為客戶解決問題提供高效方案
讓優質法律服務觸手可及
2022.01.15 15:06:25
46人收看
勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
《中華人民共和國勞動合同法》 第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
律師介紹
擅長處理建筑工程、債權債務、婚姻家庭、交通事故、合同糾紛、房產糾紛等
北京市元甲律師事務所
內容：在離婚起訴過程中，我們建議夫妻雙方積極配合律師的工作，并在法庭程序中提供清晰、詳細的證據,然而，如果雙方能夠積極配合，提供充分的證據和信息，以及與對方達成協議，離婚過程的時間可以大大縮短,離婚起訴多長時間判決離婚起訴的判決時間取決于案件的具體情況和法院的工作效率,通常來說，整個離婚過程需要數個月至一年左右的時間,離婚起訴多久可以判離：揭秘法庭程序詳解首先，離婚起訴的程序一般包括以下幾個步驟：起訴、答辯、舉證、庭審以及判決。
陳明月律師
擅長：婚姻家庭、房產糾紛
用戶這樣評價她：
北京天用律師事務所
內容：依據我國相關法律規定，因工傷造成傷殘的，無論勞動者是否與用人單位保留勞動關系，都可以獲得一次性的傷殘補助金。勞動者工傷認定后辭職，用人單位也應當給予補償。
吳夢云律師
擅長：婚姻家庭
用戶這樣評價她：
北京天用律師事務所
內容：最后，員工應在辭職報告中指出他們決定離開公司的原因，以便公司了解員工的具體情況，以便采取適當的措施,員工應在報告中說明他們決定辭職的原因，這樣公司可以了解員工的具體情況，以便采取適當的措施,當員工決定辭職時，他們需要向公司提交辭職報告,接下來，員工可以在辭職報告中提出一些建議或反饋，以幫助公司改進,總之，辭職報告是員工和公司之間的重要文件,員工應該盡可能詳細地說明自己的情況和原因，以便公司可以更好地為員工服務。
吳夢云律師
擅長：婚姻家庭
用戶這樣評價她：
北京市元甲律師事務所
內容：經濟案件追訴期是多長時間1、經濟案追訴時效期限是：法定最高刑為不滿五年有期徒刑的，經過五年，不再追訴,5、向人民法院請求保護民事權利的訴訟時效期間為3年，法律另有規定的除外,5、經濟案追訴時效期限是：法定最高刑為不滿五年有期徒刑的，經過五年，不再追訴,2、經濟案追訴時效期限是：法定最高刑為不滿五年有期徒刑的，經過五年，不再追訴,3、經濟案追訴時效期限是：法定最高刑為不滿五年有期徒刑的，經過五年，不再追訴,經濟案件追訴期是多久年經濟糾紛追訴期為三年，自權利人知道或者應當知道權利受到損害以及義務人之日起計算。
孔孟廷律師
擅長：房產糾紛、建設工程
用戶這樣評價她：
北京天用律師事務所
內容：私人欠條的有效期多長私人借條有效期是永久的，但是借款糾紛有訴訟時效限制，訴訟時效為三年，在權利人知道或者應當知道其權利受到損害及義務人之日起計算，但是權利損害超過二十年的，人民法院也不再保護，有特殊情況的，可以申請延長,欠款不還的訴訟時效是三年，在權利人知道或者應當知道其權利受到損害及義務人之日起計算，但是權利損害超過二十年的，人民法院也不再保護，有特殊情況的，可以申請延長,如果雙方有確定還款時間的，訴訟時效從還款期限屆滿之日起計算，共三年，逾期就會喪失法律的保護,法律規定，欠條的法定訴訟時效期限是3年，已注明履行清償欠款日期的欠條，訴訟時效期限從注明清償欠款日期的當日起算，對沒有注明履行清償欠款日期的欠條，訴訟時效期限從欠款人出具欠條的第二日起算,訴訟時效期間自權利人知道或者應當知道權利受到損害以及義務人之日起計算,訴訟時效期間自權利人知道或者應當知道權利受到損害以及義務人之日起計算。
