交通事故工傷怎么認定

導讀:
根據《工傷保險條例》規定,職工在上下班途中,受到機動車事故傷害,應認定為工傷,但職工本人因違反治安管理傷亡等情形除外。那么交通事故工傷怎么認定。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
根據《工傷保險條例》規定,職工在上下班途中,受到機動車事故傷害,應認定為工傷,但職工本人因違反治安管理傷亡等情形除外。那么交通事故工傷怎么認定。關于交通事故工傷怎么認定的法律問題,大律網小編為大家整理了交通事故律師相關的法律知識,希望能幫助大家。
1、受害人身份證復印件及個人申請(寫明事故經過和所受傷害情況,是否報送安全生產監督管理部門及事故結案情況)
2、二人以上證人證言、身份證明及身份證復印件(事發第一現場證人的所見所聞)
3、受傷害人與用人單位存在勞動關系的證明材料(勞動合同、工作證、押金條等)
受傷害職工與用人單位之間因勞動關系發生爭議的,當事人應向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,由勞動爭議仲裁委員會依法確定勞動關系,依法定程序處理勞動爭議的時間不計算在工傷認定的時限內
4、用人單位的營業執照復印件或者工商行政管理部門出具的查詢證明
5、受傷害人的初診病歷、住院病歷、診斷證明或職業病診斷證明書
6、受傷害人委托他人申請的,提供授權委托書及受委托人的身份證明
7、全部報送認定材料須為A4紙,有復印件的須提供原件由勞動部門進行審核
8、提交上述材料后,填寫《工傷認定申請表》,申請工傷認定。
1、交通事故賠償已給付了醫療費、喪葬費、護理費、殘疾用具費、誤工工資的。企業或者工傷保險經辦機構不再支付相應的待遇(交通事故賠償的誤工工資相當于工傷津貼)。企業或者工傷保險經辦機構先期墊付有關費用的,職工或其親屬獲得交通事故賠償費后應當予以償還。
2、交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費,已由傷亡職工或者親屬領取的,工傷保險的一次性工亡補助金或者一次性傷殘補助金不再發給。但交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費低于工傷保險的一次性工亡補助金或者一次性傷殘補助金的,由企業或者工傷保險經辦機構補足差額部分。
3、職工因交通事故死亡或者致殘的,除按照上述兩項處理有關待遇外,其他的工傷保險待遇還可以按照規定享受。
4、由于交通肇事者逃逸或者其他原因,受傷害職工不能獲得交通事故賠償。




