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答社保退保只能退到個人繳納的部分。滿足以下條件才可以退保，退保可以在社保局去申請。《國務院關于工人退休退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：1、男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年。2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也使用于工作條件與工人相同的基層干部。3、男年滿50周歲、女年滿45周歲，連續工齡10年，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，4、因工致殘，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
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內容：當然如果說你有工作單位也建立了全日制的勞動合同關系，企業單位沒有依法給你繳納社保，此時作為一個企業單位，它就違反了勞動合同法的規定，是屬于一種違法行為，我們作為員工可以要求企業單位按照勞動合同關系的存續時間，及時的為我們補交社保,當然對于這樣的問題有一個前提條件，那么就是企業單位和員工，如果建立全日制的勞動合同關系，就一定要給員工正常繳納社保，這個是毫無疑問的，這也是勞動合同法的明確規定,而還有一些用工，就是屬于非全日制的用工，也沒有建立相應的勞動合同關系，對于這樣的用工，主要是一些臨時性的用工，他的這個工作時長，工作時間相對都是比較短的，根據勞動合同法的規定，當你在每天的工作時長當中，不超過4個小時，并且每周的工作時長不超過24個小時，這樣的一個工作時長就是屬于非全日制的勞動關系，就無需建立勞動合同關系，也就無需為其繳納相應的社保了，我們也可以稱之為是靈活就業人員,而且如果說你的這個勞動合同三次以后續簽，那么最終，可能會簽訂無固定化的勞動合同關系，所以說這種用工形式都是屬于全日制的，用工都應當依法正常的為其繳納社保,如果企業單位明確拒絕，那么你也可以申請一個勞動監察舉報，要求企業單位正常的繳納社保，那么這樣的話我們就可以正常享受到社保的待遇了,在職職工實際上都是正常的，建立勞動合同，并且也是屬于長期勞動化的用工和單位，一旦建立勞動合同之后，一般情況下都至少要簽訂一年以上的勞動期限。
任冰峰律師2023.07.03913人收看
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陳明月律師
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擅長：交通事故
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答1、一般男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的即可退休；2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的即可退休；3、由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年即可退休；4、因工致殘，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的即可退休。《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。1、男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。3、男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。4、因工致殘，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
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內容：單位未足額繳納社保，導致勞動者受到損失，想通過訴訟主張賠償是有條件限制的,（養老、工傷、醫療、生育、失業），對于勞動者個人而言，養老金和工傷賠償的金額是受社保繳納基數影響最大的兩項，所以，單位未足額繳納社保，勞動者退休后的養老金肯定會變少，如果發生工傷，賠償金額也會變少,只有一種情況，單位明確不愿意補繳社保基數差，導致勞動者工傷賠償金降低，勞動者才有可能通過訴訟手段獲得工傷待遇損失的賠償,如果單位明確不愿意不繳社保基數差，導致勞動者退休后養老金減少，勞動者也很難通過訴訟手段要到賠償，一者，仲裁委和法院不會對未發生的事情進行裁判，再者，養老金每年都在變化，裁判機關也無法預測出勞動者未來的退休金，這種訴訟也是徒勞無功,而未足額繳納社保這種情況，不在法律規定的受案范圍內，所以勞動者要求賠償的話，仲裁委和法院通常是不會受理的,勞動者要求單位以現金方式賠償未足額繳納的社保，這種訴求很難在仲裁委或法院立案，即便成功立案也不可能得到支持。
陳明月律師2023.07.12268人收看
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馮清琴律師
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擅長：債權債務、建設工程、合同糾紛
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答在異地交社保到退休年齡不到15年，應該繼續繳納。在非戶口地城市參保繳費滿5年的，可以申請在參保城市繼續參加社保（個人繳費），繳費至滿15年，在參保城市退休，享受養老保險待遇。非本省戶口的在參保城市累計繳費滿10年的，而且最后的參保地是該城市的，可以申請在該城市繼續參加社保（個人繳費），繳費至滿15年，在參保城市退休，享受養老保險待遇。《中華人民共和國社會保險法》第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休后不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
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內容：對這個年齡段的未成年子女的撫養歸屬問題，如果父母雙方協商無效，則由人民法院綜合子女的權益、雙方的撫養能力、撫養條件等各方面因素作出判決。《子女撫養意見》第6條規定，在有利于保護子女利益的前提下，父母雙方協議輪流撫養子女的，可以準許。如果在離婚時夫妻雙方都拒絕直接撫養子女或者爭搶直接撫養子女，根據《子女撫養意見》第20條的規定，在離婚訴訟期間，可以先行裁定暫由一方直接撫養，以保障離婚訴訟的順利進行。那么無社保總換工作撫養權能爭取到嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
于海明律師2022.02.16496人收看
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答從單位退休的參保人員，退休手續由員工企業單位的社保專員負責辦理。1、用人單位持職工已簽字的《養老保險手冊》，到社保分中心打印《養老保險個人賬戶儲存額及平均工資指數情況單》;2、到勞動保障行政部門辦理退休待遇審批手續。《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
