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答未滿18歲的人可以成為公司股東，在公司章程未對股東的條件作出特別限定的情況下，未成年人(無民事行為能力人或限制民事行為能力人)可以成為公司的股東。《中華人民共和國公司法》 第二十七條 股東可以用貨幣出資，也可以用實物、知識產權、土地使用權等可以用貨幣估價并可以依法轉讓的非貨幣財產作價出資；但是，法律、行政法規規定不得作為出資的財產除外。
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答實刑短更重。緩刑由特定的考察機構在一定的考驗期限內對罪犯進行考察，并根據罪犯在考驗期間內的表現，依法決定是否適用具體刑罰的一種制度。對宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗期限內，依法實行社區矯正。而實刑是監禁于一定場所。《中華人民共和國刑法》 第七十六條 被宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗期限內，由公安機關考察，所在單位或者基層組織予以配合，如果沒有本法第七十七條規定的情形，緩刑考驗期滿，原判的刑罰就不再執行，并公開予以宣告。
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答緩刑期間規定：宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗期限內必須遵守下列規定：(1)遵守法律、行政法規，服從監督；(2)按照規定定期向執行緩刑的機關報告自己的活動情況；(3)遵守考察機關關于會客的規定；(4)離開所居住的市、縣或者遷居，應當報經考察機關批準。緩刑的考驗期限，從判決確定之日起計算，判決確定之日即判決發生法律效力之日。判決以前先行羈押的時間，不能折抵緩刑的考驗期限。《中華人民共和國刑法》 第七十二條 適用條件對于被判處拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同時符合下列條件的，可以宣告緩刑，對其中不滿十八周歲的人、懷孕的婦女和已滿七十五周歲的人，應當宣告緩刑：(一)犯罪情節較輕;(二)有悔罪表現;(三)沒有再犯罪的危險;(四)宣告緩刑對所居住社區沒有重大不良影響。宣告緩刑，可以根據犯罪情況，同時禁止犯罪分子在緩刑考驗期限內從事特定活動，進入特定區域、場所，接觸特定的人。被宣告緩刑的犯罪分子，如果被判處附加刑，附加刑仍須執行。
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答超速處罰超過規定時速10%以內，暫不處罰、超過規定時速10%以上未達20%的，處以50元罰款，記3分、超過規定時速20%以上未達30%的，處以50元罰款，記6分、超過規定時速30%以上未達50%的，處以200元罰款，記6分、超過規定時速50%以上未達70%的，處以1000元罰款，記12分，可以并處吊銷駕駛證超過規定時速70%的，處以2000元罰款，記12分，可以并處吊銷駕駛。《中華人民共和國道路交通安全法》 第四十二條 機動車上道路行駛，不得超過限速標志標明的最高時速。在沒有限速標志的路段，應當保持安全車速。夜間行駛或者在容易發生危險的路段行駛，以及遇有沙塵、冰雹、雨、雪、霧、結冰等氣象條件時，應當降低行駛速度。九十條 機動車駕駛人違反道路交通安全法律、法規關于道路通行規定的，處警告或者二十元以上二百元以下罰款。本法另有規定的，依照規定處罰。
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答派遣單位，根據相關法律規定勞務派遣期間，被派遣的工作人員因執行工作任務造成他人損害的，由接受勞務派遣的用工單位承擔侵權責任。受傷者社會保險本應由用人單位也就是勞務派遣公司為其繳納，因未繳納社會保險造成的工傷待遇損失應由勞務派遣公司承擔。《中華人民共和國民法典》 第一千一百九十一條 用人單位的工作人員因執行工作任務造成他人損害的，由用人單位承擔侵權責任。用人單位承擔侵權責任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。勞務派遣期間，被派遣的工作人員因執行工作任務造成他人損害的，由接受勞務派遣的用工單位承擔侵權責任；勞務派遣單位有過錯的，承擔相應的責任。
