
# 2022年工傷勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn) #
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工傷1-10級(jí)傷殘等級(jí)、勞動(dòng)能力鑒定分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)
翁玉素律師
北京市元甲律師事務(wù)所
工傷1-10級(jí)傷殘等級(jí)、勞動(dòng)能力鑒定分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容:勞動(dòng)能力鑒定,規(guī)定了職工工傷與職業(yè)病致殘勞動(dòng)能力鑒定原則和分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。勞動(dòng)能力鑒定 職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)
翁玉素律師
2022.12.15183人收看 -
吳夢(mèng)云律師
主任律師
擅長(zhǎng):合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程
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眼晴工傷鑒定的標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
吳夢(mèng)云律師
北京天用律師事務(wù)所
眼晴工傷鑒定的標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
內(nèi)容:下面我們通過小編整理的資料為您解答眼睛工傷怎么鑒定以及眼睛工傷的加你當(dāng)標(biāo)準(zhǔn)。眼晴工傷鑒定的標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的眼睛工傷也是屬于工傷的,一般來說,可以由用人單位申請(qǐng),如果用人單位沒有申請(qǐng)的話,您或者您的近親屬可以在受到傷害的一年之內(nèi)去申請(qǐng),需要到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門,提交相應(yīng)的材料才可以的。工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上,在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后,由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。是認(rèn)定工傷等級(jí)以及后續(xù)的護(hù)理治療的重要手段和證據(jù)。
吳夢(mèng)云律師
2022.03.28704人收看 -
許瑞林律師
主任律師
擅長(zhǎng):交通事故
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(2)喪失勞動(dòng)能力程度的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)
王學(xué)瑞律師
北京天用律師事務(wù)所
(2)喪失勞動(dòng)能力程度的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容:?jiǎn)适趧?dòng)能力程度的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例第21條的規(guī)定職工發(fā)生工傷經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活處理障礙程度的等級(jí)鑒定勞動(dòng)功能障礙程度分為個(gè)傷殘等級(jí)最重的為級(jí)最輕的為級(jí)。生活自理障礙分為個(gè)等級(jí)生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活不能自理部分。那么(2)喪失勞動(dòng)能力程度的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
王學(xué)瑞律師
2022.02.10707人收看 -
林艷英律師
主任律師
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛
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答職工工傷與勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)是以醫(yī)療依賴、器官損傷、功能障礙、生活自理障礙等來進(jìn)行判定的。根據(jù)鑒定結(jié)果可以向用人單位申請(qǐng)工傷賠償,工傷賠償是職工因遭遇工傷事故或者患上職業(yè)病而獲得的賠償,包括治療工傷的醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)等費(fèi)用。《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付: 一、治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用; 二、住院伙食補(bǔ)助費(fèi); 三、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi); 四、安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用; 五、生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi); 六、一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; 七、終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金; 八、因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金; 九、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
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工傷勞動(dòng)能力鑒定后多久給補(bǔ)償
劉曉紅律師
北京市元甲律師事務(wù)所
工傷勞動(dòng)能力鑒定后多久給補(bǔ)償