崔玉君律師
擅長：婚姻家庭、房產糾紛
用戶這樣評價她：
北京市元甲律師事務所
內容：辭職一般要提前多長時間辭職一般要提前三十日書面通知用人單位。一般代位求償要多長時間一般代位求償要多長時間法律沒有規定，因債務人怠于行使其債權或者與該債權有關的從權利，影響債權人的到期債權實現的，債權人可以向人民法院請求以自己的名義代位行使債務人對相對人的權利。
元甲交通律師律師
擅長：建設工程、合同糾紛、債權債務
用戶這樣評價她：
北京市元甲律師事務所
內容：對于雇主和公司而言，試用期辭職可能意味著需要重新招聘新員工，導致人力資源和時間成本的浪費,試用期辭職不僅對員工自身有影響，對雇主和公司也會產生一定的影響,在試用期內辭職的具體時間取決于員工個人的情況以及公司的政策,總之，試用期辭職的時間取決于員工個人情況和公司政策,因此，雇主在面試和錄用員工時應盡量準確地評估員工的能力和適應度，避免試用期辭職的發生，減少對公司的不利影響,因此，員工在考慮試用期辭職時需要仔細權衡利弊，確保做出明智的決策。
姚平律師
擅長：債權債務、建設工程、民間借貸
用戶這樣評價她：
北京市元甲律師事務所
內容：打官司流程需要多長時間1、法律主觀：當事人因為要賬打官司的，如果適用的是普通程序，則一般需要六個月，因為按照規定人民法院適用普通程序審理的案件，應當在立案之日起六個月內審結，如果適用的是簡易程序，則一般需要三個月,2、從起訴到開庭一般需要一個月左右的時間，具體如下：法院需要在七日內決定是否立案,法律規定，人民法院適用普通程序審理的案件，應當在立案之日起六個月內審結,3、定期宣判的具體時間無規定，但適用普通程序審理的案件，應當在立案之日起六個月內審結。
姚平律師擅長：合同糾紛、債權債務、建設工程
用戶這樣評價她：
北京天用律師事務所
內容：沒簽勞動合同辭職要提前一個月嗎最近，根據勞動法規定，一名員工因為未簽訂勞動合同，不知道辭職需要提前多長時間通知雇主，而困惑著,因此，如果員工未簽訂勞動合同，那么他與雇主之間就是一份無固定期限的勞動合同，此時員工需要與雇主協商關于提前多久通知辭職的事宜,總之，盡管員工未簽訂勞動合同，但仍需要提前通知雇主辭職,因此，在這種情況下，員工需要提前30天向雇主通知辭職,如果員工和雇主都未能就提前通知期限達成一致，那么在辭職前可以通過郵寄或者遞交辭職申請書、辭職通知書等形式告知雇主，同樣需要提前30天,最后，為了防范類似問題的發生，建議員工在入職前與雇主簽署正式的勞動合同，并認真閱讀勞動合同中關于解除合同的規定，以免發生在辭職時誤解規定的情況。
張嘉娛律師
擅長：交通事故
用戶這樣評價她：
北京市元甲律師事務所
內容：很多人在婚姻走到盡頭的時候會選擇離婚，但是離婚也有兩種情況，因為夫妻雙方存在矛盾，導致一方不愿意離婚，或者說有糾紛解決不了，導致雙方不能友好的結束婚姻，這種時候就需要選擇起訴離婚了，起訴離婚就是我們常說的，去法院起訴，那么大家比較關心的問題就是:起訴離婚需要多長時間判離婚?
