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# 5級工傷可以賠償60萬嗎 #

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李維律師 2022-07-25 850 人收看
二、9級工傷賠償12萬能賠嗎 工傷九級傷殘最主要有四項大的賠償(醫療費一般是公司付了的,不包含在賠償里面了): 1.一次性傷殘補助金:9個月本人工資 2.一次性傷殘就業補助金,各個省標準不一樣,以中間值估計在6個月的社會平均工資. 3.一次性工傷醫療補助金,各個省標準不一樣,以中間值估計在6個月的社會平均工資. 4.停工留薪期工資,這個彈性大,最多為12個月本人工資,最少可能只有1到2個月,2、勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
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  • 級工傷傷殘等級賠償標準

    段建國律師

    北京天用律師事務所

    段建國

    級工傷傷殘等級賠償標準

    內容:級工傷傷殘等級賠償標準()從工傷保險基金按傷殘等級支付次性傷殘補助金標準為級傷殘為16個月的本人工資。無論是否退職工傷機構均需向職工支付若未參加工傷保險由用人單位支付。難以安排工作的由用人單位按月發給傷殘津貼標準為級傷殘為本人工資的60。()經工傷職工本人提出該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系由工傷保險基金支付次性工傷醫療補助金由用人單位支付次性傷殘就業補助金。次性工傷醫療補助金和次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。世界上多數國家規定因交通事故受傷者不須住院治療的列為輕傷須住院治療的列為重傷在30天以內死亡的為事故死亡。那么級工傷傷殘等級賠償標準。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    段建國律師
    2022.02.09227人收看
  • 趙金保律師

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    擅長:交通事故

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  • 法律解析:1、5級傷殘保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當工作。難以安排工作的,由用人單位按月發給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%。2、經工傷職工本人提出,可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療和傷殘補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。標準為48個月本人工資。停工留薪期按照傷害部位確定,骨折一般不會超過6個月。加起來應該不超過54個月工資。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害前12個月平均月繳費工資法律法規:《工傷保險條例》第七條 工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構成。第八條 工傷保險費根據以支定收、收支平衡的原則,確定費率。國家根據不同行業的工傷風險程度確定行業的差別費率,并根據工傷保險費使用、工傷發生率等情況在每個行業內確定若干費率檔次。行業差別費率及行業內費率檔次由國務院社會保險行政部門制定,報國務院批準后公布施行。統籌地區經辦機構根據用人單位工傷保險費使用、工傷發生率等情況,適用所屬行業內相應的費率檔次確定單位繳費費率。第九條 國務院社會保險行政部門應當定期了解全國各統籌地區工傷保險基金收支情況,及時提出調整行業差別費率及行業內費率檔次的方案,報國務院批準后公布施行。第十條 用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。對難以按照工資總額繳納工傷保險費的行業,其繳納工傷保險費的具體方式,由國務院社會保險行政部門規定。第十一條 工傷保險基金逐步實行省級統籌??绲貐^、生產流動性較大的行業,可以采取相對集中的方式異地參加統籌地區的工傷保險。具體辦法由國務院社會保險行政部門會同有關行業的主管部門制定。第十二條 工傷保險基金存入社會保障基金財政專戶,用于本條例規定的工傷保險待遇,勞動能力鑒定,工傷預防的宣傳、培訓等費用,以及法律、法規規定的用于工傷保險的其他費用的支付。工傷預防費用的提取比例、使用和管理的具體辦法,由國務院社會保險行政部門會同國務院財政、衛生行政、安全生產監督管理等部門規定。任何單位或者個人不得將工傷保險基金用于投資運營、興建或者改建辦公場所、發放獎金,或者挪作其他用途。
  • 職工工傷死亡賠償所得稅扣除的相關具體問題