內(nèi)容:?jiǎn)挝辉?0日內(nèi)、個(gè)人在1年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,相關(guān)勞動(dòng)部門在收到申請(qǐng)60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定結(jié)論,對(duì)結(jié)論無異議的,申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,一般在60日或90日內(nèi)由專家或診斷機(jī)構(gòu)出具診斷和技術(shù)性鑒定意見,作出鑒定結(jié)論。一般在150日內(nèi)可以出結(jié)論。在工傷認(rèn)定后,病情相對(duì)穩(wěn)定時(shí),盡早向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,早申請(qǐng),早維權(quán),減輕家庭負(fù)擔(dān)。那么工傷勞動(dòng)能力鑒定后多久給補(bǔ)償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
劉曉紅律師
2022.01.09850人收看 -
元甲交通律師律師
主任律師
擅長(zhǎng):交通事故
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答能力程度鑒定標(biāo)準(zhǔn) (試行) 職工非因工傷殘或因病喪失勞動(dòng)能力程度鑒定標(biāo)準(zhǔn),是勞動(dòng)者由于非因工傷殘或因病后,于國家社會(huì)保障法規(guī)所規(guī)定的醫(yī)療期滿或醫(yī)療終結(jié)時(shí)通過醫(yī)學(xué)檢查對(duì)傷殘失能程度做出判定結(jié)論的準(zhǔn)則和依據(jù)。.《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定由用人單位支付:(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的,從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付。從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付的工傷保險(xiǎn)待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。
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工傷傷殘等級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)是什么?工傷認(rèn)定和傷殘等級(jí)鑒定
陳宗瓊律師
工傷傷殘等級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)是什么?工傷認(rèn)定和傷殘等級(jí)鑒定
內(nèi)容:勞動(dòng)者、用人單位申請(qǐng)傷殘等級(jí)鑒定后,由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定--職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》規(guī)定作出勞動(dòng)能力鑒定。工傷傷殘等級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)為(嚴(yán)重程度逐級(jí)遞減):在現(xiàn)實(shí)職場(chǎng)中,很多人對(duì)于員工工傷的傷殘等級(jí)劃分以及傷殘賠償?shù)榷疾惶私狻R虼耍裉炀徒o來分享下工傷傷殘等級(jí)的鑒定標(biāo)準(zhǔn),以及相應(yīng)的補(bǔ)償,希望可以幫到大家。
陳宗瓊律師
2022.12.1578人收看 -
陳宗瓊律師
主任律師
擅長(zhǎng):婚姻家庭
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答1、九級(jí):一手食指兩節(jié)缺失,一拇指指間關(guān)節(jié)功能不全,一手食、中指兩指末節(jié)缺失。2、八級(jí):一手除拇指、食指外,有兩指近側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能完全喪失。3、七級(jí):一拇指指間關(guān)節(jié)以遠(yuǎn)缺失或功能完全喪失,一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷,或功能完全喪失現(xiàn)在只有你自己去衡量等級(jí)了。《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;2、勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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工傷發(fā)生后怎么申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定
元甲交通律師律師
北京市元甲律師事務(wù)所
工傷發(fā)生后怎么申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定
內(nèi)容:關(guān)于工傷待遇,具體情況如下:1、因工傷發(fā)生的全部醫(yī)療費(fèi)應(yīng)由單位先墊付,工傷認(rèn)定后,由工傷保險(xiǎn)基金支付。其實(shí),對(duì)于對(duì)工傷傷殘等級(jí)結(jié)果不服,比如達(dá)不到等級(jí)的,當(dāng)事人可以申請(qǐng)?jiān)俅舞b定。對(duì)市級(jí)的傷殘結(jié)果不服的,在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省一級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。
元甲交通律師律師
2022.03.281050人收看 -
龍珊律師
主任律師
擅長(zhǎng):交通事故
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工傷勞動(dòng)能力鑒定后可以人身損害嗎
姚平律師
北京市元甲律師事務(wù)所
工傷勞動(dòng)能力鑒定后可以人身損害嗎
