2022年安徽省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)已公布，主要賠償項(xiàng)目包括一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金等，具體傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn)請參考安徽省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)表。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。因《工傷保險(xiǎn)條例》在全國統(tǒng)一執(zhí)行，故2017年度一次性工亡補(bǔ)助金全國統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)為623900元。安徽省工傷賠償申領(lǐng)流程1、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金：單位填報(bào)《合肥市職工工傷（亡）保險(xiǎn)待遇審核表》，并攜帶工傷認(rèn)定決定書、勞動能力鑒定結(jié)論書前往社保機(jī)構(gòu)辦理申領(lǐng)手續(xù)。關(guān)于2022年安徽省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)的法律問題，大律網(wǎng)小編為大家整理了合同糾紛律師相關(guān)的法律知識，希望能幫助大家。

2022年安徽省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)已公布，主要賠償項(xiàng)目包括一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金等，具體傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn)請參考安徽省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)表。

2022年安徽省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)表

【法律依據(jù)】：社會保險(xiǎn)法、工傷保險(xiǎn)條例、安徽省工傷保險(xiǎn)條例

一、一至四級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、一次性傷殘補(bǔ)助金：

a、一級：27個(gè)月本人工資；

b、二級：25個(gè)月本人工資；

c、三級：23個(gè)月本人工資；

d、四級：21個(gè)月本人工資。

2、傷殘津貼：

a、一級：本人工資90%；

b、二級：本人工資85%；

c、三級：本人工資80%；

d、四級：本人工資75%。

【備注】：

1、保留勞動關(guān)系，退出工作崗位。工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，補(bǔ)足差額。

2、用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

3、傷殘津貼按月發(fā)放，同時(shí)不定期進(jìn)行調(diào)整。

二、五至六級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、一次性傷殘補(bǔ)助金：

a、五級：18個(gè)月本人工資；

b、六級：16個(gè)月本人工資。

2、傷殘津貼：

a、五級：本人工資70%；

b、六級：本人工資60%。

3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：

a、五級：22個(gè)月上年度職工月平均工資；

b、六級：18個(gè)月上年度職工月平均工資。

4、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：

a、五級：40個(gè)月上年度職工月平均工資；

b、六級：36個(gè)月上年度職工月平均工資。

【備注】：

1、保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。

2、經(jīng)傷殘職工本人提出可以與用人單位解除或終止勞動關(guān)系，可以申請一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

三、七至十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、一次性傷殘補(bǔ)助金：

a、七級：13個(gè)月本人工資；

b、八級：11個(gè)月本人工資；

c、九級：9個(gè)月本人工資；

d、十級：7個(gè)月本人工資。

2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：

a、七級：10個(gè)月上年度職工月平均工資；

b、八級：8個(gè)月上年度職工月平均工資；

c、九級：6個(gè)月上年度職工月平均工資；

d、十級：4個(gè)月上年度職工月平均工資。

3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：

a、七級：20個(gè)月上年度職工月平均工資；

b、八級：15個(gè)月上年度職工月平均工資；

c、九級：10個(gè)月上年度職工月平均工資；

d、十級：5個(gè)月上年度職工月平均工資。

【備注】：勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

四、工亡賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、喪葬補(bǔ)助金=6個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

2、一次性工亡補(bǔ)助金=20倍上年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入；

3、供養(yǎng)親屬撫恤金=30%或40%X因工死亡人員生前本人工資。

【備注】：2017年2月29日，國家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布《中華人民共和國2015年國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》，公布2015年度全國居民人均可支配收入21966元，按常住地分，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入31195元，農(nóng)村居民人均可支配收入11422元。依據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局《中華人民共和國2015年國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》，故2017年度一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為31195元×20=623900元。因《工傷保險(xiǎn)條例》在全國統(tǒng)一執(zhí)行，故2017年度一次性工亡補(bǔ)助金全國統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)為623900元。

安徽省工傷賠償申領(lǐng)流程

1、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金：單位填報(bào)《合肥市職工工傷（亡）保險(xiǎn)待遇審核表》，并攜帶工傷認(rèn)定決定書、勞動能力鑒定結(jié)論書前往社保機(jī)構(gòu)辦理申領(lǐng)手續(xù)。

2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：單位填報(bào)《合肥市職工工傷（亡）保險(xiǎn)待遇審核表》并攜帶相關(guān)材料前往社保機(jī)構(gòu)辦理神靈手續(xù)。

3、喪葬補(bǔ)助金、一次性工亡補(bǔ)助金和供養(yǎng)親屬撫恤金：單位填報(bào)《合肥市職工工傷（亡）保險(xiǎn)待遇審核表》，并攜帶工傷認(rèn)定決定書，符合供養(yǎng)條件的，須提供供養(yǎng)直系親屬相關(guān)證明材料，到工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。

【備注】：具體辦理程序依據(jù)本地工傷保險(xiǎn)政策執(zhí)行。詳情請撥打本地社保服務(wù)熱線12333。

【相關(guān)鏈接】：2017年山東省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表、2017年工傷賠償項(xiàng)目與待遇標(biāo)準(zhǔn)一覽

相關(guān)問題解答

一、安徽10級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少？

【回答】：安徽10級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：7個(gè)月本人工資的傷殘補(bǔ)助金、4個(gè)月上年度職工月平均工資的醫(yī)療補(bǔ)助金以及5個(gè)月上年度職工月平均工資的傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

二、安徽九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如何規(guī)定？

【回答】：安徽省九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：9個(gè)月本人工資的傷殘補(bǔ)助金、6個(gè)月上年度職工月平均工資的醫(yī)療補(bǔ)助金以及10個(gè)月上年度職工月平均工資的傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。如需了解更多，請撥打安徽省社保咨詢熱線12333。

三、2017年安徽合肥工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少？

【回答】：2017年安徽合肥工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)安徽省工傷保險(xiǎn)條例執(zhí)行，具體賠償標(biāo)準(zhǔn)請撥打合肥社保服務(wù)熱線12333。