趙金保律師
擅長：債權債務、合同糾紛、建設工程
用戶這樣評價她：
北京天用律師事務所
內容：總之，如果員工不同意降薪而辭職，可以通過法律途徑來維權，并有機會獲得經濟補償金,那么，如果員工不同意降薪而辭職，是否可以獲得補償呢,如果員工不同意降薪而辭職，可以通過以下途徑來維權：1. 與雇主協商：員工可以與雇主進行協商，尋求解決方案,在申請仲裁時，員工需要提交相關的證據材料，并按照仲裁程序進行維權,例如，在案例中，員工可以收集降薪通知、工資單、勞動合同等證據，以證明自己的工作年限和工資水平，以及雇主單方面降薪的事實。
任冰峰律師擅長：交通事故
用戶這樣評價她：
北京天用律師事務所
內容：人民法院在受理案件后，應當對案件進行審理，被告經傳票傳喚，無正當理由拒不到庭的，或者未經法庭許可中途退庭的，可以缺席判決，那么人民法院可以根據審理的情況，決定案件的宣判時間,法院缺席審判多長時間下判決被告缺席開庭后，必須按照宣判時間來下判決書，當庭宣判的，應當在10日內下判決書，擇期宣判的，應當立即下判決書,根據我國相關法律規定，對于開庭被告沒到場的情形，其人民法院是做缺席審判的，但是對于多久下判決書，我國法律是沒有明確規定，是可以比照著審限的時間來確定判決書下達時間的。
馮清琴律師擅長：債權債務、建設工程、合同糾紛
用戶這樣評價她：
北京市元甲律師事務所
內容：分居多長時間可以判離婚？對于分居多久才可以離婚，法律是沒有規定，不論分居多長時間，如果雙方都不提出離婚，婚姻不會自動解除的。如果起訴到法院離婚，分居滿2年，法院會支持離婚。依據我國法律規定，雙方感情破裂，可以直接辦理離婚手續。
于海明律師擅長：交通事故
用戶這樣評價她：
北京市元甲律師事務所
內容：總的來說，雖然中國勞動法規定了雇員向雇主提前一個月通知辭職的規定，但并不一定需要等待30天,根據中國勞動法第二十六條的規定，雇員提出辭職后，應提前一個月向雇主提出書面辭職報告,根據中國勞動法第四十一條的規定，如果雇員與雇主達成協議，可以提前解除勞動合同,在等待期間，雇員和雇主之間也可以協商其他方式來提前終止勞動合同,雇員需要履行提前一個月的通知期，為雇主尋找合適的替代人選,也就是說，在特殊情況下，雙方可以協商提前終止雇傭關系，而不需要等待30天。
李維律師
擅長：婚姻家庭
用戶這樣評價她：
北京天用律師事務所
內容：民法典工程款糾紛在多長時間內可以起訴法律主觀：工程款案件能否主張訴訟時效索要工程款是有訴訟時效的，根據《民法典》第一百八十八條的規定，索要工程款適用三年普通訴訟時效的規定，從知道權利被侵犯時開始計算,拖欠工程款法院起訴多長時間能解決工程款起訴到法院適用簡易程序的審理一般需要在三個月內判決,工程款起訴到法院適用簡易程序的審理一般需要在三個月內判決,工程款起訴到法院適用簡易程序的審理一般需要在三個月內判決,工程款起訴多久能要回來需要依據具體情況來進行判斷，具體如下：如果是簡易程序，法院立案之日起三個月之內應該審結。
崔玉君律師
擅長：交通事故
用戶這樣評價她：
歷時3年，輾轉追索，客戶遲遲要不回貨款。天用律師團隊“利刃出鞘”，立案訴訟積極推進，為客戶成功追回拖欠貨款51萬元及利息！您也遇到貨款拖欠無望要回的情況？無論賬期多長、難度多大，我們來為您的權益“加速”！
壓30萬，每月返錢本息都不給了，咋辦啊，那你必須要出狠招了！我壓了30萬，他說公司每月會返我五千塊錢，然后一開始呢確實在返，后來就不按時了，再后來就不返了。現在我連剩下二十五萬本金，我找他要他都不給我，為這個事兒我牽扯了太多時間的經歷了多長時間了呀，對方一直不給錢，那你必須要出狠招了，趕緊拿著當時的這個欠條去法院去起訴。同時把他的公司的公戶進行這個財產保全，如果他正常經營，咱們到法院把他的賬戶進行財產保全，他的財務的這個公戶就沒有辦法這個往來債務了，那這個公司一定會著急的，所以他可能會主動來去找你來進行解決這個事情。法院最終會下判決書，可以強制執行他的公司名下這個賬目的錢，那我們之前也處理過同類型，很多這樣的案子，但大部分其實還是通過我剛剛提到的就是和解來進行解決的。一旦咱咱們把他的公戶一旦查封之后，對方是先著急這事兒去解決了。
