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北京市五級工傷傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn)
郭銘芝律師2022.01.09239人閱讀
導(dǎo)讀：
北京市五級工傷傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) 1、一次性傷殘補助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為16個月的本人工資，但最高為178848元、最低為35769元；2、保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金合并計算，標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動關(guān)系時30個月的北京市上一年度職工月平均工資。工傷職工達(dá)到退休年齡或者辦理退休手續(xù)的，不享受一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。那么北京市五級工傷傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn)。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
北京市五級工傷傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) 1、一次性傷殘補助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為16個月的本人工資，但最高為178848元、最低為35769元；2、保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金合并計算，標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動關(guān)系時30個月的北京市上一年度職工月平均工資。工傷職工達(dá)到退休年齡或者辦理退休手續(xù)的，不享受一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。關(guān)于北京市五級工傷傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn)的法律問題，大律網(wǎng)小編為大家整理了合同糾紛律師相關(guān)的法律知識，希望能幫助大家。
北京市五級工傷傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn)
1、一次性傷殘補助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為16個月的本人工資，但最高為178848元、最低為35769元；
2、保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的７０％（最低不得低于1564元/月），并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。
3、經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金合并計算，標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動關(guān)系時30個月的北京市上一年度職工月平均工資（即一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金為111780元）。屬于工傷職工本人書面提出自愿與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的情形，工傷職工距法定退休年齡超過五年（含五年）的，應(yīng)當(dāng)支付全額的一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金；不足五年的，每減少一年扣除全額的20%，但最高扣除額不得超過全額的90%。工傷職工達(dá)到退休年齡或者辦理退休手續(xù)的，不享受一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
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