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內容：多地繳社保，退休的時候只要在退休前將散落在各地的社保記錄合并到一起就行，也就是說最終的繳滿十五年是在退休時合并計算在各地的繳費年限，個人賬戶儲存額也將累計計算,換了城市工作，社保不轉移并不會被&ldquo,這種情況要轉：如果在參保地無達到領取條件，將前往確定退休城市工作和生活，也可以將社保轉回當地,當你延遲退休時，你可以一邊工作一邊繼續支付社保,一、按年補繳如果你到了退休年齡，還有幾年(一般是三年)的時間社保才滿15年，你可以每年補交，這樣你退休時就能得到社會保險的福利。
李楠楠律師2023.06.28255人收看
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段建國律師
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擅長：債權債務、刑事辯護、建設工程、民間借貸
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答如果讓您退還是需要有書面的行政通知的，不能單獨口頭通知
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內容：北京社保中的養老保險需要交滿15年，醫療保險需要繳納男滿25年、女滿20年，才可領取養老金。《中華人民共和國社會保險法》第十六條規定：參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。《北京市基本醫療保險規定》第十一條規定：本規定施行前已退休的人員不繳納基本醫療保險費。那么北京養老金要交多少年才有。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
崔玉君律師2022.01.08297人收看
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周春花律師
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擅長：婚姻家庭
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答律師回復中...
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內容：但是只要繳納社保將來的老年生活肯定是有保障的，而且是交的越多，繳納檔位越高將來的養老金和醫療報銷就越高，我們可以從身邊很多領養老金的退休人員身上可以看出來，這要比把錢存到銀行里要更具優勢，也更有保障，繳納最高檔位的社保，將來拿到手的養老金也就越高，醫療報銷也越高，而銀行存款是跑不過通貨膨脹的，而每年國家調整養老金能夠使養老金與物價上漲持平，從這一點就能看出繳納社保的好處,社保分為三檔是為了讓收入情況不同的人群都能夠進入社保體系，將來到了退休年齡都能有一個最低限度的生活保障，一檔，二檔，三檔繳費數額不同，將來享受養老金待遇和醫保待遇也不一樣，一檔是最低的，三檔是最高的，所以如果經濟條件允許的話還是繳納最高的三檔，繳納的時間越長養老金就越高，醫療保險的報銷比例就越大。
段建國律師2023.06.30872人收看
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李楠楠律師
主任律師
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擅長：交通事故
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答達到法定用工年齡就可以繳費了（16周歲）法定退休年齡是女55周歲；男60周歲，就可以領取退休金了。外地農戶也可以在北京繳納保險，只要和戶籍所在地重復繳費就可以。《中華人民共和國社會保險法》 第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。
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社保斷繳之前交的是不是作廢了，社保停交多久會自動失效？
內容：而對于醫療保險，在達到法定退休年齡時，累計繳費達到國家規定年限的，退休后不再繳納醫保費費，按照國家規定享受基本醫保待遇,社保中大家更為關心的是養老保險、醫療保險，養老保險事關退休后的養老金，醫療保險事關看病買藥和醫保報銷待遇,而且，很多人不知道，醫療保險存在兩個繳費年限，一是醫保累計繳費年限，達到最低累計繳費年限才能在退休后不用繳費享受醫保待遇，一般是男25年，女20年，各地要求的最低醫保繳費年限不同,養老保險停交后，養老保險繳費年限不會清零，養老金賬戶的錢也不會歸零，到退休時會匯總到養老金待遇領取地進行計發養老金,如果說醫保中斷后，之前的累計繳費年限不會失效，但如果斷繳超過3個月，連續繳費年限就會失效，就要重新開始計算了,醫保中斷后，是存在一個醫保報銷待遇失效的問題的，醫保由于是現收現付的制度，所以從中斷后次月開始，個人就不能享受醫保報銷的待遇了。
楊一凡律師2023.01.0334人收看
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黃東潔律師
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擅長：婚姻家庭、房產糾紛
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答養老社保需累計繳納滿15年以上，且男滿60歲，女滿55歲，其中靈活就業的女工需滿55歲，方可退休，領取養老金，即可以看病按比例報銷，方可在退休后享受醫保待遇，工作年限可以默認為醫保年限，但最多默認為十年。《中華人民共和國社會保險法》 第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休后不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
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內容：被保險人在領取基本養老保險前，必須達到退休年齡，繳納養老保險15年以上。根據《中華人民共和國社會保險法》規定，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時需累計繳費滿十五年，辦理退休手續，按月領取基本養老金。那么養老保險要交滿多少年。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
張旭律師2022.01.08696人收看
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張嘉娛律師
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擅長：建設工程、合同糾紛、債權債務
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答若繳費年限不夠，可以繳費至滿十五年。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
