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如何減少工傷事故的發生?

2021-11-29 14:25:05
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擅長領域:
  • 加強安全生產教育;及時參加工傷保險;把好員工入職審查關;積極向第三方追償;有效利用商業保險;創新用工形式轉移風險。

    《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

    1、在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

    2、工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

    3、在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

    4、患職業病的;

    5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

    6、在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

    7、法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

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2025-07-19 18:51:01
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