法律法規 一、《工傷保險條例》 第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇,職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付,臨時雇傭人員死亡能否認定工傷 如果不是退休人員，可以認定工傷工傷保險條例第十四條　職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的,職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿 費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。