培訓(xùn)等;(四)出國(guó)或異地培訓(xùn)、進(jìn)修、研修、做訪問學(xué)者等,其費(fèi)用包括各種學(xué)雜費(fèi)、往返交通費(fèi)、置裝費(fèi)和在外期間生活補(bǔ)貼。用人單位需提供的支付憑證,主要指員工培訓(xùn)的學(xué)雜費(fèi)等,一般不包括聘請(qǐng)講師和添置設(shè)備的費(fèi)用。公司給員工提供的是“企業(yè)內(nèi)訓(xùn)”,如果公司不能提供支付憑證,員工可拒絕賠償。那么員工賠償培訓(xùn)費(fèi)的條件。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭
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內(nèi)容:職工在遭受工傷后保險(xiǎn)公司賠償了1萬多元意外傷害險(xiǎn)但卻被公司私自取走。毛某多次討要無果遂將公司起訴至法院要求返還屬于自己的傷殘賠償金10240元。經(jīng)勞動(dòng)仲裁被告總共應(yīng)給他14.3萬元的傷殘賠償?shù)壳爸唤o了他5萬元此外還有1萬多元保險(xiǎn)公司的賠償款被機(jī)械制造公司以他的身份證開設(shè)賬戶私自取走。原來毛某在職期間被告公司以福利形式為其在財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司投保了意外傷害險(xiǎn)。2013年4月保險(xiǎn)公司為毛某辦理了理賠手續(xù)。保險(xiǎn)公司將10240元賠償款打入該賬戶后被告將該賠償款私自取走。法律有規(guī)定未上工傷保險(xiǎn)的醫(yī)藥費(fèi)應(yīng)由公司支付。那么員工保險(xiǎn)賠償金可以公司領(lǐng)嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程
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內(nèi)容:一、辭退十年以上員工的賠償損失辭退十年以上員工可能涉及以下賠償損失:1. 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定,雇主在辭退員工時(shí)需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,二、辭退十年以上員工的法律問題在辭退十年以上員工時(shí),雇主需要注意以下法律問題:1. 合同約定:雇主和員工之間的勞動(dòng)合同中可能有關(guān)于辭退賠償?shù)募s定,雙方應(yīng)按照合同約定履行義務(wù),2. 勞動(dòng)法規(guī)定:根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,辭退員工需要支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,具體金額根據(jù)工齡和工資水平等因素而定,本文將解析十年以上員工辭退的賠償損失及相關(guān)法律問題,以幫助雇主和員工更好地了解和處理這一情況,辭退十年以上員工涉及到一定的賠償損失和法律問題,對(duì)于已經(jīng)在企業(yè)工作十年以上的員工,辭退可能涉及到一定的賠償問題。
擅長(zhǎng):婚姻家庭
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擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、刑事辯護(hù)、建設(shè)工程、民間借貸
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內(nèi)容:公司搬遷是一件很常見的事情,但對(duì)于員工而言,這可能會(huì)影響到他們的工作和生活。如果員工不愿意跟隨公司搬遷,那么公司應(yīng)該如何賠償他們呢?
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、交通事故
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擅長(zhǎng):合同糾紛、建設(shè)工程、民間借貸、交通事故
