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答支付預(yù)付工程款必須取得履約擔(dān)保嗎?法律并無強制規(guī)定。工程預(yù)付款，又稱材料備料款或材料預(yù)付款。預(yù)付款用于承包人為合同工程施工購置材料、工程設(shè)備，購置或租賃施工設(shè)備、修建臨時設(shè)施以及組織施工隊伍進場等所需的款項。所謂履約擔(dān)保，是指發(fā)包人在招標文件中規(guī)定的要求承包人提交的保證履行合同義務(wù)的擔(dān)保。履約擔(dān)保是工程發(fā)包人為防止承包人在合同執(zhí)行過程中違反合同規(guī)定或違約，并彌補給發(fā)包人造成的經(jīng)濟損失。工程合同履約擔(dān)保是指保證擔(dān)保人(擔(dān)保公司)向招標人出具履約保函，保證建設(shè)工程承包合同中規(guī)定的一切條款將在規(guī)定的日期內(nèi)，以不超過雙方議定的價格，按照約定的質(zhì)量標準完成該項目。一旦承包商在施工過程中違約或因故無法完成合同，則保證擔(dān)保人可以向該承包商提供資金或其他形式的資助以使其有能力完成合同;也可以安排由新的承包商來接替原承包商以完成該項目;還可以經(jīng)過協(xié)商，業(yè)主從新開標，中標的承包商將完成合同中的剩余部分，由此造成最后造價超出原合同造價的部分將由保證擔(dān)保人承擔(dān);如果對上述解決方案不能達成協(xié)議則保證擔(dān)保人將在保額內(nèi)賠付業(yè)主的損失。法律依據(jù):《中華人民共和國建筑法》第五十二條-第五十八條
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答從嚴格意義上來講，建筑勞務(wù)公司是屬于專業(yè)承包的建筑公司，主要從事勞務(wù)清包的工程。但目前市場上，建筑勞務(wù)公司的運作模式屬于服務(wù)類的性質(zhì)在經(jīng)營，目前作為總承包的建筑公司，辦理安全類手續(xù)，特別是申報標化工地，規(guī)定需要班組隊伍通過勞務(wù)公司簽訂合同(當然也有少量的建筑公司是把清工承包給勞務(wù)公司操作的)，還有建筑項目需要發(fā)票來做成本賬的。勞務(wù)工程公司經(jīng)營范圍是什么?要看這個建筑勞務(wù)公司申請的是那些資質(zhì)，只能分包所申請資質(zhì)范圍內(nèi)的工作。承接單項業(yè)務(wù)合同額不超過企業(yè)注冊資本金的5倍。勞務(wù)分包資質(zhì)分為兩個等級,一級資質(zhì)和二級資質(zhì).二級資質(zhì)為低級。兩個資質(zhì)等級沒有太大的區(qū)別,僅僅是一級資質(zhì)比二級資質(zhì)的申請要求高，分包項目沒有變化。一般情況下營業(yè)執(zhí)照上會有經(jīng)營范圍的明確，特別是勞務(wù)工種的明確。法律依據(jù):《勞動合同法》第五十七條
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答所謂建筑企業(yè)資質(zhì)，是指從事土木工程、建筑工程、線路管道設(shè)備安裝工程的新建、擴建、改建等施工活動的企業(yè)，按照其擁有的資產(chǎn)、主要人員、已完成的工程業(yè)績和技術(shù)裝備等條件申請建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)，經(jīng)審查合格，取得建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書。建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)分為施工總承包資質(zhì)、專業(yè)承包資質(zhì)、施工勞務(wù)資質(zhì)三個序列。施工總承包資質(zhì)按照工程性質(zhì)和技術(shù)特點分為特級資質(zhì)、一級資質(zhì)、二級資質(zhì)、三級資質(zhì);專業(yè)承包資質(zhì)按照工程性質(zhì)和技術(shù)特點分別劃分為若干資質(zhì)類別，比如公路、水運、水利、鐵路、民航等專業(yè)，各專業(yè)項下按照規(guī)定的條件劃分為若干資質(zhì)等級，比如民航專業(yè)承包一級資質(zhì)、民航專業(yè)承包二級資質(zhì)、民航專業(yè)承包三級資質(zhì)。施工勞務(wù)資質(zhì)不分類別與等級。因此，施工勞務(wù)資質(zhì)屬于建筑企業(yè)資質(zhì)的一種，具有包含與被包含的關(guān)系。法律依據(jù)：《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》第五條建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)分為施工總承包資質(zhì)、專業(yè)承包資質(zhì)、施工勞務(wù)資質(zhì)三個序列。施工總承包資質(zhì)、專業(yè)承包資質(zhì)按照工程性質(zhì)和技術(shù)特點分別劃分為若干資質(zhì)類別，各資質(zhì)類別按照規(guī)定的條件劃分為若干資質(zhì)等級。施工勞務(wù)資質(zhì)不分類別與等級。