內(nèi)容:首先,工傷保險(xiǎn)給付不能免除侵權(quán)人的民事責(zé)任。第三人侵權(quán)賠償是其依法應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任,不可能由工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)來替代,也不能因受害人受領(lǐng)有工傷保險(xiǎn)給付而免除。其次,工傷保險(xiǎn)給付和侵權(quán)損害賠償是不同的請(qǐng)求權(quán),兩者不能相互代替。《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條,工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費(fèi)用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付。那么工傷勞動(dòng)能力鑒定后可以人身損害嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
姚平律師
2022.01.06357人收看 -
劉曉紅律師
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勞動(dòng)能力鑒定七級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)
張嘉娛律師
北京天用律師事務(wù)所
勞動(dòng)能力鑒定七級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容:(一)、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)、勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。受到事故傷害或患職業(yè)病造成死亡的,按賠償基數(shù)的10倍支付一次性賠償金。賠償基數(shù),是指單位所在地工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資。那么勞動(dòng)能力鑒定七級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
張嘉娛律師
2022.01.091033人收看 -
郭銘芝律師
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勞動(dòng)法工傷10級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
張蕓律師
北京市元甲律師事務(wù)所
勞動(dòng)法工傷10級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
內(nèi)容:一至四級(jí)傷殘除了要一次性支付工傷職工一定月數(shù)工資作為一次性傷殘補(bǔ)償金還需每月支付傷殘津貼,五、六級(jí)傷殘如果用人單位不能安排工作需由用人單位支付傷殘津貼,并且不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。那么勞動(dòng)法工傷10級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
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張旭律師
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勞動(dòng)法1-10級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn),勞動(dòng)法工傷等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)
張蕓律師
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勞動(dòng)法1-10級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn),勞動(dòng)法工傷等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容:勞動(dòng)法1-10級(jí)工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為24個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為22個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為20個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資,第三十四條職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資,六級(jí)傷殘為14個(gè)月的本人工資。
張蕓律師
2023.07.27997人收看 -
黃東潔律師
主任律師
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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喪失勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)2023年最新
任冰峰律師
北京天用律師事務(wù)所
喪失勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)2023年最新
內(nèi)容:二、喪失勞動(dòng)能力鑒定的標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)法規(guī),喪失勞動(dòng)能力的鑒定應(yīng)遵循以下標(biāo)準(zhǔn):身體條件:勞動(dòng)者因疾病、事故或其他原因?qū)е律眢w損傷,使其無法從事原有工作或任何其他工作,五、總結(jié)本文介紹了喪失勞動(dòng)能力鑒定的標(biāo)準(zhǔn),并通過具體案例進(jìn)行了分析,假設(shè)經(jīng)過評(píng)估,醫(yī)生認(rèn)為李先生符合全部的鑒定標(biāo)準(zhǔn),那么他就可以被認(rèn)定為喪失勞動(dòng)能力,需要注意的是,喪失勞動(dòng)能力鑒補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)因國家、地區(qū)和保險(xiǎn)政策的不同而有所差異。
任冰峰律師
2023.09.071323人收看 -
李維律師
主任律師
擅長(zhǎng):物業(yè)費(fèi)糾紛、供暖費(fèi)用糾紛
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用戶這樣評(píng)價(jià)她:
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工傷勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)由誰承擔(dān)?
馮清琴律師
北京天用律師事務(wù)所