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一方婚內(nèi)私自將名下所持公司股權(quán)對(duì)外轉(zhuǎn)讓,到經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)市場(chǎng)管理局調(diào)取公司檔案查看股東會(huì)決議
三人經(jīng)商議合伙干工程, 由于合作期間分歧較大,兩人退股, 導(dǎo)致后期發(fā)包人拒絕支付工程款, 869萬欠款該如何快速要回? 三人商議合伙干工程 2017年,工程公司(化名)經(jīng)招投標(biāo)取得某縣區(qū)交通運(yùn)輸扶貧“建養(yǎng)一體化”工程的施工。 經(jīng)由市政建設(shè)公司(化名)的法定代表人及胡先生與工程公司商談一致,將工程中的其中五個(gè)標(biāo)段的施工進(jìn)行轉(zhuǎn)包。 胡先生與沈某、孫某三人經(jīng)過協(xié)商,由胡先生和孫某負(fù)責(zé)出資,沈某負(fù)責(zé)承接工程,三人共同承包該標(biāo)段的工程施工,以市政建設(shè)公司的名義開展業(yè)務(wù),于2017年6月20日正式開始施工。 由胡先生與孫某負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目施工管理,組織人力、機(jī)械設(shè)備、原材料等,并在現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)搭建混凝土攪拌站,對(duì)上述標(biāo)段進(jìn)行實(shí)際施工。 兩人退股導(dǎo)致工程款拖延 2017年7月9日,沈某、孫某與胡先生共同補(bǔ)簽《項(xiàng)目合作協(xié)議書》一份,約定合作承包施工范圍、股份比例、工程管理責(zé)任及分工、資金、財(cái)務(wù)管理等內(nèi)容。 2018年11月4日,市政建設(shè)公司與工程公司簽訂協(xié)議,約定工程內(nèi)容、工程地點(diǎn)、工期、定價(jià)方式、工程款支付等。 2019年1月16日,因沈某、孫某與胡先生在合作期間出現(xiàn)分歧,故沈某、孫某退出合作,由胡先生繼續(xù)施工,各方簽訂合同一份,由胡先生支付沈某、孫某相應(yīng)股份轉(zhuǎn)讓款,承接的上述工程由胡先生繼續(xù)施工。 2019年12月31日,胡先生按期完成上述所有工程的施工義務(wù),并交付業(yè)主使用至今。市政建設(shè)公司與工程公司已支付了一部分工程款,還剩余約869萬元工程款一直拖延支付。 申請(qǐng)仲裁要回全部款項(xiàng) 2020年—2023年間,胡先生無數(shù)次與多個(gè)合作方溝通時(shí),產(chǎn)生了嚴(yán)重的分歧與矛盾,所以款項(xiàng)一拖再拖,一直未解決工程款糾紛。 于是在2023年6月,胡先生找到北京天用律所,天用律師幫助胡先生梳理了案情,指導(dǎo)收集證據(jù),包括合同、施工情況記錄、合作協(xié)議書、結(jié)算會(huì)議紀(jì)要等全面的證據(jù)資料。 資料準(zhǔn)備齊全后向北京仲裁委申請(qǐng)仲裁,由兩位資深的天用律師參與出庭。庭審中,天用律師對(duì)全面的證據(jù)進(jìn)行觀點(diǎn)論述,對(duì)被拖欠的工程款據(jù)理力爭(zhēng),得到了仲裁院的認(rèn)可與支持。 經(jīng)合議,仲裁庭裁決如下: 1、工程公司向胡先生支付工程款869萬元; 2、本案支出的保全費(fèi)、保全保險(xiǎn)費(fèi)和律師費(fèi)全部由工程公司承擔(dān); 3、本案仲裁費(fèi)由胡先生承擔(dān)20%,由工程公司承擔(dān) 80%。 經(jīng)過天用律師的不懈努力,胡先生的全部訴求達(dá)成,胡先生對(duì)天用律師的專業(yè)能力非常認(rèn)可,特意送來一面錦旗表示感謝!
他們有一個(gè)專門的法務(wù)部門,嗯,陪著我打,嗯,打到啥時(shí)候呢,就打到強(qiáng)制執(zhí)行的時(shí)候再給我錢,就故意惡心我的,那就拖時(shí)間,對(duì)賺多少錢呀,400多萬,400多,我懷疑他就拿著400多萬賺利息的,呃也也有的,對(duì)方也是這么一個(gè)想法,那你怎么辦?就想跟他打官司,想打官司,但是這樣的就是反正反正我下一個(gè)項(xiàng)目也不找他了,無所謂,現(xiàn)在的這個(gè)情況來講的話,對(duì)方的思路已經(jīng)很清晰了,就是拖時(shí)間,對(duì)啊,那現(xiàn)在其實(shí)問題就交給咱們了,咱們?cè)趺崔k啊,就是怎么樣不讓他拖時(shí)間,你肯定要有制約他的點(diǎn)啊,他才能不拖時(shí)間,不然的話你就不疼不癢的,就說咱們起訴了,立案了,然后一審二審什么到時(shí)候再執(zhí)行,那整個(gè)周期下來可能是1~2年的時(shí)間是很久的,所以就是說那不打官還有比打官司更快的方法嗎?那可以啊,那咱們要調(diào)查這家公司存不存在其他的問題,以這個(gè)點(diǎn)來去給他做。
