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腳手架搭設作業分包企業的資質標準

姚平律師2021.12.17304人閱讀
導讀:

腳手架搭設作業分包企業資質分為一級、二級。3.企業具有初級以上架子工技術工人不少于20人,其中,中、高級工不少于30%;企業作業人員持證上崗率100%.4. 企業具有與作業分包范圍相適應的機具。作業分包范圍:一級企業:可承擔各類工程的腳手架搭設作業分包業務,但單項業務合同額不超過企業注冊資本金的5倍。企業具有的三級資質以上項目經理不少于3人。經專業培訓合格的架子工不少于30人,電工不少于5人。那么腳手架搭設作業分包企業的資質標準。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

腳手架搭設作業分包企業資質分為一級、二級。3.企業具有初級以上架子工技術工人不少于20人,其中,中、高級工不少于30%;企業作業人員持證上崗率100%.4. 企業具有與作業分包范圍相適應的機具。作業分包范圍:一級企業:可承擔各類工程的腳手架搭設作業分包業務,但單項業務合同額不超過企業注冊資本金的5倍。企業具有的三級資質以上項目經理不少于3人。經專業培訓合格的架子工不少于30人,電工不少于5人。關于腳手架搭設作業分包企業的資質標準的法律問題,大律網小編為大家整理了建筑工程律師相關的法律知識,希望能幫助大家。

腳手架搭設作業分包企業資質分為一級、二級。

一級資質標準:

1.企業注冊資本金50萬元以上。

2.企業具有相關專業助理工程師或技師以上的技術負責人。

3.企業具有初級以上架子工技術工人不少于50人,其中,中、高級工不少于50%;企業作業人員持證上崗率100%.

4、企業近3年最高年完成勞務分包合同額100萬元以上。

5. 企業具有與作業分包范圍相適應的機具。

二級資質標準:

1.企業注冊資本金20萬元以上。

2.企業具有相關專業技術員或高級工以上的技術負責人。

3.企業具有初級以上架子工技術工人不少于20人,其中,中、高級工不少于30%;企業作業人員持證上崗率100%.

4. 企業具有與作業分包范圍相適應的機具。

作業分包范圍:

一級企業:可承擔各類工程的腳手架(不含附著升降腳手架)搭設作業分包業務,但單項業務合同額不超過企業注冊資本金的5倍。

二級企業:可承擔20層或高度60米以下各類工程的腳手架(不含附著升降腳手架)作業分包業務,但單項業務合同額不超過企業注冊資本金的5倍。

附著升降腳手架專業承包企業資質等級標準

附著升降腳手架專業承包企業資質分為一級、二級。

一級資質標準:

1、企業近3年承擔過3項以上高度70米以上附著升降腳手架工程施工, 工程質量合格。

2、企業經理具有10年以上從事工程管理工作經歷或具有高級職稱;總工程師具有相關專業高級職稱;總會計師具有中級以上會計職稱。

企業有職稱的工程技術和經濟管理人員不少于30人,其中工程技術人員不少于20人; 工程技術人員中,具有中級以上職稱的人員不少于8人,且結構、機械、電氣等相關專業人員齊全。

企業具有的二級資質以上項目經理不少于5人。

經專業培訓合格的架子工不少于50人,電工不少于10人。

3、企業注冊資本金500萬元以上,企業凈資產600萬元以上。

4、企業近3年最高年工程結算收入800萬元以上。

5、企業具有與承包工程范圍相適應的施工機械和質量檢測設備。

二級資質標準:

1、企業近5年承擔過3項以上高度50米以上附著升降腳手架工程施工,工程質量合格。

2、企業經理具有8年以上從事工程管理工作經歷或具有中級以上職稱;技術負責人具有相關專業中級以上職稱;財務負責人具有中級以上會計職稱。

企業有職稱的工程技術和經濟管理人員不少于15人,其中工程技術人員不少于10人; 工程技術人員中,具有中級以上職稱的人員不少于5人,且結構、機械、電氣等相關專業人員齊全。

企業具有的三級資質以上項目經理不少于3人。

經專業培訓合格的架子工不少于30人,電工不少于5人。

3、企業注冊資本金300萬元以上,企業凈資產360萬元以上。

4、企業近3年最高年工程結算收入500萬元以上。

5、企業具有與承包工程范圍相適應的施工機械和質量檢測設備。

承包工程范圍:

一級企業: 可承擔各類附著升降腳手架的設計、制作、安裝、施工。

二級企業: 可承擔80米及以下附著升降腳手架的設計、制作、安裝、施工。

聲明:該作品系作者結合法律法規,政府官網及互聯網相關知識整合,如若內容錯誤,請通過 【投訴】 功能聯系刪除
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  • 建筑公司資質等級標準一共有幾類

