您好,在單位被上次領(lǐng)導(dǎo)威脅人身體安全,沒(méi)有錄音,但是第三方單位有人在現(xiàn)場(chǎng)可以證明,他們出啥證明文件才有效?



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內(nèi)容:離婚要單位證明嗎離婚的雙方不需要單位開(kāi)證明了。雙方自愿離婚強(qiáng)調(diào)的是雙方各自的離婚意思表示必須是真實(shí)的。協(xié)議離婚要求男女雙方對(duì)財(cái)產(chǎn)問(wèn)題已有適當(dāng)處理。協(xié)議離婚時(shí)還要求在不侵害婦女合法權(quán)益的前提下對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn)的分割對(duì)離婚后一方對(duì)生活困難的另一方給予的經(jīng)濟(jì)幫助對(duì)共同債務(wù)的清償問(wèn)題達(dá)成協(xié)議。訴訟離婚的條件男女一方要求離婚的可由有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)解或直接向人民法院提出離婚訴訟。人民法院審理離婚案件應(yīng)當(dāng)進(jìn)行調(diào)解如感情確已破裂調(diào)解無(wú)效應(yīng)準(zhǔn)予離婚。那么離婚要單位證明嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程、合同糾紛
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內(nèi)容:用人單位開(kāi)具離職證明要及時(shí)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第五十條規(guī)定:&ldquo,勞動(dòng)者在離職時(shí)未獲得離職證明的,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴或直接提起勞動(dòng)仲裁,要求原用人單位開(kāi)具離職證明,用人單位開(kāi)具的離職證明違反前述法律規(guī)定或與事實(shí)不符的,勞動(dòng)者均可以要求原用人單位重新開(kāi)具,離職證明是證明勞動(dòng)者已與原用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系、可以自主擇業(yè)的重要書面證明,為充分保障勞動(dòng)者的擇業(yè)就業(yè)權(quán)利,法律對(duì)原用人單位開(kāi)具離職證明的期限做出明確規(guī)定,及時(shí)且不附加條件地為勞動(dòng)者開(kāi)具離職證明是原用人單位的法定義務(wù),用人單位不得以任何理由拒絕履行上述義務(wù)。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛
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內(nèi)容:廣東省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳《關(guān)于理順國(guó)有企業(yè)下崗職工勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)問(wèn)題的通知》第二條第六款第(二)項(xiàng)規(guī)定:國(guó)有企業(yè)與下崗職工終止或解除勞動(dòng)關(guān)系后,應(yīng)出具終止或解除勞動(dòng)關(guān)系及繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等情況的證明材料,并抄報(bào)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)和社會(huì)保障部門與社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。符合條件的人員可按規(guī)定辦理失業(yè)登記,申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇或按規(guī)定申領(lǐng)城鎮(zhèn)居民最低生活保障金。那么用人單位與職工解除勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)出具什么證明?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛
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內(nèi)容:可是到了3月10日,公司以暫時(shí)沒(méi)有找到合適的人選接替為由,對(duì)其辭職請(qǐng)求不予批準(zhǔn),拒絕為其出具解除合同證明。1個(gè)月后,劉某向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起仲裁申請(qǐng),要求公司立即為其出具解除合同證明,并支付1個(gè)月的工資作為賠償。分析勞動(dòng)者依法享有單方解除勞動(dòng)合同的權(quán)利,應(yīng)當(dāng)尊重勞動(dòng)者的自主擇業(yè)權(quán)。劉某提出辭職完全符合上述兩個(gè)條件,因此公司應(yīng)當(dāng)為其出具解除合同證明。《勞動(dòng)合同法》第89條規(guī)定,“用人單位違反本法規(guī)定未向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書面證明,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正;給勞動(dòng)者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。那么單位拒簽解除合同證明須賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、交通事故、合同糾紛
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內(nèi)容:融資租賃合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式。保險(xiǎn)公司賠償誤工費(fèi)需要以下材料:第二百一十條 自然人間借款合同的生效時(shí)間1、醫(yī)院醫(yī)生開(kāi)的病歷證明,如有住院,需要出院小結(jié);買受人應(yīng)當(dāng)按照約定的地點(diǎn)支付價(jià)款。對(duì)支付地點(diǎn)沒(méi)有約定或者約定不明確,依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的,買受人應(yīng)當(dāng)在出賣人的營(yíng)業(yè)地支付,但約定支付價(jià)款以交付標(biāo)的物或者交付提取標(biāo)的物單證為條件的,在交付標(biāo)的物或者交付提取標(biāo)的物單證的所在地支付。那么車禍誤工費(fèi)需要單位證明嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):合同糾紛、建設(shè)工程、民間借貸、交通事故
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內(nèi)容:離婚還需不需要去單位開(kāi)證明協(xié)議離婚不需要單位開(kāi)證明。那么離婚還需不需要去單位開(kāi)證明。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十四條規(guī)定,用人單位出具的解除、終止勞動(dòng)合同的證明,應(yīng)當(dāng)寫明勞動(dòng)合同期限、解除或者終止勞動(dòng)合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。那么用人單位出具的解除、終止勞動(dòng)合同的證明內(nèi)容。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:可以讓老板在證明法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定解租賃合同糾紛除權(quán)行使期限,期限屆滿當(dāng)事人不行使的,該權(quán)利消滅。保險(xiǎn)公司賠償誤工費(fèi)需要以下材料:醫(yī)院醫(yī)生開(kāi)的病歷證明。,需要出院小結(jié)單位出具的月收入證明,證明上需要寫有實(shí)際誤工天數(shù)及扣發(fā)工資金。交通事故造成人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的,由保險(xiǎn)公司在機(jī)動(dòng)車第三者責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償;不足的部采用合同書形式訂立合同,在簽字或者蓋章之前,當(dāng)事人一方已經(jīng)履行主要義務(wù),對(duì)方接受的,該合同成立。的,按照各自過(guò)錯(cuò)的比例分擔(dān)責(zé)任。那么保險(xiǎn)公司要的誤工證明如果沒(méi)單位的章怎么辦。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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內(nèi)容:如果勞動(dòng)者不能提供合同原件,或合同原件單位未蓋章,勞動(dòng)者可以持合同讓其它單位加蓋公章確認(rèn)真實(shí)性,亦可證明雙方勞動(dòng)關(guān)系。只要錄音能夠清楚反映用人單位法定代表人或主要負(fù)責(zé)人承認(rèn)你為用人單位提供過(guò)勞動(dòng)及何時(shí)起提供勞動(dòng),可以基本認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系,除非用人單位提供較為充分的雙方不存在勞動(dòng)關(guān)系方面的反證。