    邢穎律師

    北京天用律師事務所

    邢穎

    職工工傷死亡賠償所得稅扣除的相關具體問題

    內容:我公司因工傷死亡工人一名,賠償60萬元。問題1、此項賠償是按照《企業所得稅法》第八條企業實際發生的與取得收入有關的、合理的支出,包括成本、費用、稅金、損失和其他支出,準予在計算應納稅所得額時扣除。此費用是否屬于“職工福利費列支范圍”,具體能否據實扣除,還要看我公司職工福利總額是否在稅前扣除工資的14%范圍以內列支。(三)按照其他規定發生的其他職工福利費,包括喪葬補助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。根據《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》第四十條規定:企業發生的職工福利費支出,不超過工資、薪金總額14%的部分,準予扣除。那么職工工傷死亡賠償所得稅扣除的相關具體問題。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    邢穎律師
    2022.02.03207人收看
  • 王熙律師

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    擅長:債權債務、建設工程、民間借貸

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  • 1、5級傷殘保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當工作。難以安排工作的,由用人單位按月發給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%。2、經工傷職工本人提出,可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療和傷殘補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。標準為48個月本人工資。停工留薪期按照傷害部位確定,骨折一般不會超過6個月。加起來應該不超過54個月工資。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害前12個月平均月繳費工資《工傷保險條例》第七條 工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構成。第八條 工傷保險費根據以支定收、收支平衡的原則,確定費率。國家根據不同行業的工傷風險程度確定行業的差別費率,并根據工傷保險費使用、工傷發生率等情況在每個行業內確定若干費率檔次。行業差別費率及行業內費率檔次由國務院社會保險行政部門制定,報國務院批準后公布施行。統籌地區經辦機構根據用人單位工傷保險費使用、工傷發生率等情況,適用所屬行業內相應的費率檔次確定單位繳費費率。第九條 國務院社會保險行政部門應當定期了解全國各統籌地區工傷保險基金收支情況,及時提出調整行業差別費率及行業內費率檔次的方案,報國務院批準后公布施行。第十條 用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。對難以按照工資總額繳納工傷保險費的行業,其繳納工傷保險費的具體方式,由國務院社會保險行政部門規定。第十一條 工傷保險基金逐步實行省級統籌??绲貐^、生產流動性較大的行業,可以采取相對集中的方式異地參加統籌地區的工傷保險。具體辦法由國務院社會保險行政部門會同有關行業的主管部門制定。第十二條 工傷保險基金存入社會保障基金財政專戶,用于本條例規定的工傷保險待遇,勞動能力鑒定,工傷預防的宣傳、培訓等費用,以及法律、法規規定的用于工傷保險的其他費用的支付。工傷預防費用的提取比例、使用和管理的具體辦法,由國務院社會保險行政部門會同國務院財政、衛生行政、安全生產監督管理等部門規定。任何單位或者個人不得將工傷保險基金用于投資運營、興建或者改建辦公場所、發放獎金,或者挪作其他用途。
  • 工傷人身死亡賠償包括哪些

    龍珊律師

    北京市元甲律師事務所

    龍珊

    工傷人身死亡賠償包括哪些

    內容:工傷死亡賠償如下,有工傷社保由社保基金支付,企業不需要再額外支付。(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。(三)一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。那么工傷人身死亡賠償包括哪些。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    龍珊律師
    2022.02.03172人收看
  • 李楠楠律師

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    擅長:交通事故

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  • 最新工傷死亡賠償標準

    陳明月律師

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    陳明月

    最新工傷死亡賠償標準

    內容:供養親屬撫恤金1、配偶每月可獲得職工本人工資的40其條件是配偶依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源并且完全喪失勞動能力或者工傷死亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲。那么最新工傷死亡賠償標準。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    陳明月律師
    2022.02.10428人收看
  • 張蕓律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 如何確定工傷死亡賠償的數額

    王學瑞律師

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    王學瑞

    如何確定工傷死亡賠償的數額

    內容:依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源,并有下列情形之一的,可按規定申請供養親屬撫恤金:1、完全喪失勞動能力的;工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的;工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的;工亡職工子女未滿18周歲的;工亡職工父母均已死亡,其祖父、外祖父年滿60周歲,祖母、外祖母年滿55周歲的;工亡職工子女已經死亡或完全喪失勞動能力,其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力,其兄弟姐妹未滿18周歲的。那么如何確定工傷死亡賠償的數額。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    王學瑞律師
    2022.02.0388人收看
  • 吳夢云律師