工傷勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)由誰承擔(dān)?
內(nèi)容:用人單位、工傷職工或者其直系親屬對(duì)初級(jí)鑒定有異議而向省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提起重新鑒定申請(qǐng)的,同樣需要按照上述收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳納鑒定費(fèi)。如果重新鑒定的結(jié)論與初級(jí)鑒定的結(jié)論不一致,鑒定費(fèi)用則由作出初級(jí)鑒定結(jié)論的設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)擔(dān)。工傷職工的傷情發(fā)生變化,可能影響傷殘級(jí)別,工傷職工或者其直系親屬、用人單位申請(qǐng)對(duì)傷殘等級(jí)進(jìn)行復(fù)查鑒定的,由申請(qǐng)人預(yù)先墊付鑒定費(fèi)。那么工傷勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)由誰承擔(dān)?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
馮清琴律師
2022.01.08342人收看 -
任冰峰律師
主任律師
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛
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勞動(dòng)能力鑒定和工傷傷殘鑒定一樣嗎
吳夢(mèng)云律師
北京天用律師事務(wù)所
勞動(dòng)能力鑒定和工傷傷殘鑒定一樣嗎
內(nèi)容:在實(shí)際操作中,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,及時(shí)為勞動(dòng)者申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定和工傷傷殘鑒定,并按照鑒定結(jié)果給予勞動(dòng)者合理的補(bǔ)償和待遇,勞動(dòng)能力鑒定主要是評(píng)估勞動(dòng)者因工負(fù)傷或患病后的勞動(dòng)能力喪失程度,其結(jié)果直接關(guān)系到勞動(dòng)者適合從事的工作崗位和相應(yīng)的工作待遇,勞動(dòng)能力鑒定:是指對(duì)勞動(dòng)者因工負(fù)傷或患病后,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)其勞動(dòng)能力進(jìn)行的綜合評(píng)估和判定,律總管律師總結(jié)和建議:綜上所述,勞動(dòng)能力鑒定和工傷傷殘鑒定是兩個(gè)不同的概念,雖然都是對(duì)勞動(dòng)者因工受傷后進(jìn)行的評(píng)估和判定,但它們的目的、方法和結(jié)果都有所不同。
吳夢(mèng)云律師
2023.09.11791人收看 -
段建國律師
主任律師
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、刑事辯護(hù)、建設(shè)工程、民間借貸
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趙金保律師
主任律師
擅長(zhǎng):交通事故
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為什么新員工留不住? 主要原因有二: 一、老員工的能力有限,無法帶出徒弟。 二、新員工沒有選擇好,無法培養(yǎng)成長(zhǎng)。 公司提高了高級(jí)業(yè)務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn),目的是為了提升師傅的能力,以便帶出更優(yōu)秀的業(yè)務(wù)人員。 團(tuán)隊(duì)寶,幫你剖析團(tuán)隊(duì),做大做強(qiáng)北京大律學(xué)苑 335評(píng)論
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“處世讓一步為高,退步即進(jìn)步的張本”這一古訓(xùn),蘊(yùn)含著深刻的辯證智慧,對(duì)企業(yè)發(fā)展同樣具有重要啟示。 一、戰(zhàn)略層面:以退為進(jìn)的布局藝術(shù) 1. 市場(chǎng)取舍的智慧 企業(yè)可借鑒"退步即進(jìn)步"的邏輯,主動(dòng)放棄低效市場(chǎng)(如收縮虧損業(yè)務(wù)線),將資源集中于核心優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域。典型案例包括IBM在2010年代剝離硬件業(yè)務(wù),轉(zhuǎn)型認(rèn)知解決方案和云服務(wù),利潤(rùn)率提升47%。 2. 技術(shù)迭代的緩沖策略 特斯拉2014年開放專利看似讓步,實(shí)則推動(dòng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,擴(kuò)大電動(dòng)汽車生態(tài)圈,其市場(chǎng)份額在專利開放后三年增長(zhǎng)215%。 二、管理維度:柔性領(lǐng)導(dǎo)力的實(shí)踐 1. 決策容錯(cuò)機(jī)制 谷歌"20%自由時(shí)間制度"表面損失工時(shí),實(shí)則激發(fā)員工創(chuàng)造力,Gmail、AdSense等明星產(chǎn)品均源于此。 2. 層級(jí)壓縮實(shí)驗(yàn) 海爾"人單合一"模式削減中層管理,看似削弱控制力,卻使市場(chǎng)響應(yīng)速度提升60%,孵化出4000多個(gè)小微創(chuàng)新單元。 三、競(jìng)爭(zhēng)策略:非零和博弈的實(shí)踐 1. 競(jìng)合關(guān)系的構(gòu)建 蘋果與三星在芯片領(lǐng)域的合作(2017-2022年采購83億美元芯片),使雙方在終端市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)時(shí)仍保持供應(yīng)鏈穩(wěn)定。 2. 價(jià)格戰(zhàn)的破解之道 云南白藥在牙膏市場(chǎng)避開與巨頭的直接對(duì)抗,聚焦"中藥護(hù)齦"細(xì)分領(lǐng)域,以溢價(jià)策略實(shí)現(xiàn)23%年復(fù)合增長(zhǎng)率。 四、文化構(gòu)建:謙遜組織的競(jìng)爭(zhēng)力 1. 危機(jī)意識(shí)的制度化 微軟納德拉推行的"成長(zhǎng)型思維",將企業(yè)從"know-it-all"轉(zhuǎn)為"learn-it-all"文化,使云業(yè)務(wù)市場(chǎng)份額5年內(nèi)從8%升至21%。 