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勞動仲裁是怎樣的?

元甲交通律師律師2022.01.07823人閱讀
導讀：

裁決書第1項勝訴對第2項不服訴訟到法院,那第1項的賠償還給嗎?應當全部起訴勞動仲裁的相關知識：勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的必經程序。按照《勞動法》規定，提起勞動仲裁的一方應在勞動爭議發生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。除非當事人是因不可抗力或有其他正當理由，否則超過法律規定的申請仲裁時效的，仲裁委員會不予受理。那么勞動仲裁是怎樣的?。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

裁決書第1項勝訴對第2項不服訴訟到法院,那第1項的賠償還給嗎?應當全部起訴勞動仲裁的相關知識：勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的必經程序。按照《勞動法》規定，提起勞動仲裁的一方應在勞動爭議發生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。除非當事人是因不可抗力或有其他正當理由，否則超過法律規定的申請仲裁時效的，仲裁委員會不予受理。關于勞動仲裁是怎樣的?的法律問題，大律網小編為大家整理了合同糾紛律師相關的法律知識，希望能幫助大家。

推薦閱讀： 勞動仲裁

勞動仲裁是怎樣的?

裁決書第1項勝訴對第2項不服訴訟到法院,那第1項的賠償還給嗎?

應當全部起訴

勞動仲裁的相關知識：

勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的必經程序。按照《勞動法》規定，提起勞動仲裁的一方應在勞動爭議發生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。除非當事人是因不可抗力或有其他正當理由，否則超過法律規定的申請仲裁時效的，仲裁委員會不予受理。

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    段建國

    勞動仲裁偽造證據的處罰是怎樣的

    內容：如果偽造證據，首先民事結果是該證據肯定不能被法院或仲裁委員會認可。在刑事方面，如果情節嚴重的，要承擔刑事責任。那么勞動仲裁偽造證據的處罰是怎樣的。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

    段建國律師
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    崔玉君

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  • 答勞動合同糾紛仲裁后，若屬于終局裁決的案件的，裁決書自作出之日起發生法律效力；若不屬于終局裁決的案件的，當事人自收到仲裁裁決書之日起十五日內未依法起訴的，發生法律效力。若當事人對發生法律效力的裁決書不履行的，另一方可以申請強制執行。法律依據：《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第五十一條當事人對發生法律效力的調解書、裁決書，應當依照規定的期限履行。一方當事人逾期不履行的，另一方當事人可以依照民事訴訟法的有關規定向人民法院申請執行。受理申請的人民法院應當依法執行。第五十條當事人對本法第四十七條規定以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟；期滿不起訴的，裁決書發生法律效力。

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  • 勞動仲裁申請是怎樣的

    張蕓律師

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    張蕓

    勞動仲裁申請是怎樣的

    內容：勞動仲裁一般分為四個步驟：當事人申請、審查受理、仲裁前的準備、仲裁審理。其中當事人申請是勞動仲裁程中及為重要部分，申請人是否與本案有直接利害關系，否者難以通過第二步的審查。仲裁委員會辦事機構接到仲裁申請書后，應對以下事項進行審查：申請人是否與本案有直接利害關 系；申請仲裁的爭議是否屬于勞動爭議；申請仲裁的勞動爭議是否屬于仲裁委員會的受理范圍；該勞動爭議是否屬于本仲裁委員分管轄；申請書及有關材料是否齊備 符合要求；申請時間是否符合申請仲裁的時效規定等。對申請材料不齊備或有關情況不明確的仲裁申請書，應告知申請人予補充。那么勞動仲裁申請是怎樣的。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

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  • 楊一凡律師

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    擅長：債權債務、合同糾紛、建設工程

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  • 勞動爭議仲裁時效已過提起訴訟的怎樣處理

    陳明月律師

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    陳明月

    勞動爭議仲裁時效已過提起訴訟的怎樣處理

    內容：仲裁時效的中斷，是指在仲裁時效進行期間，因發生法定事由致使已經經過的仲裁時效期間統歸無效，待時效中斷事由消除后，重新開始計算仲裁時效期間。因當事人一方向對方當事人主張權利，或者向有關部門請求權利救濟，或者對方當事人同意履行義務而中斷。申請仲裁期間中斷的，從對方當事人明確拒絕履行義務，或者有關部門作出處理決定或明確表示不予處理時起，申請仲裁期間重新計算。因不可抗力或者有其他正當理由，當事人不能在本規定的仲裁時效期間申請仲裁的，仲裁時效中止。那么勞動爭議仲裁時效已過提起訴訟的怎樣處理。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

    陳明月律師
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  • 趙金保律師

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    擅長：交通事故

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  • 勞動仲裁開庭程序是怎樣的?