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    擅長:合同糾紛、債權債務、建設工程

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  • 十級傷殘工傷怎么賠償

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    十級傷殘工傷怎么賠償

    內容:十級傷殘工傷怎么賠償:十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的,按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

    陳宗瓊律師
    2023.05.1732人收看
  • 張旭律師

    主任律師
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    擅長:房產糾紛、建設工程

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  • 成都工傷十級傷殘能賠幾萬,四川2023年十級工傷賠償標準是多少

    姚平律師

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    姚平

    成都工傷十級傷殘能賠幾萬,四川2023年十級工傷賠償標準是多少

    內容:本人工資或者[統籌地區平均工資6785×,本人每日工資或者[統籌地區平均工資6785×,注意:本項1和2只能是二選一來計算賠償三、停工接受工傷醫療期間的工資=(出院證明載明的住院天數+出院后休息天數)×,本人月工資或者[統籌地區月平均工資6785×,(60%-100%)]=二、1.受傷職工提出辭職的:10級工傷一次性工傷醫療補助金4個月、一次性傷殘就業補助金6個月=合并計算共10個月×,護理所需人數=殘疾輔助器械費:以實際購買或實際需要的金額合理支付五、交通費:以實際發生為準或500元(注意:上年度統籌地區平均工資以四川2022年為例,需要在2022年中才公布2021年標準。

    姚平律師
    2023.01.03190人收看
  • 邢穎律師

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    擅長:合同糾紛、建設工程、民間借貸、交通事故

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  • 如果60歲以上的職工開始領取養老金,不屬于勞動關系中的當事人,所以無法認定工傷,只能請求侵權賠償:1、醫療費,根據醫療繳費憑證進行確定;2、誤工費,根據受害人的誤工時間和收入狀況確定;3、交通費,根據受害人等因就醫或者轉院治療實際發生的費用計算;4、其他的費用也是按各自的標準計算。法律依據:《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的,應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。 造成殘疾的,還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金;造成死亡的,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
  • 工傷死亡賠償金是如何計算的

    趙金保律師

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    趙金保

    工傷死亡賠償金是如何計算的

    內容:喪葬費標準為6個月的單位所在統籌地區上年度職工月平均工資因工死亡職工供養親屬,是指該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。一次性工亡補助金:標準為48個月到60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。那么工傷死亡賠償金是如何計算的。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    趙金保律師
    2022.02.03244人收看
  • 馮清琴律師

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    擅長:債權債務、建設工程、合同糾紛

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  • 十級工傷就可以拿到這些賠償

    林艷英律師

    北京市元甲律師事務所

    林艷英

    十級工傷就可以拿到這些賠償

    內容:給予了勞動因工受傷期間不能勞動以及再次就業等一些補償,不會導致勞動者因工傷而發生生活困難,家庭無以為繼的事情發生,減少了社會矛盾,促進和諧社會的共建,【法律依據】《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十五條,殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準,自定殘之日起按二十年計算,一次性傷殘就業補助金:97445/12*5=40602.08元 這就是發生十級工傷后可以享受的待遇,約15萬元,雖然金額不是特別多,但也是對勞動者 的一個很好的幫助了,現以安徽制造業工人為例,列舉發生十級工傷后可以享受的待遇:首先因工傷產生的醫療費由工傷保險基金全額支付,隨著社會的進步,國家對勞動者的保護越來越全面,不僅保障勞動者的工資、休假、醫療等權利,也規定了勞動者在工作中受傷應享有的待遇,一旦發生工傷可以享受少至幾萬多至兩百多萬的工傷待遇。

    林艷英律師
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  • 李維律師

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    擅長:物業費糾紛、供暖費用糾紛

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  • 工傷保險死亡賠償怎么算

    陳明月律師

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    陳明月

    工傷保險死亡賠償怎么算

    內容:工傷保險死亡賠償怎么算1、喪葬補助金統籌地區上年度職工月平均工資62、供養親屬撫恤金配偶:a、依靠死者生前提供主要生活來源,并完全喪失勞動能力;b、死亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲;計算:死亡職工本人工資40%其他親屬:a、死亡職工生前提供主要生活來源的;b、完全喪失勞動能力的;c、子女未滿18周歲的;d、死亡職工父母均已死亡,其祖父、外祖父年滿60周歲,祖母、外祖母年滿55周歲的;e、死亡職工子女已經死亡或完全喪失勞動能力,其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;f、死亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力,其兄弟姐妹未滿18周歲的。那么工傷保險死亡賠償怎么算。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    陳明月律師
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  • 林艷英律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛、合同糾紛

