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答律師回復(fù)中...
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答您好,只要虛擬物品不違反法律禁止性規(guī)定,你們簽訂的合同就是有效的,你們雙方都應(yīng)該遵守。都需要履行,不然就要承擔(dān)違約責(zé)任。
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答首先建議您及時(shí)就醫(yī),做好受傷部位的全面檢查,保證車禍與傷情的因果性,保存好醫(yī)療費(fèi)發(fā)票等,其次只有交強(qiáng)險(xiǎn)也可以要求賠付,交強(qiáng)險(xiǎn)保額20萬
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答您現(xiàn)在這個(gè)階段,單位是不能隨意解聘您的,您可以繼續(xù)上班并保留生育的權(quán)利。
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答您好,感謝您對(duì)我的信任,針對(duì)您咨詢的問題,有如下分析:1、對(duì)方欠款是需要償還的,您這種情況訴訟來說對(duì)您來說比較不利,可以試試談判的方式2、法律規(guī)定如下:《民法典》第六百七十五條 【借款人返還借款的期限】借款人應(yīng)當(dāng)按照約定的期限返還借款。對(duì)借款期限沒有約定或者約定不明確,依據(jù)本法第五百一十條的規(guī)定仍不能確定的,借款人可以隨時(shí)返還;貸款人可以催告借款人在合理期限內(nèi)返還。第六百七十六條 【借款人逾期返還借款的責(zé)任】借款人未按照約定的期限返還借款的,應(yīng)當(dāng)按照約定或者國家有關(guān)規(guī)定支付逾期利息。3、如果還需要進(jìn)一步咨詢,您可以在平臺(tái)點(diǎn)擊【電話咨詢】致電,專業(yè)人員幫您答疑解惑。
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答您好,感謝您對(duì)我的信任,針對(duì)您咨詢的問題,有如下分析:1、建議首先向校方反映情況,情況嚴(yán)重的,建議報(bào)警處理2、如果還需要進(jìn)一步咨詢,您可以在平臺(tái)點(diǎn)擊【電話咨詢】致電,專業(yè)人員幫您答疑解惑。
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答你好,你可以咨詢公司
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答律師回復(fù)中...
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答我國勞動(dòng)合同法中對(duì)曠工三天能不能辭退并沒有明確的規(guī)定,如果公司制度中有該規(guī)定,曠工三天是屬于嚴(yán)重違約制度的,可以進(jìn)行辭退。 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》 第三十九條 勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;
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答股東和投資者的區(qū)別是,股東出資的是有限責(zé)任公司或者股份有限公司,承擔(dān)的是有限責(zé)任。而投資者可以向合伙企業(yè)等非法人組織出資,可能需要承擔(dān)的是無限責(zé)任。《中華人民共和國公司法》第三條 公司是企業(yè)法人,有獨(dú)立的法人財(cái)產(chǎn),享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財(cái)產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。 有限責(zé)任公司的股東以其認(rèn)繳的出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任;股份有限公司的股東以其認(rèn)購的股份為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任。第四條公司股東依法享有資產(chǎn)收益、參與重大決策和選擇管理者等權(quán)利。第二十條 公司股東應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和公司章程,依法行使股東權(quán)利,不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益。 公司股東濫用股東權(quán)利給公司或者其他股東造成損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 公司股東濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任,逃避債務(wù),嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的,應(yīng)當(dāng)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。