2. 利益共享機(jī)制 福耀玻璃美國工廠采用利潤(rùn)分成制,將人工成本占比從42%降至28%的同時(shí),勞動(dòng)生產(chǎn)率提升35%。 關(guān)鍵實(shí)踐框架: 1. 戰(zhàn)略忍耐力評(píng)估矩陣(短期損失VS長(zhǎng)期價(jià)值) 2. 資源再平衡周期(建議每18個(gè)月評(píng)估一次業(yè)務(wù)組合) 3. 合作溢價(jià)指數(shù)(衡量生態(tài)伙伴帶來的隱性收益) 元甲模式開啟法律生態(tài)圈,元甲黃校長(zhǎng)將元甲模式分享給各大律所,創(chuàng)造共贏的局面。 當(dāng)代企業(yè)面臨的VUCA環(huán)境,恰恰需要這種"讓一步"的哲學(xué):2019年麥肯錫研究顯示,具備戰(zhàn)略彈性的企業(yè)在經(jīng)濟(jì)下行期恢復(fù)速度快于同行2.3倍。正如亞馬遜貝索斯所言:"聰明的人永遠(yuǎn)在修正自己的觀點(diǎn),愚蠢的人則固執(zhí)己見。"這種進(jìn)退之間的動(dòng)態(tài)平衡,正是基業(yè)長(zhǎng)青企業(yè)的核心修煉。北京天用律師事務(wù)所 126評(píng)論
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“天下難事必作于易,天下大事必作于細(xì)”(出自《道德經(jīng)》)體現(xiàn)了老子“由易入難、由細(xì)至大”的哲學(xué)思想,對(duì)企業(yè)管理具有深刻的啟發(fā)意義。 1. 戰(zhàn)略層面:分解目標(biāo),化難為易 啟示:宏大目標(biāo)需拆解為可執(zhí)行的小步驟。 應(yīng)用:將長(zhǎng)期戰(zhàn)略分解為階段性目標(biāo)(如年度/季度計(jì)劃),降低執(zhí)行難度。 采用“敏捷管理”或“OKR工具”,通過關(guān)鍵結(jié)果(KR)的細(xì)化推動(dòng)總體目標(biāo)(O)實(shí)現(xiàn)。 案例:豐田的“精益生產(chǎn)”通過持續(xù)小改進(jìn)(Kaizen)實(shí)現(xiàn)效率質(zhì)變。 2. 執(zhí)行層面:注重細(xì)節(jié),夯實(shí)基礎(chǔ) 啟示:細(xì)節(jié)決定成敗,系統(tǒng)性工程依賴每個(gè)環(huán)節(jié)的精準(zhǔn)落實(shí)。 應(yīng)用: 建立標(biāo)準(zhǔn)化流程(SOP),確保基礎(chǔ)動(dòng)作規(guī)范(如麥當(dāng)勞操作手冊(cè))。 通過“PDCA循環(huán)”(計(jì)劃-執(zhí)行-檢查-改進(jìn))持續(xù)優(yōu)化細(xì)節(jié)。 案例:華為“狼性文化”中強(qiáng)調(diào)“點(diǎn)滴積累”,連會(huì)議紀(jì)要的格式都嚴(yán)格規(guī)范。 3. 創(chuàng)新層面:從小處切入,漸進(jìn)式突破 啟示:顛覆性創(chuàng)新往往始于微小的改進(jìn)。 應(yīng)用: 鼓勵(lì)員工提出“微創(chuàng)新”(如生產(chǎn)線工具改良)。 采用“MVP(最小可行產(chǎn)品)”模式快速試錯(cuò)(如微信初期僅聚焦通訊功能)。 案例:亞馬遜從在線書店擴(kuò)展到全球巨頭,每一步都基于用戶需求的細(xì)微洞察。 4. 團(tuán)隊(duì)管理:培養(yǎng)“積微成著”的思維 啟示:?jiǎn)T工能力提升和企業(yè)文化塑造需從小事積累。 應(yīng)用: 通過“1%進(jìn)步法則”(每日改進(jìn)1%)培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)習(xí)慣。 用“小事賦能”:讓員工從負(fù)責(zé)具體任務(wù)中獲得成就感。 案例:星巴克通過“伙伴文化”(如尊重每位員工的意見)提升凝聚力。 5. 風(fēng)險(xiǎn)控制:防微杜漸,規(guī)避系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn) 啟示:小問題可能引發(fā)大危機(jī),需早期干預(yù)。 應(yīng)用: 建立“風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制”(如財(cái)務(wù)現(xiàn)金流周報(bào)、客戶投訴24小時(shí)響應(yīng))。 推行“5Why分析法”追溯問題根源(如豐田生產(chǎn)線故障排查)。 6. 領(lǐng)導(dǎo)力:以身作則,從小事傳遞價(jià)值觀 啟示:領(lǐng)導(dǎo)者通過細(xì)節(jié)行為影響組織文化。 應(yīng)用: 高管參與基層工作(如阿里“百年湖畔”新員工培訓(xùn))。 通過“象征性行動(dòng)”傳遞價(jià)值觀(如任正非自己排隊(duì)打車體現(xiàn)平等文化)。 老子的智慧提醒企業(yè):偉大源于對(duì)簡(jiǎn)單的堅(jiān)持,卓越來自對(duì)細(xì)節(jié)的執(zhí)著。在VUCA(多變、不確定、復(fù)雜、模糊)時(shí)代,這一思想更能幫助企業(yè)穩(wěn)扎穩(wěn)打,構(gòu)建長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)力。
北京天用律師事務(wù)所 612評(píng)論 -
發(fā)生交通事故具體賠償金額怎么算?要注意哪些呢?交通事故涉及賠償項(xiàng)目有十幾項(xiàng),其中誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)是比較容易出現(xiàn)爭(zhēng)議的部分,咱們可以選擇建立機(jī)構(gòu)作為一個(gè)三期鑒定,確定具體的賠償天數(shù),依次計(jì)算具體的賠償金額。在這里要留意啊,賠償金額的計(jì)算也是很復(fù)雜的,而且也很重要,賠償項(xiàng)目也沒有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),不同地區(qū)賠償金額也不同,所以就需要專業(yè)人士幫您計(jì)算含賠償也是有技巧的,具體可以后臺(tái)留言。
許瑞林 465評(píng)論 -
上下班期間發(fā)生交通事故如何爭(zhēng)取雙賠?北京上下班路上發(fā)生交通事故致殘,除了傷殘賠償金等交通事故的賠償項(xiàng)目之外,如果符合條件,還可以同時(shí)享受工傷保險(xiǎn)待遇賠償,一次性的傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。交通事故賠償和工傷賠償可以分別獲得。像在北京我們就幫助很多的受害者拿到了雙賠。如果你也有類似問題,可以聯(lián)系我?guī)湍闾幚怼?