另外,勞動(dòng)者在工作時(shí)可用相機(jī)或手機(jī)拍攝上下班情況、工作方面的錄像也可作為證明提供勞動(dòng)的證據(jù),進(jìn)而推定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系。總之,律師認(rèn)為,勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁前盡可能搜集勞動(dòng)關(guān)系方面的證據(jù),從而避免敗訴的風(fēng)險(xiǎn)。那么怎么證明與單位的勞動(dòng)關(guān)系。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):物業(yè)費(fèi)糾紛、供暖費(fèi)用糾紛
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內(nèi)容:怎樣證明勞動(dòng)者與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系《勞動(dòng)合同法》第10條規(guī)定:“建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同關(guān)系的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。”二是勞動(dòng)合同的簽訂早于勞動(dòng)關(guān)系的建立。用人單位沒(méi)有與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的,可以出具相關(guān)證明文件來(lái)證明。那么怎樣證明勞動(dòng)者與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
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內(nèi)容:離婚還需不需要去單位開(kāi)證明協(xié)議離婚不需要單位開(kāi)證明。辦理離婚協(xié)議手續(xù)的問(wèn)題一當(dāng)事人自愿離婚必須雙方親自到一方戶口所在地的婚姻登記管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)離婚登記。當(dāng)事人從取得離婚證起解除夫妻關(guān)系。四離婚的當(dāng)事人一方不按照離婚協(xié)議履行應(yīng)盡義務(wù)的另一方可以向人民法院提起民事訴訟。離婚協(xié)議可以對(duì)抗債權(quán)嗎婚姻法解釋(二)第二十四條規(guī)定債權(quán)人就婚姻關(guān)系存續(xù)期間夫妻一方以個(gè)人名義所負(fù)債務(wù)主張權(quán)利的應(yīng)當(dāng)按夫妻共同債務(wù)處理。第二十五條規(guī)定當(dāng)事人的離婚協(xié)議或者人民法院的判決書裁定書調(diào)解書已經(jīng)對(duì)夫妻財(cái)產(chǎn)分割問(wèn)題作出處理的債權(quán)人仍有權(quán)就夫妻共同債務(wù)向男女雙方主張權(quán)利。那么離婚還需要去單位開(kāi)證明嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
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內(nèi)容:如何證明自己確實(shí)是該單位的勞動(dòng)者 實(shí)踐中,打官司時(shí)才發(fā)現(xiàn)自己“沒(méi)身份”的事不少。根據(jù)勞社部發(fā)《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》規(guī)定,確立勞動(dòng)關(guān)系可以根據(jù)下列證據(jù):1.勞動(dòng)合同2.工資支付憑證或記錄、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄;3.用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;4.勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報(bào)名表”等招用記錄;5.考勤記錄;6.其他勞動(dòng)者的證言等。所以,平時(shí)注意保存一些身份的相關(guān)證明。那么如何證明自己確實(shí)是該單位的勞動(dòng)者。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):房產(chǎn)糾紛、建設(shè)工程
