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公司員工屬于債權人嗎

郭銘芝律師2022.02.07383人閱讀
導讀:

公司員工屬于債權人嗎企業出現破產后,如果拖欠職工工資、社會保險費用的,公司的職工可以用為破產企業的債權人。破產財產不足以清償同一順序的清償要求的,按照比例分配。破產企業的董事、監事和高級管理人員的工資按照該企業職工的平均工資計算。那么公司員工屬于債權人嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

公司員工屬于債權人嗎企業出現破產后,如果拖欠職工工資、社會保險費用的,公司的職工可以用為破產企業的債權人。破產財產不足以清償同一順序的清償要求的,按照比例分配。破產企業的董事、監事和高級管理人員的工資按照該企業職工的平均工資計算。關于公司員工屬于債權人嗎的法律問題,大律網小編為大家整理了債權債務律師相關的法律知識,希望能幫助大家。

公司員工屬于債權人嗎

企業出現破產后,如果拖欠職工工資、社會保險費用的,公司的職工可以用為破產企業的債權人。

相關法律規定

《中華人民共和國企業破產法》

第一百一十三條破產財產在優先清償破產費用和共益債務后,依照下列順序清償:

(一)破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用,所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用,以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金;

(二)破產人欠繳的除前項規定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款;

(三)普通破產債權。

破產財產不足以清償同一順序的清償要求的,按照比例分配。

破產企業的董事、監事和高級管理人員的工資按照該企業職工的平均工資計算。

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