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公司規定每周休息一天合法嗎

2022.03.01 23:00:42
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大律云律師團精英律師
北京市元甲律師事務所
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擅長領域:交通事故
如果公司規定每周休息1天,且一周的工作時間平均沒有超過44小時,每天不超過8小時的,合法。公司由于生產經營需要,經與工會和勞動者協商后才可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,但是每月不得超過36小時。法律依據:《中華人民共和國勞動法》第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。 第三十八條 用人單位應當保證勞動者每周至少休息1日。
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