他怕其他的問題,對(duì)啊,你公司經(jīng)營(yíng)它有各種各樣的問題,比如說有沒有員工關(guān)系問題,稅務(wù)問題,就這些之類的,可以先拖,這些問題跟我要賬有什么關(guān)系,那你談判你總要找到一些點(diǎn)來制約對(duì)方對(duì)不對(duì)?對(duì)方反正是抓到你的把柄,知道你想要錢,但是他想拖時(shí)間,但你現(xiàn)在你怎么樣打破他這個(gè)想法,那你要有點(diǎn)制約他啊,所以咱們先從外圍關(guān)系上來去調(diào)查這家公司啊,還有他現(xiàn)在有沒有招投標(biāo)呀啊,那如果招投標(biāo)出現(xiàn)咱們現(xiàn)在這個(gè)情況的話,對(duì)他招投標(biāo)是不利的,對(duì)不對(duì)?他有沒有申請(qǐng)其他的事項(xiàng)啊,比如說有計(jì)劃上市啊等等之類的啊,那這些的話,咱們通過外交關(guān)系來進(jìn)行調(diào)查,調(diào)查完之后找他去談判啊,我們很多和解成功的案子都是通過這種方式來進(jìn)行解決的,你肯定不能跟著他的思路走,跟著他的思路走,你2年以后還拿不到錢,那就是跟他談和解是吧。和解是一條。
我?guī)е值軅內(nèi)ジ苫睿锢锿馔膺B機(jī)械帶人帶材料,我都?jí)|了130多萬了,結(jié)果大甲方過來,其實(shí)我都干了一半多,他不讓我做了,他跟我說什么規(guī)劃用地又有問題,他也不給我錢,他說有本事你就去告,反正我這是違法分包給你的無效,還理直氣壯的,所以你現(xiàn)在還在現(xiàn)場(chǎng)嗎?退出來了,已經(jīng)退出了,對(duì)退出之前有沒有做最基本的動(dòng)作,工程量的一些取證動(dòng)作有沒有做,怎么算取證的工藝呢?有時(shí)候我們也就在那兒拍個(gè)照,給甲方反饋一下工程進(jìn)度,像這種情況下的話,對(duì)方講的肯定在法律上不成立啊,不會(huì)說因?yàn)檫`法分包,所以你就拿不到工程款,他倆不相等號(hào)啊,他還是回歸到事實(shí)本身,也就是說你具體的有沒有給他們?nèi)ジ蛇@個(gè)活兒,干了多少活兒,但是咱們?cè)趯?shí)踐當(dāng)中往往很難的是什么呢?你要證明你干了多少,你要把你已經(jīng)干的工程量的這個(gè)證據(jù),要有最好的證據(jù),就是你帶的工證員把你干的那些工程全部給公證下來,如果說這個(gè)時(shí)間和機(jī)會(huì)來不及,那你自己錄音錄像這種形式,拍照片的形式,帶時(shí)間桌的形式,帶定位的形式,把這些東西都固定下來,給工人發(fā)的工資什么的,當(dāng)然都是我墊資的那些能算嗎?這個(gè)叫勞。
服務(wù)費(fèi),勞務(wù)費(fèi)的話肯定是算的,而且的話,國(guó)家對(duì)關(guān)于這種勞務(wù)費(fèi)的保障也是很有力度的,可以先采取去檢舉的這種形式,投訴舉報(bào)的這種形式,拿勞務(wù)費(fèi)嗎?機(jī)械設(shè)備租賃協(xié)議這些能算嗎?能算我干活了嗎?后邊你需要準(zhǔn)備哪些東西,怎么來進(jìn)行準(zhǔn)備,咱們從哪個(gè)維度來進(jìn)行準(zhǔn)備的話,我們會(huì)給你做一個(gè)詳細(xì)的指導(dǎo),你按照我們的指導(dǎo)來進(jìn)行準(zhǔn)備就行了。關(guān)注習(xí)主任,有事不求人。
央企國(guó)企的工程項(xiàng)目不能干了,單價(jià)太低,結(jié)算費(fèi)勁,墊資施工不回款,很多朋友都跟我說呀,像鐘某建、中某局這種項(xiàng)目被拖欠工程款,只能吃啞巴虧。我說錯(cuò),我們最近處理的七八家央企的官司,他們怕的就是查封保全賬戶,一封員工的工資都開不出來,執(zhí)行階段法定代表人被限高,到時(shí)候呢,他們就會(huì)主動(dòng)來找你談了,不要再聽他們一遍一遍的忽悠了,拖你個(gè)一年半載,抓緊訴訟,老規(guī)矩,你的工程款問題評(píng)論區(qū)留言。
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