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于海明律師
2022-07-05
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企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)主任由工會(huì)成員或者雙方推舉的人員擔(dān)任,企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)主任由工會(huì)成員或者雙方推舉的人員擔(dān)任,本法規(guī)定的調(diào)解組織有： 一、企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì) 企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)是企業(yè)內(nèi)部解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的機(jī)制,1994年制定的勞動(dòng)法和1993年國(guó)務(wù)院通過(guò)的《企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l件》都規(guī)定調(diào)解是解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的基本方式之一,目前調(diào)解制度存在的問(wèn)題是：(1)原有的企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的作用在削弱。
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