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    張蕓

    建筑公司資質等級標準一共有幾類

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  • 公路勞務分包資質要求

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    公路勞務分包資質要求

    內容:施工總承包企業可以將專業工程或勞務作業依法分包給具有相應資 質的專業承包企業或勞務分包企業;專業承包企業可將承接的專業工程中的勞務作業分包依法分包給具有相應資質的勞務分包企業;勞務分包作業不得再分包。技術負責人具有15年以上從事工程技術管理工作經歷,且具有工程序列高級職稱及一級注冊建造師或注冊工程師執業資格;主持完成過兩項及以上施工總承包一級資質要求的代表工程的技術工作或甲級設計資質要求的代表工程或合同額2億元以上的工程總承包項目。財務負責人具有高級會計師職稱及注冊會計師資格。企業具有本類別相關的行業工程設計甲級資質標準要求的專業技術人員。那么公路勞務分包資質要求。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 哪一項符合勞務分包

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    哪一項符合勞務分包

    內容:木工作業;砌筑作業;抹灰作業;石制作業;油漆作業;鋼筋作業 ;混凝土作業;腳手架搭設;模板作業;焊接作業都符合勞務分包。為防止出現該情形,建議承包單位要求分包人提供其委托代理人的投保關系證明,并到分包人辦公地點進行明確確認企業在未取得勞務分包資質之前,是不允許實施勞務分包的,需要承擔相應法律后果。那么哪一項符合勞務分包。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 勞務分包資質標準怎么確定

    翁玉素律師

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    翁玉素

    勞務分包資質標準怎么確定

    內容:勞務分包資質,原有資質標準共13個專業,2015年新資質標準規定勞務13項合并成一個資質,不分類別和專業。資質標準:1、企業資產凈資產200萬元以上。辦理勞務公司需要建委頒發的資質證書,屬于后置許可,辦好執照后需要憑資質證經營。工商部門對勞務公司的注冊資金沒有特別要求,按照一般有限公司的流程和要求辦理即可。經營范圍里面必須包含施工勞務或者勞務分包。第三步、申報資料的制作包括綜合資料、人員資料以及《建筑業企業資質申請表》。通過小編的介紹,我們知道了勞務分包資質標準怎么確定。它包括企業資質和企業主要人員,以及承包業務范圍。那么勞務分包資質標準怎么確定。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    翁玉素律師
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  • 段建國律師

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    擅長:債權債務、刑事辯護、建設工程、民間借貸

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  • 建筑業企業資質標準最新版

    王學瑞律師

    北京天用律師事務所

    王學瑞

    建筑業企業資質標準最新版

    內容:建筑業企業資質等級標準是建筑業企業資質的一個分級標準。依法取得工商行政管理部門頒發的《企業法人營業執照》的企業,在中華人民共和國境內從事土木工程、建筑工程、線路管道設備安裝工程、裝修工程的新建、擴建、改建等活動,應當申請建筑業企業資質。中華人民共和國住房和城鄉建設部于2014年11月6日通過的《建筑業企業資質標準》,于2015年1月1日起實施。禁止承包人將工程分包給不具備相應資質條件的單位。

    王學瑞律師
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  • 龍珊律師

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    擅長:交通事故

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  • 勞務分包對企業有無資質要求

    吳夢云律師

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    吳夢云

    勞務分包對企業有無資質要求

    內容:勞務分包對企業有資質要求的,沒有相應資質進行勞務分包是屬于違法的。2企業具有相關專業技術員或高級工以上的技術負責人。4企業近3年最高年完成勞務分包合同額100萬元以上。5企業具有與作業分包范圍相適應的機具。二級企業:可承擔各類工程砌筑作業分包業務,但單項業務合同額不超過企業注冊資本金的5倍。實踐中,勞務分包一些細節性事項是由當事人協商,相互讓步所確定的。那么勞務分包對企業有無資質要求。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 楊一凡律師

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    擅長:債權債務、合同糾紛、建設工程

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  • 施工總承包企業資質的等級標準

    周春花律師

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    周春花

    施工總承包企業資質的等級標準

    內容:建筑工程施工總承包企業資質劃分為特級、一級、二級、三級。在進行對施工總承包管理單位的招標時,只確定施工總承包管理費,而不確定工程造價,這可能成為業主控制總投資的風險。對于分包人的工程款支付可由施工總包管理單位支付或由業主直接支付,前者有利于施工總包管理單位對分包人的管理。這是采用施工總承包管理模式的基本出發點。建筑工程施工總承包企業資質劃分為特級、一級、二級、三級,按照資質的等級承攬不同的承包項目,以上就是由小編編輯整理的與施工總承包企業資質的等級標準相關的法律知識。那么施工總承包企業資質的等級標準。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    周春花律師
    2021.12.18806人收看
  • 姚平律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 勞務分包企業資質標準有哪些?