許瑞林 529評(píng)論 -
如何申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定、快速拿到工傷賠償?元甲律師團(tuán)隊(duì)幫助傷者進(jìn)行鑒定,評(píng)上九級(jí)傷殘,與單位協(xié)調(diào)處理工傷賠償,和解拿到了滿意的賠償款。我們也獲得了傷者的錦旗與口碑,雙向奔赴才是最好的共贏!
北京市元甲律師事務(wù)所 200評(píng)論 -
酒駕最新標(biāo)準(zhǔn) 2024年3月起實(shí)施! 有什么變化?一起來看看 01新檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)以血液中乙醇的含量檢驗(yàn)為例:飲酒駕駛為0.20mg/mL,駕駛員血液中乙醇含量大于或等于0.80mg/mL屬于醉駕。檢驗(yàn)線性范圍為0.1mg/mL~3mg/mL。 02 新檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)將血液和尿液中乙醇的檢測(cè)方法分為兩種,分別是氣相色譜法和電化學(xué)傳感器法。舊國標(biāo)只規(guī)定了氣相色譜法作為實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)方法,而沒有規(guī)定現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)方法。 03 新檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)將血液中乙醇含量與呼吸中乙醇含量之間的換算系數(shù)從2100調(diào)整為2300。這是基于最新的科學(xué)研究和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),更符合中國人的體質(zhì)和代謝特點(diǎn)。新檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)明年3月起實(shí)施 公共安全行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《生物樣品血液、尿液中乙醇、甲醇、正丙醇、乙醛、丙酮、異丙醇和正丁醇的頂空—?dú)庀嗌V檢驗(yàn)方法》等標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布實(shí)施以來,為機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)搜壕凭繖z測(cè)提供了技術(shù)依據(jù)。 全國刑事技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)在進(jìn)一步豐富優(yōu)化該項(xiàng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)檢測(cè)分析方法、細(xì)化完善有關(guān)技術(shù)要求的基礎(chǔ)上,組織制定了《血液、尿液中乙醇、甲醇、正丙醇、丙酮、異丙醇和正丁醇檢驗(yàn)》(GB/T 42430-2023)國家標(biāo)準(zhǔn)。 將進(jìn)一步支撐法律和強(qiáng)制性國家標(biāo)準(zhǔn)落地實(shí)施,為各類鑒定機(jī)構(gòu)開展血液中酒精含量檢驗(yàn)技術(shù)工作提供標(biāo)準(zhǔn)方法。 同時(shí),該國家標(biāo)準(zhǔn)可適用于五種醇類物質(zhì)及丙酮的中毒、死亡檢驗(yàn)、醫(yī)療急救檢驗(yàn)、科學(xué)研究等其他更為廣泛的場(chǎng)景。 該標(biāo)準(zhǔn)將于2024年3月1日起實(shí)施。
元甲交通律師 875評(píng)論
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吳夢(mèng)云律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障
擅長(zhǎng):合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程
5.0分 服務(wù): 472人 好評(píng): 742回復(fù)快熱心律師很有幫助 -
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王學(xué)瑞律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、交通事故
5.0分 服務(wù): 77人 好評(píng): 420回復(fù)快熱心律師很有幫助 -