    張蕓律師

    北京市元甲律師事務所

    張蕓

    勞動仲裁開庭程序是怎樣的?

    內容：最后，仲裁庭庭審記錄應由仲裁員、書記員簽名。仲裁委員會決定受理的，應當自作出決定之日起七日內組成仲裁庭。仲裁庭應當于開庭的四日前，將開庭時間、地點的書面通知送達當事人。當事人接到書面通知，無正當理由拒不到庭或者未經仲裁庭同意中途退庭的，對申訴人按照撤訴處理，對被訴人可以缺席裁決。調解未達成協議或者調解書送達前當事人反悔的，仲裁庭應當及時裁決。那么勞動仲裁開庭程序是怎樣的?。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

    張蕓律師
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  • 許瑞林律師

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    擅長：交通事故

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  • 勞動仲裁電話是怎樣

    張嘉娛律師

    北京天用律師事務所

    張嘉娛

    勞動仲裁電話是怎樣

    內容：如需電話咨詢勞動仲裁相關事宜，請撥打當地12333勞動保障維權熱線咨詢，或者撥打當地114進行號碼查詢。當勞動者發生勞動爭議，勞動者有權申請仲裁、或者向有關部門投訴，具體采取哪種方式還是兩種方式并用效果較好，要看爭議的具體內容。勞動監察屬于行政執法，在勞動監察過程中，勞動監督機關一經作出處理決定，立即發生法律效力，有關單位和個人應立即執行。有關當事人不服處理決定的，可以提起行政復議或行政訴訟，在申請復議或行政訴訟期間，不影響決定的執行。那么勞動仲裁電話是怎樣。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

    張嘉娛律師
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  • 任冰峰律師

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    擅長：建設工程、房產糾紛、債權債務、合同糾紛

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  • 怎樣寫勞動仲裁申請書

    姚平律師

    北京市元甲律師事務所

    姚平

    怎樣寫勞動仲裁申請書

    內容：勞動仲裁申請書格式 申請人：姓名、性別、出生年月、民族、文化程度、工作單位、職業、住址。那么怎樣寫勞動仲裁申請書。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

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  • 陳宗瓊律師

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    擅長：婚姻家庭

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  • 勞動仲裁申請程序是怎樣的

    元甲交通律師律師

    北京市元甲律師事務所

    元甲交通律師

    勞動仲裁申請程序是怎樣的

    內容：勞動仲裁一般分為四個步驟：當事人申請、審查受理、仲裁前的準備、仲裁審理。其中當事人申請是勞動仲裁程中及為重要部分，申請人是否與本案有直接利害關系，否者難以通過第二步的審查。仲裁委員會辦事機構接到仲裁申請書后，應對以下事項進行審查：申請人是否與本案有直接利害關 系；申請仲裁的爭議是否屬于勞動爭議；申請仲裁的勞動爭議是否屬于仲裁委員會的受理范圍；該勞動爭議是否屬于本仲裁委員分管轄；申請書及有關材料是否齊備 符合要求；申請時間是否符合申請仲裁的時效規定等。對申請材料不齊備或有關情況不明確的仲裁申請書，應告知申請人予補充。那么勞動仲裁申請程序是怎樣的。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

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  • 李楠楠律師

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  • 怎樣寫好勞動爭議仲裁申訴書?

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    怎樣寫好勞動爭議仲裁申訴書?

    內容：在現實的勞動爭議案件處理中，許多勞動者常常因為仲裁申訴書內容不當或不全而導致不能及時進入仲裁程序。一般來說，書寫仲裁申訴書主要注意以下幾個方面：第一，申請勞動爭議仲裁的勞動者應寫明申訴人姓名、民族、性別、年齡、職業、住址和工作單位、聯系方式；被訴人 名稱、地址，被訴人法定代表人姓名、職務、聯系方式。爭議涉及多項內容的，必須一一列出，否則，遺漏部分將不予受理。證據包括書證、物證、證人證言、鑒定結論、勘驗筆錄等。那么怎樣寫好勞動爭議仲裁申訴書?。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

    陳宗瓊律師
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  • 郭銘芝律師

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  • 勞動爭議仲裁被撤訴問題是怎樣的？

    翁玉素律師

    北京市元甲律師事務所

    翁玉素

    勞動爭議仲裁被撤訴問題是怎樣的？

    內容：西方國家對勞動爭議的處理，有的由普通法院審理，有的由特別的勞工法院處理。很多國家處理勞動爭議采取自愿調解、強制調解、自愿仲裁和強制仲裁4項措施。勞動糾紛也稱勞動爭議，是指勞動法律關系雙方當事人即勞動者和用人單位，在執行勞動法律、法規或履行勞動合同過程中，就勞動權利和勞動義務關系所產生的爭議。勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生，對已發生的勞動糾勞動爭議又稱勞動糾紛或勞資糾紛，是指勞動關系雙方當事人在實現勞動權利和履行義務的過程中發生的糾紛。那么勞動爭議仲裁被撤訴問題是怎樣的？。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