是這樣的，謝主任，十多年了，我在山東那邊接的活兒，工程款到最后都是給我了，可是那5%的質保金到今天一直都沒給我，就反正不知道為什么他們老說什么走流程，那我這個我也不想等了，你質保期多長時間兩年，那也就是說你現在也是接近快10年了唄，對對，那你現在走流程也不可能走10年呀，什么樣的都是借口，對什么樣的公司能走10年的一個流程是，反正我去年去的時候就老跟我說啊，又換領導了，再重新審批，就每回都是這借口，也就這家公司有錢，但就是不給你，對不對，那你把他賬戶一保全，可能你很快就拿到錢了，針對有錢不還的人啊，那么其實就查封他的賬戶，這種是最快最直接的一種方式，那我要查封的賬戶，我是不是得起訴，我咱們也可以訴前保全，就是不起訴嗎？在訴訟之前保全，因為這種保全的形式有一種是起訴之前，也有一種起訴之后兩種形式啊，那還行，因為并不是說特別愛打官司，關注西主任有事不求人。
他說是這樣，那人欠我66萬，現在人找不到了，我的訴求呢，就是還我50萬就行，你們能幫我找到他人嗎？律師能不能幫他找到人？那其實我們要分析一下，這個要錢一定要找到人嗎？張律師告訴你啊，并不一定非要把他本人找到，如果說這個案件到了法院，法院有有責任有義務去送達，一種情況是法院通過他自己的手段能夠送達成功的，送達到被告出現了，那另外一種情況就是這個人他他他不見了，法院也找不著了，如果我們找不著，法院都找不著，那律師可能也很難找到他了，那這種情況怎么辦？那法院可以走一個程序叫公告送達，也就是說法院有一個公告期，通過公告的方式告訴你，哎，這個這個李四啊，你已經被開心果給起訴了啊，你要限你在多長時間內來法院去取什么什么材料，如果過期不取的話，那屬于你放棄這個權利，那接下來我們就進入開庭程序了，好，案件開庭了，開完庭之后出了判決，他。
他放棄了他自己開庭答辯的一個這樣的權利，那可能法院就會以我們說的為準，或根據整個案件的事實啊，以及我們提供的材料來進行確定，確定好了之后出了判決，那接下來進入執行程序了，如果這個人名下有可供執行的財產的話，你就可以直接進行執行好，如果沒有怎么辦？法院一直會在執行執行信息網上掛的這個信息。
我們在山東那邊接了個活兒，蓋體育場，干一半兒業主給我們踢出去了，說什么用地規劃的問題，現在又改成展覽館，下一波班組又進來了，然后又開始重整地基，相當于跟我們前面的活兒推了，退場之前有去跟他談過，說那我們現在干的這些工程怎么來處理，沒稀罕，這個現在第三方是已經經常開始干活了嗎？對，干了多長時間，半個多月了，之前的這些工程是被拆除了嗎？他沒讓我進去再看，無論如何是要跟甲方先把我們做了多少工程的這個工程量先給確認下來的，因為這個工程款可能因為你們現在存在爭議，可能很難談妥，再找對方去談一談啊，或者說是想盡辦法盡到場地里面，把我們的做的這些工程量做一個拍照留存，然后做一下公證。
法院開庭一般多長時間
你的辦公室是誰設計的？ 有思考過底層邏輯嗎？ 如何讓客戶走進你的辦公室就感覺“來對了地方、找對了人”，銷售于無形？ 請來《百萬律師教練班》，揭秘服務營銷的規律！
版權所有 ©2020 - 2021 大律云（北京）科技有限公司 京ICP備2020048486號 
京公網安備11010502056528號
廣播電視節目制作經營許可證號：(京)字第21738號 電信增值業務經營許可證號：京B2-20214353
.png)
