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答目前的工傷因工死亡賠償標準，要看職工因工死亡，其直系親屬按照法律規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金。賠償的標準包括：1喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。工傷死亡賠償的多少是按照政府統計部門公布上一年度相關統計數據確定。因此，當事人在計算工傷死亡賠償金額時應該查清相關數據，以便于確定賠償項目計算標準?！吨腥A人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫療費用和康復費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金;(八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。第三十九條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。
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答公司已經破產了，這個時候還可以起訴公司。應訴時，沒有成立清算組，債權人以處于解散狀態的公司和清算主體為共同被告；成立清算組的，債權人以處于解散狀態的公司為被告，由清算組負責人或其委托代理人參加訴訟活動?！吨腥A人民共和國民事訴訟法》 第十七條 基層人民法院管轄第一審民事案件，但本法另有規定的除外。第十八條 中級人民法院管轄下列第一審民事案件：(一)重大涉外案件(二)在本轄區有重大影響的案件(三)最高人民法院確定由中級人民法院管轄的案件。第一百一十九條 起訴必須符合下列條件：(一)原告是與本案有直接利害關系的公民、法人和其他組織(二)有明確的被告(三)有具體的訴訟請求和事實、理由(四)屬于人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。
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答有限責任公司的清算組由股東組成，股份有限公司的清算組由董事或者股東大會確定的人員組成?！吨腥A人民共和國公司法》 第一百八十三條 公司因本法第一百八十條第(一)項、第(二)項、第(四)項、第(五)項規定而解散的，應當在解散事由出現之日起十五日內成立清算組，開始清算。有限責任公司的清算組由股東組成，股份有限公司的清算組由董事或者股東大會確定的人員組成。逾期不成立清算組進行清算的，債權人可以申請人民法院指定有關人員組成清算組進行清算。人民法院應當受理該申請，并及時組織清算組進行清算。
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答首先對于企業來說，如果職工距離退休不足5年的，是不能解除勞動合同的，否則就要支付雙倍的賠償，按照每工作一年支付一個月工資，且是2倍的標準來計算的話，企業需要支付的賠償金會比較多，一般的企業不會這樣去做。其次對于個人來說，尤其是普通職工，能夠拿到一次性的賠償，也是非常不錯的，哪怕未來的4年自己去繳納社保，也只需要花個幾萬塊錢就夠了，這筆錢完全足夠開銷的，等到4年后再領取養老金就可以。此外，個人還可以去申請領取失業金，或者說繼續在外面找份工作賺點錢，這樣又可以增加一些收入。這樣獲得的收入，要比沒有買斷工齡拿到的工資，可能還要多不少?！吨腥A人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
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答撞到人了可以出險的只有交強險和第三者責任險，在撞人以后48小時內先向保險公司報案，然后提交保險單、索賠申請書、被保險人和受害人的有效身份證明等資料。保險公司收到資料以后會進行復核、審批，確認無誤后會對他人進行賠付，賠付完成后就結案?！吨腥A人民共和國道路交通安全法》 第七十二條 公安機關交通管理部門接到交通事故報警后，應當立即派交通警察趕赴現場，先組織搶救受傷人員，并采取措施，盡快恢復交通。 交通警察應當對交通事故現場進行勘驗、檢查，收集證據；因收集證據的需要，可以扣留事故車輛，但是應當妥善保管，以備核查。 對當事人的生理、精神狀況等專業性較強的檢驗，公安機關交通管理部門應當委托專門機構進行鑒定。鑒定結論應當由鑒定人簽名。
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答按工傷保險條例規定，需要先向工傷認定部門申請工傷認定，找勞動仲裁部門申請工傷鑒定。賠償金額只有等勞動能力鑒定等級后才能最終確定。1、向人力資源和社會保障局申請工傷認定，公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫療診斷證明等;2、如果經過治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑒定，向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請;3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等?！豆ｋU條例》第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定;(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
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答丟了簽證的處理步驟：1、想辦法找到丟失護照和簽證的復印件。護照和簽證等復印件能在后面的自救過程中減少很多不必要的麻煩，更好的配合工作人員提高辦事效率。2、到最近的警察局報案并掛失。（防止其他人盜用）3、補辦護照。（盡快辦理，一般需要3周左右）4、重新申請簽證。（帶上身份證等相關證件，說明原因，并且辦理）《中華人民共和國出境入境管理法》 第十七條 簽證的登記項目包括：簽證種類，持有人姓名、性別、出生日期、入境次數、入境有效期、停留期限，簽發日期、地點，護照或者其他國際旅行證件號碼等。
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答子女利益最大原則是確定子女撫養權歸屬的決定性因素。關于子女撫養的問題，人民法院根據子女的權益和雙方的具體情況判決。從有利于子女身心健康，保障子女合法權益出發”。由此可見，利于子女身心健康，保障子女的合法利益無疑是人民法院解決子女撫養問題的首要原則，同時也是確定子女撫養權的決定性因素?！吨腥A人民共和國民法典》 第一千零八十四條 父母與子女間的關系，不因父母離婚而消除。離婚后，子女無論由父或者母直接撫養，仍是父母雙方的子女。離婚后，父母對于子女仍有撫養、教育、保護的權利和義務。離婚后，不滿兩周歲的子女，以由母親直接撫養為原則。已滿兩周歲的子女，父母雙方對撫養問題協議不成的，由人民法院根據雙方的具體情況，按照最有利于未成年子女的原則判決。子女已滿八周歲的，應當尊重其真實意愿。
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答沒有。贍養老人是中華民族的傳統美德。也是子女應盡的法律義務，贍養是指子女對父母的供養，即在物質上、經濟上為父母提供必要的生活費用和條件。照顧老年人的特殊需要，是指老年人在逐漸失去生活自理能力，又體弱多病的情況下，有許多方面的需要是同一般人不同的，而不同的老年人又有不同的需要?？傊?，凡是老年人需要的，贍養人就應當盡量照顧和予以滿足，只有這樣，老年人才能安度晚年?！吨腥A人民共和國民法典》第二十六條 父母對未成年子女負有撫養、教育和保護的義務。成年子女對父母負有贍養、扶助和保護的義務。
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答城鎮居民基本醫療保險的報銷范圍參保人員在定點醫療機構、定點零售藥店發生的下列項目費用納入城鎮居民基本醫療保險基金報銷范圍：1、住院治療的醫療費用；2、急診留觀并轉入住院治療前7日內的醫療費用；3、符合城鎮居民門診特殊病種規定的醫療費用；4、符合規定的其他費用?！吨腥A人民共和國社會保險法》 第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標準按照國家規定執行。
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