    翁玉素律師
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  • 周春花律師

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  • 勞動仲裁訴訟是怎樣

    王學瑞律師

    北京天用律師事務所

    王學瑞

    勞動仲裁訴訟是怎樣

    內容：仲裁委員會決定受理的，應當自作出決定之日起五日內將申訴書副本送達被申請人。仲裁庭應當于開庭的五日前，將開庭日期、地點書面通知雙方當事人。無正當理由拒不到庭或者未經仲裁庭同意中途退庭的，對申請人按照撤訴自理，對被申請人可以做缺席裁決。仲裁庭處理勞動爭議應當先行調解，在查明事實的基礎上促使當事人雙方自愿達成協議。調解達成協議的，仲裁庭應當根據協議內容制作調解書，調解書自送達之日起具有法律效力；調解未達成協議的，仲裁庭應當及時裁決。仲裁庭裁決勞動爭議案件，應當自勞動仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。那么勞動仲裁訴訟是怎樣。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

    王學瑞律師
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  • 元甲交通律師律師

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  • 怎樣寫勞動爭議仲裁申訴書？

    吳夢云律師

    北京天用律師事務所

    吳夢云

    怎樣寫勞動爭議仲裁申訴書？

    內容：勞動爭議當事人在向勞動仲裁委員會申請仲裁時，應當提交申訴書、個人身份證明或法人證明，并按照被訴人數提交副本。?申訴書應寫明下列各項： ①職工姓名、職業、住址和工作單位以及郵政編碼、電話號碼；企業的名稱、地址和法定代表人的姓名、職務以及郵政編碼、電話號碼；?②仲裁請求和所根據的事實和理由； ③證據、證人的姓名和住址； ④申請日期，申請人簽名或蓋章。申訴書對爭議事實的敘述必須實事求是，突出主要問題，寫明因果關系。申訴的理由要合情合理，具有說服力。請求仲裁的事項，一定要明確具體，具有法律、法規和政策依據。那么怎樣寫勞動爭議仲裁申訴書？。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

    吳夢云律師
    2022.01.07464人收看

  • 馮清琴律師

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  • 答按照目前的法律規定,不會產生法律后果。 對生效的勞動仲裁裁決書,用人單位拒不履行的,勞動者可以向人民法院申請執行。 用人單位拒不履行人民法院已經發生法律效力的執行裁定的,可以對其主要負責人或者直接責任人員予以罰款、拘留成犯罪的,依法追究刑事責任。 《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》 第四十三條 仲裁庭裁決勞動爭議案件，應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。案情復雜需要延期的，經勞動爭議仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。 仲裁庭裁決勞動爭議案件時，其中一部分事實已經清楚，可以就該部分先行裁決第五十一條 當事人對發生法律效力的調解書、裁決書，應當依照規定的期限履行。一方當事人逾期不履行的，另一方當事人可以依照民事訴訟法的有關規定向人民法院申請執行。受理申請的人民法院應當依法執行。

  • 勞動爭議仲裁的辦案時限是怎樣規定的?

    周春花律師

    北京市元甲律師事務所

    周春花

    勞動爭議仲裁的辦案時限是怎樣規定的?

    內容：仲裁委員會決定不予立案的，將在作出決定之日起7日內制作不予受理通知書，送達申訴人;決定立案的，將在作出決定之日起7日內向申訴人發出受理通知書，并將申訴書的副本送達被訴人。仲裁庭處理勞動爭議，自組成仲裁庭之日起45日結束。案情復雜需要延期的，經報仲裁委員會批準，可以適當延期，但是延長的期限不超過15日。當事人對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起15日內，可以向人民法院起訴;期滿不起訴的，裁決書即發生法律效力。那么勞動爭議仲裁的辦案時限是怎樣規定的?。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

    周春花律師
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  • 張蕓律師

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  • 勞動仲裁證據清單是怎樣的

    李孟陽律師

    北京市元甲律師事務所

    李孟陽

    勞動仲裁證據清單是怎樣的

    內容：此外，能夠證明勞動合同履行情況的業務文件、介紹信，以及往來電子郵件、短信、微信等材料也可作為證據提供。那么勞動仲裁證據清單是怎樣的。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。

    李孟陽律師
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    擅長：交通事故

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