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答工程規(guī)費是指按國家法律、法規(guī)規(guī)定，由省級政府和省級有關(guān)權(quán)力部門規(guī)定必須繳納或計取的費用，內(nèi)容包括: 工程排污費、社會保障費、住房公積金。其他應(yīng)列而未列入的規(guī)費，應(yīng)根據(jù)省級政府或者省級有關(guān)權(quán)力部門的規(guī)定列項。(1)工程排污費：是指施工現(xiàn)場按規(guī)定繳納的工程排污費。但部分省市將工程排污費納入其他費用名目，比如河北省將工程排污費列入了企業(yè)管理費，甘肅省將“工程排污費”名稱相應(yīng)調(diào)整為“環(huán)境保護稅”，按實際繳納數(shù)額調(diào)整。(2)社會保障費，包含養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、醫(yī)療保險費、生育保險費、工傷保險費。養(yǎng)老保險費是指企業(yè)按規(guī)定標準為職工繳納的基本養(yǎng)老保險費;失業(yè)保險費是指企業(yè)按照國家規(guī)定標準為職工繳納的失業(yè)保險費;醫(yī)療保險費：是指企業(yè)按照規(guī)定標準為職工繳納的基本醫(yī)療保險費;生育保險費：是指企業(yè)按照規(guī)定標準為職工繳納的生育保險費;工傷保險費是指按照建筑法規(guī)定，企業(yè)為從事危險作業(yè)的建筑安裝施工人員支付的工程意外傷害所繳納的費用。(3)住房公積金是指企業(yè)按規(guī)定標準為職工繳納的住房公積金。法律依據(jù)：《建筑安裝工程費用項目組成》建筑安裝工程費按照費用構(gòu)成要素劃分：由人工費、材料(包含工程設(shè)備，下同)費、施工機具使用費、企業(yè)管理費、利潤、規(guī)費和稅金組成。其中人工費、材料費、施工機具使用費、企業(yè)管理費和利潤包含在分部分項工程費、措施項目費、其他項目費中。
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答月工資薪金8000元,不包括個人交五險一金的部分和個人所得稅專項附加扣除,減去可抵減的費用5000元外,應(yīng)交稅款的工資薪金為3000元,適用稅率為3%,每月平均交個人所得稅90元。《中華人民共和國個人所得稅法》 第六條 應(yīng)納稅所得額的計算：1、居民個人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額，為應(yīng)納稅所得額。2、非居民個人的工資、薪金所得，以每月收入額減除費用五千元后的余額為應(yīng)納稅所得額；勞務(wù)報酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費所得，以每次收入額為應(yīng)納稅所得額。3、經(jīng)營所得，以每一納稅年度的收入總額減除成本、費用以及損失后的余額，為應(yīng)納稅所得額。
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答當事人在提出仲裁申請時，應(yīng)按照仲裁委員會制定的收費標準，預(yù)交案件仲裁費用，仲裁費用包括案件受理費和案件處理費（具體標準見相關(guān)文件）。仲裁費用通常包括仲裁機構(gòu)的管理費、仲裁員的報酬和支出以及辦理仲裁案件所發(fā)生的其他合理的、實際的費用，諸如仲裁庭聘請專家、鑒定人和翻譯而發(fā)生的費用，調(diào)查取證費用等。仲裁費用，是指仲裁機構(gòu)根據(jù)仲裁規(guī)則或者國家的有關(guān)規(guī)定，向當事人收取的辦理糾紛案件所需要的經(jīng)費。仲裁費用一般分為案件受理費和案件處理費。所謂案件受理費，是指仲裁機關(guān)辦理案件所支出的費用。所謂案件處理費，是指敗訴方補償勝訴方因辦理案件所支出的費用，其中包括：律師費、鑒定費、勘驗費、差旅費和證人的誤工補貼及食宿費。《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第四條 發(fā)生勞動爭議，勞動者可以與用人單位協(xié)商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達成和解協(xié)議。
