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答你好，你找誰賠錢，為什么打架，需要了解具體情況，判斷責任歸誰，如果還需要進一步咨詢，您可以詳細描述一下事情的整個經過，您也可以在平臺點擊【電話咨詢】致電，專業人員幫您答疑解惑。
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答盜用他人身份證件罪的立案標準如下：如果行為人在依照國家規定應當提供身份證明的活動中，盜用他人的居民身份證、護照、社會保障卡、駕駛證等依法可以用于證明身份的證件，且情節達到嚴重程度的，原則上即構成盜用他人身份證件罪，應予立案追訴。法律依據：《刑法》第二百八十條之一在依照國家規定應當提供身份證明的活動中，使用偽造、變造的或者盜用他人的居民身份證、護照、社會保障卡、駕駛證等依法可以用于證明身份的證件，情節嚴重的，處拘役或者管制，并處或者單處罰金。有前款行為，同時構成其他犯罪的，依照處罰較重的規定定罪處罰。
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答律師回復中...
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答 私人借款利息不得超過年利率24%，為合法的。如果借款的利率超過年利率36%的，超過部分的利息約定無效?！吨腥A人民共和國民法典》第六百六十七條 借款合同是借款人向貸款人借款，到期返還借款并支付利息的合同。第六百六十八條 借款合同應當采用書面形式，但是自然人之間借款另有約定的除外。借款合同的內容一般包括借款種類、幣種、用途、數額、利率、期限和還款方式等條款。第六百六十九條 訂立借款合同，借款人應當按照貸款人的要求提供與借款有關的業務活動和財務狀況的真實情況。
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答勞務派遣人員與用工單位的勞動者享有同工同酬的權利，用工單位應當支付加班費、績效獎金，提供與工作崗位相關的福利待遇，因此能享受單位工會福利?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第六十二條 用工單位應當履行下列義務：1、執行國家勞動標準，提供相應的勞動條件和勞動保護；2、告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報酬；3、支付加班費、績效獎金，提供與工作崗位相關的福利待遇；4、對在崗被派遣勞動者進行工作崗位所必需的培訓；5、連續用工的，實行正常的工資調整機制。用工單位不得將被派遣勞動者再派遣到其他用人單位。第六十三條 被派遣勞動者享有與用工單位的勞動者同工同酬的權利。用工單位應當按照同工同酬原則，對被派遣勞動者與本單位同類崗位的勞動者實行相同的勞動報酬分配辦法。用工單位無同類崗位勞動者的，參照用工單位所在地相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定。勞務派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同和與用工單位訂立的勞務派遣協議，載明或者約定的向被派遣勞動者支付的勞動報酬應當符合前款規定。
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答取保候審一般情況下，還是會判刑的
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答具體什么情況，有實際的案子嗎
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答扣留機動車，處二百以上二千元以下罰款。《中華人民共和國道路交通安全法》 第九十六條 第一款 使用其他車輛的機動車登記證書、號牌、行駛證、檢驗合格標志、保險標志的，由公安機關交通管理部門予以收繳，扣留該機動車，并處二百元以上二千元以下罰款成犯罪的，依法追究刑事責任。
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