單位能否追償司機交通事故責任

導讀:
用人單位承擔侵權責任后可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。那么單位能否追償司機交通事故責任。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
用人單位承擔侵權責任后可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。關于單位能否追償司機交通事故責任的法律問題,大律網小編為大家整理了交通事故律師相關的法律知識,希望能幫助大家。
一、單位能否追償司機交通事故責任
民法典規定公司司機在執行職務活動中造成交通事故的由公司承擔責任。如果司機有重大過失的單位承擔責任后可向司機追償。
中華人民共和國民法典
第一千一百九十一條用人單位責任和勞務派遣單位、勞務用工單位責任用人單位的工作人員因執行工作任務造成他人損害的由用人單位承擔侵權責任。用人單位承擔侵權責任后可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。
勞務派遣期間被派遣的工作人員因執行工作任務造成他人損害的由接受勞務派遣的用工單位承擔侵權責任勞務派遣單位有過錯的承擔相應的責任。
二、交通事故責任該如何劃分
根據道路交通事故處理程序規定的規定公安機關交通管理部門經過調查后應當根據當事人的行為對發生交通事故所起的作用以及過錯的嚴重程度將交通事故責任劃分為全部責任、主要責任、同等責任、次要責任。
1、一方當事人故意造成交通事故的他方無責任
2、因一方當事人的過錯導致交通事故的承擔全部責任當事人逃逸造成現場變動、證據滅失公安機關交通管理部門無法查證交通事故事實的逃逸的當事人承擔全部責任當事人故意破壞、偽造現場、毀滅證據的承擔全部責任
3、因兩方或者兩方以上當事人的過錯發生交通事故的根據其行為對事故發生的作用以及過錯的嚴重程度分別承擔主要責任、同等責任和次要責任
4、各方均無導致交通事故的過錯屬于交通意外事故的各方均無責任。