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內(nèi)容:一、原單位不出具解除勞動(dòng)合同證明怎么辦如果勞動(dòng)者按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,提前30天申請(qǐng)辭職,而且按公司人事部規(guī)定辦理離職手續(xù),那么公司必須開(kāi)具解除勞動(dòng)合同證明,不然,勞動(dòng)者反映到勞動(dòng)局、仲裁委員會(huì)處理,造成勞動(dòng)者損失的,可以要求公司賠償。那么原單位不出具解除勞動(dòng)合同證明怎么辦。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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內(nèi)容:第二種情況,依據(jù)《勞動(dòng)法》第二十六條規(guī)定,有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人。第三種情況,依據(jù)《勞動(dòng)法》第二十七條規(guī)定,用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前30日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),經(jīng)向勞動(dòng)保障行政部門報(bào)告后,可以裁減人員。那么單位解除勞動(dòng)合同不出具書面證明。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭
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內(nèi)容:協(xié)議離婚要單位證明或街道證明嗎協(xié)議離婚不需要單位開(kāi)證明。離婚協(xié)議應(yīng)當(dāng)載明雙方自愿離婚的意思表示和對(duì)子女撫養(yǎng)財(cái)產(chǎn)以及債務(wù)處理等事項(xiàng)協(xié)商一致的意見(jiàn)。協(xié)議離婚程序協(xié)議離婚必須辦理離婚登記。當(dāng)事人申請(qǐng)離婚應(yīng)當(dāng)持有下列證件和證明①戶口證明②居民身份證③所在單位村民委員會(huì)或居民委員會(huì)出具的介紹信④離婚協(xié)議書⑤結(jié)婚證。如登記機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)離婚的當(dāng)事人有違反婚姻法的行為應(yīng)給予批評(píng)教育或不準(zhǔn)予登記。當(dāng)事人從取得離婚證起解除夫妻關(guān)系。對(duì)不符合婚姻法和離婚登記管理?xiàng)l例規(guī)定的婚姻登記管理機(jī)關(guān)不予登記。那么協(xié)議離婚要單位證明或街道證明嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、民間借貸
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過(guò)濾,有粉絲問(wèn)要工程款打官司傷了關(guān)系怎么辦?那我給你分析分析哈,工程老板都喜歡談關(guān)系,但是我們2萬(wàn)個(gè)成功案例,沒(méi)有一個(gè)是靠關(guān)系把錢給拿回來(lái)的。靠關(guān)系的老板要工程款都是三種心態(tài),第一個(gè)呢習(xí)慣,這么多年都是靠關(guān)系過(guò)來(lái)的,以前也是關(guān)系到位,款項(xiàng)到位。第二個(gè)害怕,害怕得罪人,以后接不到項(xiàng)目。第三個(gè)就是面子,我打官司會(huì)不會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩了呢?很多工程老板干到最后就是建設(shè)行業(yè)的慈善家,活雷鋒啊,上下吃飽,自己受苦。所以你看第一個(gè)習(xí)慣問(wèn)題,以前領(lǐng)導(dǎo)是一言九鼎,現(xiàn)在啥氣候了,有事兒都往后退呀,誰(shuí)敢冒頭呢?所以大家都是集體決策都簽字,最好法律顧問(wèn)也到我單位來(lái)簽個(gè)字,證明這個(gè)東西是合理的,是正確的,還有法律上論證一下,大家都不愿意承擔(dān)這個(gè)風(fēng)險(xiǎn),第二個(gè)呢,就是害怕,害怕打了官司,最后對(duì)方不給你項(xiàng)目了,很多這個(gè)甲方他就是這么忽悠你。
老王,這個(gè)就算了吧,你就吃點(diǎn)虧,讓個(gè)8001000萬(wàn)的啊,下個(gè)項(xiàng)目補(bǔ)給你,然后你發(fā)現(xiàn)賺錢的項(xiàng)目都在他親戚朋友那兒,你一直干一直虧。第三個(gè)呢,就是面子問(wèn)題,覺(jué)得都是好朋友了,當(dāng)初照顧了你,給了你項(xiàng)目,傷了人脈和氣面子,那我問(wèn)問(wèn)你,下面的人堵著大門口要錢的時(shí)候,你的面子呢?被下游起訴的時(shí)候,你的面子呢?記住面子是別人給的,臉是自己丟的,但凡真給你面子,也不會(huì)這么拖著你。所以這三點(diǎn)您是哪種心態(tài)呢?