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內容：法律依據《民法典》第一千零四十七條結婚年齡，男不得早于二十二周歲，女不得早于二十周歲。第一千零四十九條要求結婚的男女雙方應當親自到婚姻登記機關申請結婚登記。符合本法規定的，予以登記，發給結婚證。
郭銘芝律師2023.09.14468人收看
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答常繳納社保15年，在退休之后就能夠按月領取養老金，所以就業年齡階段的人員，社保都是可以繳納的，但是按照上海的相關規定，男性退休年齡是60周歲，女性退休年齡是50周歲，所以到達該年齡，那么社保就不能夠繳納了。《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
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中國幾歲可以結婚，中國的法定結婚年齡及相關法律規定
內容：二、相關法律規定除了法定結婚年齡外，中國的婚姻法還規定了其他與結婚相關的法律規定，包括：1. 自愿原則：婚姻是自愿的，不得強迫或包辦婚姻,了解和遵守法定結婚年齡及相關法律規定對于維護個人權益和社會穩定至關重要,遵守法律規定有以下重要性：1. 保護未成年人權益：未成年人身心發展尚未成熟，結婚可能對其造成不利影響,本文將介紹中國的法定結婚年齡及相關法律規定，幫助讀者了解并遵守相關法律規定,一、中國的法定結婚年齡根據中華人民共和國民法典的規定，中國的法定結婚年齡如下：1. 女方年滿20周歲，男方年滿22周歲：一般情況下，女方年滿20周歲，男方年滿22周歲時，可以合法結婚,三、遵守法律規定的重要性遵守法律規定是每個公民的責任，包括結婚年齡的法定規定。
黃東潔律師2023.09.01527人收看
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邢穎律師
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擅長：合同糾紛、建設工程、民間借貸、交通事故
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答您好，感謝您對我的信任，針對您咨詢的問題，有如下分析：社保未繳納足夠年限是可以補繳的，詳請咨詢當地人社局
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內容：也就是說，像上述提到的職工離職后，當月馬上入職新的單位，這個月的社保應當由原單位來繳納,《勞動合同法》第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續,用人單位當月發放工資的就應當繳納社保,用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續,即使在職時間未滿全月，單位也應當按規定為職工繳納社保費,與單位建立勞動關系的勞動者，在勞動關系存續期間，用人單位須按規定按月足額繳納社會保險費。
李孟陽律師2023.07.121004人收看
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張旭律師
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擅長：房產糾紛、建設工程
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答律師回復中...
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內容：服務正式上線，參保人可通過國家政務服務平臺、掌上12333APP移動端等渠道在線辦理社保卡申領、社保功能啟用、補換、臨時掛失、制卡進度查詢等&ldquo,大部分地區還開通了實體社保卡的線上申領、社保功能啟用、密碼修改、補換、臨時掛失、制卡進度查詢等&ldquo,所以并不是換了城市工作就一定要轉移社保,對大多數人來說，換城市工作是很平常的一件事情，但是也會碰到一些問題，比如換城市工作社保怎么辦,現在實體社保卡普遍實現了全省通辦，支持省內跨地市線下異地辦理社保卡、補換卡業務（具體要根據當地政策為主），不受參保人戶籍地、參保地等條件限制。
周春花律師2023.06.30211人收看
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王熙律師
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擅長：債權債務、建設工程、民間借貸
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答根據《中華人民共和國社會保險法》規定，職工達到國家規定的法定退休年齡后，并且已經累計繳納社保費用滿十五年及以上后，可以領取退休金。我國法律規定的退休年齡為男性職工必須年滿六十周歲以上，女性職工必須年滿五十五周歲以上。除了達到法定的退休年齡，還要繳納社保累計滿十五年，可以多交，到退休時可以多領取工資。《中華人民共和國社會保險法》 第十四條 個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
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內容：特別是在金融、醫療、教育等領域，一些機構或組織常常要求法人必須達到一定的年齡才能擔任相關職務,因此，如果你打算成為法人，你需要了解相關行業的要求，并滿足其規定的年齡條件,許多醫療機構要求法人必須具備一定的臨床經驗和年齡要求，以確保醫療質量和安全,教育行業也存在對法人年齡的限制,除了行業限制外，一些特殊情況下，法人的年齡也可能受到地區法律的約束,然而，盡管法律上沒有明確規定法人的年齡限制，實際上在實踐中，一些行業對法人的年齡有一定的限制。
于海明律師
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李維律師
主任律師
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擅長：物業費糾紛、供暖費用糾紛
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答女的社保到退休年齡沒有交10年可以一次性補繳。養老保險不足繳費年限的補繳須填寫參保人員補繳申請表，送市社保中心領導審批后，到市社保中心稽核科窗口打印繳費核定通知單，然后到相應的地稅辦稅服務中心辦理繳費手續。基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
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王學瑞律師
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擅長：建設工程、債權債務、合同糾紛、交通事故
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2022-01-20 13:31:00
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