二次工傷怎么賠付

導(dǎo)讀:
在同一單位發(fā)生兩次工傷,按照其在同一用人單位發(fā)生工傷的最高傷殘級別,計(jì)發(fā)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。第十一條規(guī)定,依據(jù)《條例》第四十二條的規(guī)定停止支付工傷保險待遇的,在停止支付待遇的情形消失后,自下月起恢復(fù)工傷保險待遇,停止支付的工傷保險待遇不予補(bǔ)發(fā)。那么二次工傷怎么賠付。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
在同一單位發(fā)生兩次工傷,按照其在同一用人單位發(fā)生工傷的最高傷殘級別,計(jì)發(fā)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。第十一條規(guī)定,依據(jù)《條例》第四十二條的規(guī)定停止支付工傷保險待遇的,在停止支付待遇的情形消失后,自下月起恢復(fù)工傷保險待遇,停止支付的工傷保險待遇不予補(bǔ)發(fā)。關(guān)于二次工傷怎么賠付的法律問題,大律網(wǎng)小編為大家整理了合同糾紛律師相關(guān)的法律知識,希望能幫助大家。
在同一單位發(fā)生兩次工傷,按照其在同一用人單位發(fā)生工傷的最高傷殘級別,計(jì)發(fā)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。
根據(jù)《人力資源社會保障部關(guān)于執(zhí)行<工傷保險條例>若干問題的意見》第十條規(guī)定,職工在同一用人單位連續(xù)工作期間多次發(fā)生工傷的,符合《條例》第三十六、第三十七條規(guī)定領(lǐng)取相關(guān)待遇時,按照其在同一用人單位發(fā)生工傷的最高傷殘級別,計(jì)發(fā)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。
第十一條規(guī)定,依據(jù)《條例》第四十二條的規(guī)定停止支付工傷保險待遇的,在停止支付待遇的情形消失后,自下月起恢復(fù)工傷保險待遇,停止支付的工傷保險待遇不予補(bǔ)發(fā)。