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答農(nóng)民工被拖欠工資，可以通過以下方式解決：一、向勞動行政部門投訴。由勞動行政部門責(zé)令老板限期支付工資,逾期支付的，還應(yīng)當支付農(nóng)民工賠償金。二、向勞動仲裁委申請勞動仲裁或者向法院起訴。勞動投訴無法解決的，勞動者只能向當?shù)氐膭趧尤耸聽幾h仲裁委員會申請勞動仲裁， 以仲裁的方式來解決雙方的糾紛。如果對仲裁結(jié)果不服的，除一裁終局的裁決， 單位不能起訴的外,其它裁決任何一方對裁決結(jié)果不服的，可以向法院起訴。三、通過公安機關(guān)采取刑事手段維權(quán)。用人單位如果有能力支付，拒不支付勞動報酬并且達到一定的金額的，涉嫌拒不支付勞動報酬罪，可以直接向公安機關(guān)報案。《中華人民共和國勞動合同法》 第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，應(yīng)當支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：1、未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的；2、低于當?shù)刈畹凸べY標準支付勞動者工資的；3、安排加班不支付加班費的；4、解除或者終止勞動合同，未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)摹?/span>
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答法律規(guī)定，勞務(wù)派遣公司員工在派遣工作中受傷的，勞務(wù)派遣公司為工傷保險責(zé)任承擔(dān)的單位，即勞務(wù)派遣公司負責(zé)。《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》 第三條 社會保險行政部門認定下列單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任單位的，人民法院應(yīng)予支持：1、職工與兩個或兩個以上單位建立勞動關(guān)系，工傷事故發(fā)生時，職工為之工作的單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位；2、勞務(wù)派遣單位派遣的職工在用工單位工作期間因工傷亡的，派遣單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位；3、單位指派到其他單位工作的職工因工傷亡的，指派單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位；4、用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，該組織或者自然人聘用的職工從事承包業(yè)務(wù)時因工傷亡的，用工單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位；5、個人掛靠其他單位對外經(jīng)營，其聘用的人員因工傷亡的，被掛靠單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位。前款第4、、5、項明確的承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位承擔(dān)賠償責(zé)任或者社會保險經(jīng)辦機構(gòu)從工傷保險基金支付工傷保險待遇后，有權(quán)向相關(guān)組織、單位和個人追償。
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答城市維護建設(shè)稅和教育費附加：以營業(yè)稅等流轉(zhuǎn)稅為依據(jù)，依據(jù)在分別適用7%、5%、1%征城市建設(shè)維護費，依3%計征教育附加費。《中華人民共和國城市維護建設(shè)稅法》 第四條 城市維護建設(shè)稅稅率如下：1、納稅人所在地在市區(qū)的，稅率為百分之七；2、納稅人所在地在縣城、鎮(zhèn)的，稅率為百分之五；3、納稅人所在地不在市區(qū)、縣城或者鎮(zhèn)的，稅率為百分之一。前款所稱納稅人所在地，是指納稅人住所地或者與納稅人生產(chǎn)經(jīng)營活動相關(guān)的其他地點，具體地點由省、自治區(qū)、直轄市確定。
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答事業(yè)單位編外人員的退休待遇一般都是參照企業(yè)職工的退休待遇來執(zhí)行的，是無法享受事業(yè)編制人員的退休待遇的。《中華人民共和國社會保險法》第四條 中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。個人依法享受社會保險待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費情況。第五條 縣級以上人民政府將社會保險事業(yè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃。國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民政府對社會保險事業(yè)給予必要的經(jīng)費支持。國家通過稅收優(yōu)惠政策支持社會保險事業(yè)。
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