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答按照《國務院關于建立職工基本醫療保險制度的決定》的規定，用人單位繳費率應控制在職工工資的6%左右，職工繳費率一般為本人工資收入的2%，隨著經濟發展，用人單位和職工繳費率可相應調整。各地視本地情況確定繳費率，有些發達地區如上海實行了單位繳費10%的比例。目前單位繳費率的全國平均比例為7.5%左右，個人繳費全國平均2%。個人繳費全部計入個人賬戶。《中華人民共和國社會保險法》 第二十三條 職工和用人單位的共同繳費義務。 第二十七條 退休職工如果達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休后不再繳費。
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答《中華人民共和國刑》法針對75周歲以上老人的犯罪處罰，現行《中華人民共和國刑法》作了詳細規定。現行《中華人民共和國刑法》第十七條之一規定，已滿七十五周歲的人故意犯罪的，可以從輕或者減輕處罰失犯罪的，應當從輕或者減輕處罰。《中華人民共和國刑法》第十七條之一：已滿七十五周歲的人故意犯罪的，可以從輕或者減輕處罰失犯罪的，應當從輕或者減輕處罰。第四十九條第二款：審判的時候已滿七十五周歲的人，不適用死刑，但以特別殘忍手段致人死亡的除外。第七十二條：，對于被判處拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同時符合下列條件的，可以宣告緩刑，對其中不滿十八周歲的人、懷孕的婦女和已滿七十五周歲的人，應當宣告緩刑：(一)犯罪情節較輕二)有悔罪表現三)沒有再犯罪的危險四)宣告緩刑對所居住社區沒有重大不良影響。宣告緩刑，可以根據犯罪情況，同時禁止犯罪分子在緩刑考驗期限內從事特定活動，進入特定區域、場所，接觸特定的人。被宣告緩刑的犯罪分子，如果被判處附加刑，附加刑仍須執行。
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答公司上班沒收職工手機是不合法，要看公司章程是否有規定，如果有規定并且在簽訂勞動合同時有告知員工的，就合法，但沒收手機后，下班要返還手機，如果公章章程沒有規定，就不合法。《中華人民共和國勞動合同法》 第四條 用人單位應當依法建立和完善勞動規章制度，保障勞動者享有勞動權利、履行勞動義務。用人單位在制定、修改或者決定有關勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利、職工培訓、勞動紀律以及勞動定額管理等直接涉及勞動者切身利益的規章制度或者重大事項時，應當經職工代表大會或者全體職工討論，提出方案和意見，與工會或者職工代表平等協商確定。在規章制度和重大事項決定實施過程中，工會或者職工認為不適當的，有權向用人單位提出，通過協商予以修改完善。用人單位應當將直接涉及勞動者切身利益的規章制度和重大事項決定公示，或者告知勞動者。
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答行政罰款，當事人是必須繳納的，逾期不履行的，行政機關可以申請法院強制執行。但是，如果當事人確有困難，可以申請暫緩或分期繳納。不繳納罰款的，行政機關可以加處罰款、拍賣物品或者申請法院強制執行。如果暫時沒有錢交，可以向行政機關申請緩期交納。《中華人民共和國行政處罰法》第二十五條 不滿十四周歲的人有違法行為的，不予行政處罰，責令監護人加以管教滿十四周歲不滿十八周歲的人有違法行為的，從輕或者減輕行政處罰。第二十七條 當事人有下列情形之一的，應當依法從輕或者減輕行政處罰：(一)主動消除或者減輕違法行為危害后果的；(二)受他人脅迫有違法行為的；(三)配合行政機關查處違法行為有立功表現的；(四)其他依法從輕或者減輕行政處罰的。
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答改天進行查詢。每天每張發票可在線查驗次數為5次,超過次數后系統會提示“超過該張發票當天查驗次數(請于次日再次查驗)。《中華人民共和國發票管理辦法》第十五條 需要領購發票的單位和個人，應當持稅務登記證件、經辦人身份證明、按照國務院稅務主管部門規定式樣制作的發票專用章的印模，向主管稅務機關辦理發票領購手續。主管稅務機關根據領購單位和個人的經營范圍和規模，確認領購發票的種類、數量以及領購方式，在5個工作日內發給發票領購簿。單位和個人領購發票時，應當按照稅務機關的規定報告發票使用情況，稅務機關應當按照規定進行查驗。第十九條 銷售商品、提供服務以及從事其他經營活動的單位和個人，對外發生經營業務收取款項，收款方應當向付款方開具發票；特殊情況下，由付款方向收款方開具發票。第二十條 所有單位和從事生產、經營活動的個人在購買商品、接受服務以及從事其他經營活動支付款項，應當向收款方取得發票。取得發票時，不得要求變更品名和金額。
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