休年假的請假條模板

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一、帶薪年假怎么休
帶薪年假的休假標(biāo)準(zhǔn)大致如下:
1、根據(jù)我國《職工帶薪年休假條例》的相關(guān)規(guī)定,勞動者工作滿一年的,即可以享受帶薪年休假待遇。具體休假時間按工作年限確定。
2、我國《職工年休假條例》第三條職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
3、第四條職工有下列情形之一的,不享受當(dāng)年的年休假:
(1)職工依法享受寒暑假,其休假天數(shù)多于年休假天數(shù)的;
(2)職工請事假累計20天以上且單位按照規(guī)定不扣工資的;
(3)累計工作滿1年不滿10年的職工,請病假累計2個月以上的;
(4)累計工作滿10年不滿20年的職工,請病假累計3個月以上的;
(5)累計工作滿20年以上的職工,請病假累計4個月以上的。