【天用案例】分包人與承包單位為掛靠關(guān)系,實(shí)際施工人該如何要回70萬(wàn)工程款?一次又一次的努力要賬,卻換來(lái)屢屢失敗的結(jié)果,江先生就這樣在掙扎與放棄中徘徊!一年多時(shí)間過(guò)去了,江先生可謂是“磨破了嘴,跑斷了腿”,但工程款要賬問(wèn)題依然毫無(wú)進(jìn)展!直到2023年1月,江先生咨詢了北京天用律師事務(wù)所,天用律師根據(jù)案件實(shí)際情況,給出詳細(xì)的解決方案,這讓江先生又看到了希望與曙光,燃起了要賬的信心與勇氣! 天用律師指導(dǎo)江先生收集合同、工程日志等全面的證據(jù)資料,啟動(dòng)“和解優(yōu)先、以訴促調(diào)”的解決方案。立案程序推進(jìn)的同時(shí),成功申請(qǐng)財(cái)產(chǎn)保全。 對(duì)方賬戶被凍結(jié)后,迫于壓力,主動(dòng)提出和解的想法,天用律師優(yōu)先談判和解的預(yù)想盡在掌控之中! 經(jīng)法院主持調(diào)解,江先生與孫某自愿達(dá)成調(diào)解協(xié)議: 雙方共同確認(rèn)未付工程款總額為65萬(wàn)元,被告孫某于擔(dān)保人銀行賬戶解除查封日,通過(guò)建設(shè)工程有限公司轉(zhuǎn)給江先生賬戶,在質(zhì)保期內(nèi)無(wú)質(zhì)量問(wèn)題情況下剩余5萬(wàn)元質(zhì)保金,于調(diào)解書生效后一年內(nèi)無(wú)息返還江先生。
代駕司機(jī)駕車撞人,誰(shuí)來(lái)?yè)?dān)責(zé)? 2020年11月的一天晚上,馬某赴宴飲酒后欲回家,因是開(kāi)車來(lái)的,其便登陸某科技公司運(yùn)營(yíng)的出行小程序中的“代駕”板塊發(fā)出訂單,過(guò)了不久由某人力公司管理的代駕員趙某接單并趕來(lái),按照訂單路線送馬某回家。 不料,車輛剛行駛到通州區(qū)某路段時(shí),正遇胡某和朋友共三人橫過(guò)道路,趙某剎車不及將胡某和朋友撞倒,造成車輛損壞,胡某等三人均受傷。 事故經(jīng)交管部門認(rèn)定,趙某為全部責(zé)任,胡某等三人均為無(wú)責(zé)任。胡某傷情經(jīng)過(guò)鑒定為輕度智能障礙,日常生活有關(guān)的活動(dòng)能力極重度受限符合七級(jí)傷殘;右上肢肌力IV級(jí)符合八級(jí)傷殘;開(kāi)顱術(shù)后符合十級(jí)傷殘(綜合賠償指數(shù)50%)。 事發(fā)后胡某找到車輛使用人馬某、代駕員趙某、出行小程序的運(yùn)營(yíng)方某科技公司、代駕平臺(tái)的服務(wù)提供方亦即趙某的雇傭單位某人力公司、車輛三者險(xiǎn)的保險(xiǎn)公司協(xié)商賠償問(wèn)題,但未達(dá)成一致意見(jiàn),后胡某向法院提起訴訟,要求某科技公司、某人力公司、趙某、馬某、某保險(xiǎn)公司共同賠償各項(xiàng)損失1187976.1元。 庭審中,某科技公司辯稱自己僅是代駕交易平臺(tái)的經(jīng)營(yíng)者,為用戶和服務(wù)方提供信息服務(wù),勞務(wù)公司為代駕服務(wù)提供方,根據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)網(wǎng)絡(luò)商品交易及有關(guān)服務(wù)的經(jīng)營(yíng)者和第三方交易平臺(tái)經(jīng)營(yíng)者作出了明確的區(qū)分和規(guī)定。因此,某人力公司是網(wǎng)絡(luò)商品交易及有關(guān)服務(wù)的經(jīng)營(yíng)者,答辯人僅為第三方交易平臺(tái)經(jīng)營(yíng)者,并非適格被告,亦非侵權(quán)人,不承擔(dān)責(zé)任。 某保險(xiǎn)公司辯稱愿意在保險(xiǎn)限額內(nèi)賠償,但是本次事故傷者較多,共用保險(xiǎn)限額。某人力公司辯稱先由保險(xiǎn)公司理賠,司機(jī)趙某系職務(wù)行為,針對(duì)超出保險(xiǎn)范圍外,應(yīng)由司機(jī)趙某承擔(dān)的賠償責(zé)任答辯人愿意承擔(dān)。趙某、馬某表示由法院依法處理。 法院審理 本案審理過(guò)程中,雙方對(duì)由保險(xiǎn)公司在機(jī)動(dòng)車強(qiáng)制險(xiǎn)和商業(yè)三者險(xiǎn)限額內(nèi)賠償金額并無(wú)異議,但是對(duì)于誰(shuí)是超出保險(xiǎn)理賠限額之外的賠償責(zé)任主體、作為第三方交易平臺(tái)的經(jīng)營(yíng)者某科技公司是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任存在爭(zhēng)議。 本案中某人力公司一方面作為平臺(tái)內(nèi)代駕服務(wù)的提供方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)服務(wù)提供者的民事責(zé)任,另一方面作為代駕司機(jī)趙某的雇傭單位,亦應(yīng)當(dāng)承擔(dān)雇主責(zé)任。