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外包合同無底薪犯法嗎
張旭律師2021.12.10625人閱讀
導讀：
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法律上對于外包合同的底薪約定沒有明確的規定，一般來說只要雙方達成一致，無底薪也是可以的。
外包合同無底薪犯法嗎
發包人、承包人應當在合同條款中對涉及工程價款結算的下列事項進行約定：
（一）預付工程款的數額、支付時限及抵扣方式；
（二）工程進度款的支付方式、數額及時限；
（三）工程施工中發生變更時，工程價款的調整方法、索賠方式、時限要求及金額支付方式；
（四）發生工程價款糾紛的解決方法；
（五）約定承擔風險的范圍及幅度以及超出約定范圍和幅度的調整辦法；
（六）工程竣工價款的結算與支付方式、數額及時限；
（七）工程質量保證（保修）金的數額、預扣方式及時限；
（八）安全措施和意外傷害保險費用；
（九）工期及工期提前或延后的獎懲辦法；
（十）與履行合同、支付價款相關的擔保事項。
發、承包人在簽訂合同時對于工程價款的約定，可選用下列一種約定方式：
（1）固定總價。合同工期較短且工程合同總價較低的工程，可以采用固定總價合同方式。
（2）固定單價。雙方在合同中約定綜合單價包含的風險范圍和風險費用的計算方法，在約定的風險范圍內綜合單價不再調整。風險范圍以外的綜合單價調整方法，應當在合同中約定。
（3）可調價格。可調價格包括可調綜合單價和措施費等，雙方應在合同中約定綜合單價和措施費的調整方法。
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