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打工發生事故如何賠償

2021-11-22 10:56:38
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  • 首先得看是勞動關系還是雇傭關系。如果是雇傭關系,雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害,雇主應當承擔賠償責任。屬于勞動關系的,按照工傷處理,由于第三人的原因造成工傷,工傷保險基金先行支付后,有權向第三人追償。

    《中華人民共和國社會保險法》

    第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。

    第四十二條 由于第三人的原因造成工傷,第三人不支付工傷醫療費用或者無法確定第三人的,由工傷保險基金先行支付。工傷保險基金先行支付后,有權向第三人追償。

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2024-07-27 00:38:40
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