    李孟陽律師

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    李孟陽

    勞務分包企業資質標準有哪些?

    內容:本文介紹的是勞務分包企業資質標準,勞務分包企業資質標準共有十三種,勞務分包企業資質標準的具體要求是怎樣的呢?二級企業:可承擔各類工程砌筑作業分包業務,但單項業務合同額不超過企業注冊資本金的5倍。那么勞務分包企業資質標準有哪些?。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    李孟陽律師
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  • 邢穎律師

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    擅長:合同糾紛、建設工程、民間借貸、交通事故

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  • 建筑勞務分包資質標準

    龍珊律師

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    龍珊

    建筑勞務分包資質標準

    內容:建筑勞務分包資質標準可分為木工作業、砌筑作業抹灰作業、油漆作業鋼筋作業、混凝土作業、腳手架作業、模板作業、水暖電安裝作業、鈑金作業、架線作業等分包企業資質標準。違法分包的處罰根據《中華人民共和國建筑法》第六十七條第一款,“承包單位將承包的工程轉包的,或者違反本法規定進行分包的,責令改正,沒收違法所得,并處罰款,可以責令停業整頓,降低資質等級;情節嚴重的,吊銷資質證書。”如果建筑工程主體不符合主體資質要求仍進行施工,則屬于違法行為。以上內容就是編輯為你整理的關于建筑勞務分包資質標準的相關知識,希望在工作和學習中能夠幫助到您。那么建筑勞務分包資質標準。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    龍珊律師
    2021.12.18927人收看
  • 孔孟廷律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 勞務分包企業可以嗎

    郭銘芝律師

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    郭銘芝

    勞務分包企業可以嗎

    內容:何為勞務分包呢,勞務分包指的是承包企業把承包的工程中的勞務作業分包給有資質的企業來完成。在一個工程項目的勞務分包中,無特殊情況不需要發包人或者承包人的許可。根據以上定義我們就可以得知,勞務分包企業是可以的。那么勞務分包企業可以嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 趙金保律師

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  • 勞務分包資質標準有哪些

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    勞務分包資質標準有哪些

    內容:企業近3年最高年完成勞務分包合同額100萬元以上。自帶勞務承包指企業內部正式職工經過企業培訓考核合格成為工長,勞務人員原則上由工長招募,人員的住宿、飲食、交通等由企業統一管理,工資由企業監督工長發放或由工長編制工資發放表由企業直接發放。成建制的勞務分包指以企業的形態從施工總承包企業或專業承包企業處分項、分部或單位工程地承包勞務作業。那么勞務分包資質標準有哪些。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 王學瑞律師

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  • 工程勞務分包資質條件是什么

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    工程勞務分包資質條件是什么

    內容:施工總承包企業可以將專業工程或勞務作業依法分包給具有相應資 質的專業承包企業或勞務分包企業;專業承包企業可將承接的專業工程中的勞務作業分包依法分包給具有相應資質的勞務分包企業;勞務分包作業不得再分包。申請特級資質,必須具備以下條件:1、企業資信能力企業注冊資本金3億元以上。企業具有本類別相關的行業工程設計甲級資質標準要求的專業技術人員。通過上文小編為您詳細介紹的關于“工程勞務分包資質條件是什么”的相關知識,相信大家看了之后都有了一定的了解了。那么工程勞務分包資質條件是什么。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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    段建國

    腳手架搭設作業分包企業的資質標準

    內容:腳手架搭設作業分包企業資質分為一級、二級。3.企業具有初級以上架子工技術工人不少于20人,其中,中、高級工不少于30%;企業作業人員持證上崗率100%.4. 企業具有與作業分包范圍相適應的機具。作業分包范圍:一級企業:可承擔各類工程的腳手架搭設作業分包業務,但單項業務合同額不超過企業注冊資本金的5倍。企業具有的三級資質以上項目經理不少于3人。經專業培訓合格的架子工不少于30人,電工不少于5人。那么腳手架搭設作業分包企業的資質標準。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    段建國律師
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  • 任冰峰律師

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    擅長:建設工程、房產糾紛、債權債務、合同糾紛

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姚平律師

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