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  • 60歲工人工傷死亡賠償多少錢

    張蕓律師

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    張蕓

    60歲工人工傷死亡賠償多少錢

    內容:故員工因工死亡的,近親屬可獲得三項費用,喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金。不能提供工傷定點醫療機構初次診斷、工傷職工與單位存在勞動關系證明和認定工傷必需的證明材料的,勞動保障行政部門不予受理工傷認定申請。那么60歲工人工傷死亡賠償多少錢。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 工傷死亡賠償大概多少

    李楠楠律師

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    工傷死亡賠償大概多少

    內容:傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。因工死亡一次性工亡補助金有多少錢根據《工傷保險條例》規定,一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。那么工傷死亡賠償大概多少。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    李楠楠律師
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  • 5級工傷可以賠償60萬嗎,1—10級傷殘賠償價格表

    崔玉君律師

    北京天用律師事務所

    崔玉君

    5級工傷可以賠償60萬嗎,1—10級傷殘賠償價格表

    內容:具體的賠償金額將根據國家和地區的法律規定、傷殘程度評定、工資水平和雇主經濟能力等因素進行確定,請注意,以上金額僅為示例,實際的賠償金額可能因國家和地區的法律規定、傷殘程度評定和工資水平等因素而有所不同,二、5級工傷的定義與賠償范圍5級工傷通常被認定為較重的傷殘程度,但具體的賠償金額會因國家和地區的法律規定而有所不同,2. 傷殘程度評定:5級工傷的具體傷殘程度評定標準可能因地區而異,評定結果將影響賠償金額,在某些國家和地區的法律規定中,5級工傷被認定為較重的傷殘程度,那么是否可以賠償60萬呢。

    崔玉君律師
    2023.09.08960人收看
  • 王學瑞律師

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  • 截肢賠償60萬夠嗎

    段建國律師

    北京天用律師事務所

    段建國

    截肢賠償60萬夠嗎

    內容:雙腿截肢是指截去肢體,賠償160萬夠,主要賠償有工傷治療期間的醫療費,以醫療票據為準,由工傷保險基金支付,停工留薪工資,按照工傷前職工的工資待遇和治療時間計算,如果是工傷造成大腿截肢,一般情況下認定為四級傷殘,那么要賠償21個月的工資,所以呢,這個要結合你的工作情況和工資的標準來計算,小腿截肢100萬夠賠嗎1、小腿截肢工傷賠償100萬是不可能的,醫療事故死亡的賠償標準是:除醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用以外,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

    段建國律師
    2024.01.25291人收看
  • 黃東潔律師

    主任律師
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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 2011年起工傷死亡賠償金最高60萬 提高近3倍

    楊一凡律師

    北京天用律師事務所

    楊一凡

    2011年起工傷死亡賠償金最高60萬 提高近3倍

    內容:2011年起工傷死亡賠償金最高60萬提高近3倍明年1月1日起,安全生產事故中一次性死亡補償金,按上一年度城鎮居民人均可支配收入的20倍計算,工傷死亡賠償金最高60萬。新標準實行后,在生產安全事故中死亡的職工家屬最高能獲得60萬元補償金,提高近三倍。駱琳在全國安全生產電視電話會議上透露:將于近日印發的《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》規定,2011年1月1日起,將在高危行業和企業,試行全年安全生產風險抵押金制度,完善落實工傷保險制度,提高工傷事故死亡職工一次性賠償標準。那么2011年起工傷死亡賠償金最高60萬。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    楊一凡律師
    2021.12.05487人收看
  • 陳明月律師

    主任律師
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    擅長:交通事故

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李維律師

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