而關(guān)于某科技公司的責(zé)任認(rèn)定,其作為某出行交易平臺(tái)中為用戶和服務(wù)方提供代駕信息服務(wù)的主體,主要起到交易撮合、信息發(fā)布等服務(wù),具有對(duì)平臺(tái)內(nèi)經(jīng)營(yíng)者資質(zhì)進(jìn)行審核的義務(wù),在知道或者應(yīng)當(dāng)知道提供的代駕服務(wù)不符合保障人身、財(cái)產(chǎn)安全要求的情況下需要與某人力公司承擔(dān)連帶責(zé)任。 但是在本案中,代駕司機(jī)趙某所持駕駛證合法有效,且未有法律強(qiáng)制性規(guī)定的不宜駕駛情況,代駕司機(jī)于事故發(fā)生之前亦處于平穩(wěn)駕駛環(huán)境,故無(wú)證據(jù)證明某科技公司未盡到審核義務(wù),某科技公司也無(wú)法預(yù)知事故的發(fā)生,故某科技公司在本案中不承擔(dān)法律責(zé)任。 綜上,原告因本次事故造成的合理?yè)p失,應(yīng)由趙某的用人單位也即平臺(tái)內(nèi)代駕服務(wù)提供方被告某人力公司賠償。故某人力公司及肇事車輛保險(xiǎn)公司應(yīng)當(dāng)對(duì)原告的合理?yè)p失承擔(dān)賠償責(zé)任。 最終,通州法院判決原告保險(xiǎn)限額之外的合理?yè)p失費(fèi)用由某人力公司承擔(dān),駁回原告的其他訴訟請(qǐng)求。判決做出后,原被告雙方均未提起上訴。本案現(xiàn)已生效。
欠錢不還怎么起訴? 欠錢是一件很常見(jiàn)的事情,但是當(dāng)有人拖欠債務(wù)時(shí),就可能會(huì)出現(xiàn)法律糾紛。如果你有人欠你錢,而他不還,你可以通過(guò)起訴的方式來(lái)追回債務(wù)。但是要起訴成功,需要有一定的證據(jù)。 在起訴前,首先要明確的是債務(wù)人和債權(quán)人之間存在債權(quán)關(guān)系。一般情況下,可以通過(guò)書面合同、口頭協(xié)議或者其他文件來(lái)證明存在借貸關(guān)系。此外,也可以根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)來(lái)判斷是否存在借貸關(guān)系。例如《中華人民共和國(guó)民法通則》中對(duì)于“無(wú)因合同”的規(guī)定就可以用作判斷標(biāo)準(zhǔn)。 其次要有證明債務(wù)已到期并且未能支付的證明。一般情況下,應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)備好到期日前后的憑證或者協(xié)議文書來(lái)作為依據(jù)。此外,還應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)備好相應(yīng)的電子數(shù)據(jù)、電子信函、電子郵件、手機(jī)短信、承諾書、會(huì)計(jì)憑證等文件作為補(bǔ)充依據(jù), 使得整個(gè)交易流程都能夠得到相應(yīng)的佐證, 使得整個(gè)交易流程都能夠得到相應(yīng)的佐證, 使得整個(gè)交易流程都能夠得到相應(yīng)的佐證, 使得整個(gè)交易流程都能夠真實(shí)可信地呈上法庭。 再者, 在立案訴訟之前, 還要對(duì)債務(wù)人進(jìn)行必要考察, 相關(guān)考察方式包括: 辦理相關(guān)民事行為能力宣告手續(xù); 檢驗(yàn)當(dāng)事人是否存在隱匿、偽造、死亡或者無(wú)法找到; 檢驗(yàn)當(dāng)事人是否已將真實(shí)姓名、住所或者工作單位告之法庭。 此外, 還要考察一般性歷史信譽(yù)情況。 在立案訴訟之前, 需要對(duì)歷史信譽(yù)情況進(jìn)行考察, 并收集相應(yīng)材料。
劉女士去年九月入職北京某房地產(chǎn)中介公司,入職十多天便發(fā)生交通事故,單位還未與她簽訂勞動(dòng)合同也未繳納社保,在處理交通事故案件過(guò)程中,需要單位出具勞動(dòng)合同、誤工證明等材料,單位拒不配合,多次溝通無(wú)果后,單位將其從所有群聊中請(qǐng)出。審理過(guò)程中單位堅(jiān)稱劉女士為“臨時(shí)工”,雙方只是勞務(wù)關(guān)系,因入職時(shí)間并不長(zhǎng),元甲律師靠不算充分的證據(jù)幫其成功確認(rèn)上了勞動(dòng)關(guān)系。
劉女士去年九月入職北京某房地產(chǎn)中介公司,入職十多天便發(fā)生交通事故,單位還未與她簽訂勞動(dòng)合同也未繳納社保,在處理交通事故案件過(guò)程中,需要單位出具勞動(dòng)合同、誤工證明等材料,單位拒不配合,多次溝通無(wú)果后,單位將其從所有群聊中請(qǐng)出。審理過(guò)程中單位堅(jiān)稱劉女士為“臨時(shí)工”,雙方只是勞務(wù)關(guān)系,因入職時(shí)間并不長(zhǎng),元甲律師靠不算充分的證據(jù)幫其成功確認(rèn)上了勞動(dòng)關(guān)系。
擅長(zhǎng):交通事故